Repblica Bolivariana de Venezuela

Ministerio del Poder Popular Para La Educacin Superior

Universidad Nacional Experimental Simn Rodrguez

Carrera: Administracin

Curso: Desarrollo Organizacional

Seccin D

Ncleo - Palo Verde

Enfoques de calidad de vida en el trabajo

(Preguntas de discusin)

Facilitador: Gladys Rivera Participantes:

Marilu Alvarez ci 18444021

Mara Bracamonte ci.17400691

Zoreidis Lovera ci 20822392

Yacley La Rosa ci.19089085

 Preguntas para discusin

1.- Piense en cuatro empleos clsicos en los que la monotona sea el

ingrediente principal. Mediante el empleo del concepto de enriquecimiento
del trabajo, defina cmo lograra usted aplicar las dimensiones centrales o
fundamentales (variedad de la tarea, identificacin de la tarea, etc.?

1.-La encargada de un maquina de tortillera, pues solamente esta sacando las

tortillas de la maquina y ponindole mas masa. La manera de enriquecer el trabajo
seria que esta persona no solo haga esta funcin sino que tambin se dedique a
elaborar listados de pedidos se encargue de la preparacin de la masa, parecera
que se le a cargar ms el trabajo pero no simplemente se le van a agregar
funciones que no son complejas y que podra hacer mientras hace las funciones
que normalmente hace.

2.- La persona que solo corta el pantaln en una maquiladora. Se le pueden

asignar ciertos descansos pero que se retire del rea de trabajo.

3.- Un ensamblador de puertas en una fabrica de autos, ya que solo hace el

ensamble de esa parte. Para enriquecer su trabajo podra aprender a hacer otra
cosa como por ejemplo pintar el auto o ensamblar otra parte para que cambie de
tarea y no se enfade de lo mismo.

4.- Un pintor de autos en una fabrica de carros, se dedica solo a pintar todo el da
pero al igual que el anterior puede realizar una funcin diferente a la que realizaba
antes.

2.- Como se pueden enfrentar la pequea y mediana empresa al reeto de

aplicar los conceptos bsicos de la CVT?

Para estos dos tipos de empresas les puede resultar ms complicado

adaptarse a los conceptos de trabajo pues muchas de estas empresas son
familiares y tienen su propia filosofa.
3.- Si usted ha detectado alguna organizacin que aplique estos conceptos,
cite el ejemplo y explquelo.

No he detectado a una pequea o mediana empresa que aplique estos

conceptos pues como se menciono en la pregunta anterior muchas de las
empresas familiares no aceptan que existen otros mtodos para trabajar.

4.- Seleccione una nota periodstica o un informe de televisin en el que se

refiera la aplicacin de la CVT. Explique cmo pueden beneficiar estos
factores la calidad general de vida de las personas.

El articulo se llama IMSS por Melina Amao Ceniceros peridico EL SOL DE

IRAPUATO Atraves de la implementacin de los elementos de la calidad de vida
en el trabajo se puede mejorar dicha calidad pero no solo en la vida laboral si no
tambin en el mbito social, por ejemplo el lo que se logro en el caso del IMSS
con el Centro de Seguridad Social planea contribuir al bienestar de vida de la
poblacin usuaria, prevenimos enfermedades y accidentes ya que dentro del
programa est orientarles, se llevan a cabo campaas de fomento a la salud. Pero
este articulo tambin habla de que este Centro de Seguridad Social ofrece a las
empresas un curso denominado Gimnasia Laboral, el cual impacta en la
productividad del personal maquilador, la evitar que laboren estresados o
cansados. Lo cual mejora la CVT porque deja de hacer el trabajo rutinario con la
aplicacin de este taller.

5.- Qu tipos de necesidades, segn maslow y herzbeg, trata de satisfacer

la CVT?

Los factores higinicos y motivadores son los que trata de satisfacer la CVT
6.- Piense en un negocio de venta de hamburguesas. indique claramente
cmo se podran aplicar las dimensiones fundamentales mencionadas.
puede apoyar si respuesta tomando como referencia a la pregunta 1

1.-Variedad en la tarea: para hacer mas variada la tarea el empleado que prepara
las hamburguesas puede encargarse de atender al cliente en ocasiones y preparar
la carne las verduras y los artculos necesarios para la preparacin.

2.- Identificacin con la tarea: con lo anterior la persona podr ser capaz de
realizar todo el trabajo el solo.

3.- Significado de la tarea: que la persona sepa que las hamburguesas que
prepara son de calidad y realiza su trabajo adecuadamente.

4.- Autonoma: si se le presenta algn problema como que se le termino la carme

preparada podr preparar ms carne y salir del problema

5.- Retroalimentacin: Si la persona que se hace las hamburguesas tiene patrn

este le puede informar sobre su desempeo, si no tuviera jefe entonces sus
mismos clientes le daran la retroalimentacin dicindole si las hamburguesas y el
servicio son buenos y de calidad.

7.- Por su propia naturaleza, diversos empleos generan tensin, por

ejemplo, el de controlador areo. se puede aplicar la CVT en este tipo de
empleos? fundamente su respuesta

Si por que en cualquier trabajo se puede enriquecer y ms interesante desde

la perspectiva de los empleados manejndoles un concepto que los empleados
acepten mejor.