Resumen Mesa No 4 del CIANUT 2008. ||
Resumen de la Mesa Redonda No 4 sobre
Servicios de Alimentaci6n colectiva (SACs).
CeciliaReyes!
Participantes en lamesa: Alicia Ramirez’, Leslie Rey®, Patricia Carhuay’, Roxana FemndndezS
'Nulricionista, Past Jofe dol Hospital V Alberto Sabogal S - Essalud, 2Nutrcionista Pucricultorio Pérez Avan‘bar
SNutrcionista, Miemora del Comité Técnica de INDECOPI ‘Nutrcionista, Departamento de Nutrcién de la
Universidac Nacional de Ingenieria SNutriciorista, Directora de la empresa de Consutoriay Asesoria Nutrcional
Email: judycecy0109@hotmail.com, aliciaramirez2005@yahoo.es, |krrsv@yahoo.com,
patricia_carhuay@hotmail com, canperu2008@gmail.com
‘Capacidades adquifdas: Al jinalizar este aticulo, lo lectores podrén
Discutiras caractersticas de un SAC
Evaluar a postblidad de estabiecersisternas de mojorariento dela calidad.en un SAC
afin los procesos paramodernizarun SAC
Evaluar as posibilidades de desarrollarinvestigaciones en un SAC,
Palabras clave: SAC, ISO 22000, CODEX, HACCP
tQuéesun SACs? se resalta la labor del profesional Nutrcionista
dentro de los SACs, lamentablemente no se ha
normado satisfactoriamente. La Resolucién
Suprema N°0019-81-SADVM establece como
198 para el funcionamiento de un servicio
Es el laboratorio donde se procesan y elaboran
un numero determinado de raciones
alimenticias superior al de los que comprende requis
Lun grupo familar. Las funciones del Profesional
Nutricionista en los SACs son: planificacién
programacién, dosificacién, balance
Nutricional, estandarizacién, monitorizacién
Vigilancia “nutricional, control de calidad.
capacitacion
Protecci6n Legal del Profesional Nutricionista.
\Varios proyectos de ley poseen articulos donde
Tabla Not
Clasticacién de los SACS
{e alimentacién: contar obligatoriamente con la
asesoria técnica de un profesional nutrcion'sa,
‘en funcién del niimera de raciones a atende
se considera la labor profesional a tiempo
parcial para servicios con menos de 500
raciones diarias, y a tiempo completa para
servicios con mas de 500 raciones diarias.
Privados Insttucionales
Comunitarios
Rostaurant, Cafeterias,
lospitales, Clinicas, Alborgues,
Comedores populares
Fast food, Pizzerias, FFAA, PNR Universidades
Nacionales y Partculares,
Colegios privados, Centos,
0 reclusién
Programas de vaso de leche,
Programa de desayunos escolares,
Programa de aimuerzos escolares
156 Renut (2008) 2 (4): 156-159|| Resumen Mesa No 4 del CIIANUT 2008
Tabla No.2
Paricipacin del Profesional Nureinista en los SACS
‘ctvidad SAC Privados ‘SAC nstiucionales SAC Comunitarios
Procesos de _—Parlcipacién Parlcipacion Paricipacion
lotacien parcial actva aciva
Procesamiento Parlcipacién Parlicipacién Pericipacién
dealmentos _minmao nula___restingida ula
Implementacién de un sistema de gestién
de la inocuidad de los alimentos a través
deliSO22000
Durante los préximos afos las empresas
alrontaran diversos desafios relacionados con
la geslién de calidad, comercial, financiera,
ambiental ¢ inocuidad alimontaria, Muchos de
estos retos estan relacionados con los
siguientes factores: a) el consumidor ha
cambiado sus hdbitos alimentarios, esto
responde a cambios y mejoras en los procesos
de abastecimiento de alimentos desde la granja
al consumidor; b) las empresas que producen,
mejoren y aseguten los procesos relacionados
‘con la produccién de alimentos ha sido la
evolucién del concepto de calidad
La Norma interacional ISO 22000. Tiene por
objeto la a nde los requisites de
gestion de la inocuidad en toda la cadena
almentaria a nivel mundial. Ademas busca:
cumplir con los principios del Codex
Alimentarius, armonizar las normas
intemacionales voluntarias, proporcionar una
norma auditable que pueda ser ullizada en
auditorias internas 0 de tercera parte; alinear su
estructura con la norma ISO 9001:2000 e ISO
Fig. No 1 : Evolucién de! concepto de calidad
‘Asegura la calidad de!
producto asogurando ios
procesos oparatvos
GESTION BE
LACAL
Aseguia al clente
‘exemnasinterno
inspecelén del praceso
por opera
Inspeccién del producto por
Dpto. Calidad
Evolucién evel empo yan la emprosa
fabrican o suministran alimentos, reconocen la
necesidad de demostrar y proporcionar
evidencia de su capacidad para identifcar y
controlar las peligros relacionados con la
inocuidad de los alimentos; c) Las buenas
practicas de higione y seguridad alimentaria
son imprescindibles en cada eslabén de la
cadena almentaria; las practicas y métados no
efectivos afectan en mayor grado a nifios y
ancianos. Sin embargo, un factor particular-
mente influyente en el desarrollo de normas que
14:000: 1996; difundir los conceptos de!
sistema HACCP intemnacionaimente.
La norma ISO 22000 posee Ios. siguientes
capituios: Alcance; Normas de Referencia;
Términos y Definiciones; Sistema de Gestién de
‘a Inocuidad —Requisitos_ Generales;
Responsabilidad de a Direcci6n: Gestién de los
recursos; Planificacién y realizacién de
productos seguros; Verificacién, validacién y
mejora del Sistema de Gestién de la Inocuidad
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157Resumen Mesa No 4 del CIIANUT 2008 Hi
Fig. No2 Contsrico dela norma 180 22000 Fig. No Noles de Implementacin 150 22000,
Parts claramentecferenciadas
Po.
'so.
Ci) 9001
PPR
BPM, BPA
Programa de pre-eauistos,
J resists \ | legates apicabes,
J resists \ | NMS, 8c
PO. Procedimientos operacionales
BPM Buenas practicas de manufactur
Pa: Prograrnas pre-equisios oparacionales
TablaNo3
Familia de Normas ISO 22000
18022000 Sistema de gestién delainocuidad Requisitos
18022001 Aplicacién ISO 9001 en|a Industria Alimentaria*
1S022003 SGIA Requisitos paralas organizaciones de auditoriay certiticacién*
'S0 22004 SGIA -Lineamientos paraimplementarISO 22000
18022005 Trazabilidad en la cadena de alimentos*
18022006 Aplicacién de SO $001 ena Produccién Agricola*
1S0 22008 Irradiacién de alimentos Buenas practicas de elaboracién paralatradiaci6n
de alimentos destinados al consumo humano.
Las aificultades comunes para la aplicacién de
esta norma incluyen: desviacién en el propésito
de la implerentacién del Sisterna de Gestion
de la Inocuidad, se da mayor énfasis a la
documentacién; papel limitado de la Alta
Direccién; bases deficientes para propiciar la
mejora continua, diferencias en la
interpretacion delos requisites
Modemizacién de los Servicios de Alimentacién
Colectiva
Soporte Logistico, La Logistica comprende todo
Un conjunto de actividades y procesos para la
administracién estratégica del flujo de recursos
que una Empresa va a necesitar en la
realizacién de sus actividades, para que éstos
estén en la cantidad adecuada, lugar correcto y
enel momento apropiado.
Sistema de Determinacién de requerimiento de
Alimentos
+ Determinacién de lo deseado
* Pianificacién de Ments.- Requiere base de
datos recetas tabla de composicién de
alimentos factor de conversién peso bruto a
eto unificar unidades de medida de
compra y despacho clasificacién de
alimentos por rubros
* Disefio de reportes y alimentacién de datos
alprograma:
Modemizacién en el Recurso Humane Técnico
Auxiliar. Los Servicios de Alimentacién
tradicionalistas, basan su gestin en los
conocimientos pragmticos. Una eficiente
gestion de recursos humanos parte por
determinar la necesidad de personal de la
empresa para luego proveer a la misma del
personal adecuado, siendo importante seguir
los siguientes pasos.
+ Reclutamiento. Es la convocatoria y
preseleccién de los candidatos
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Renut (2008) 2 (4): 156-159+ Seleccién.- Establecer un sistema de
calificacién por puntajes,
+ Induccién.-Brindar al trabajador una efectiva
orientacién general sobre funciones, la
organizacién, reglamentos, procedimientos,
planta fisica y grupo de trabajo al cual se
integrard
+ Capacitacién.- Es el proceso de desarrollo
de cualidades y habilidades de los recursos
humanos que les permitiré ser més
productives .La capacitacién puede
realizarse de manera formale informal
+ Evaluacién de Desempeno.- Es el proceso
de evaluacién de la productividad de un
trabajador en un periodo de tiempo
determinado. En un Servicio de Alimentacién
algunos de los parémetros a caliicar pueden
ser: Higiene personal, correcto uso de
Uniforme, colaboracién, puntualidad, ete
‘Supervision de la Salubridad y Sanidad. Los
equipos para determinaciones fisico-quimicas
son
+ Termémetro- Control de temperaturas. de
almacenamiento de insumos, coccién y
almacenamiento, a fin de evitar que estas
lleguen a las temperaturas de riesgo (5°C a
60°C),
* Potenciémetro digital- Mide el pH de los
alimentos a través de un electrodo que varia
para muestras llquidas y sélidas de los
alimentos en comparacién con los valores
normales sefialados en las normas técnicas
peruanas. Por el alto costo del equipo puede
serremplazados por cintas de pH.
* Balanza digital Control de calidad de los
alimentos 0 para la toma de muestras
cocidas en la determinacién de aporte
nutticional de a racién servida,
+ Algunos reactivos. Fenolttaleina para
concentracién de detergentes; azul de
Motilono para doterminar residuos de
proteinas y grasas; lugol para determinar
residuos de carbohidratos.
Oportunidades de investigacién enlos SACs
Las oportunidades de investigacién en un SAC
Resumen Mesa No 4 del CIIANUT 2008
son variadas y abundantes, Son
Particularmente accesibles puesto que los
usuarios son constantes y homogéneos, por lo
ue los resultados son de fécil cuantificacién.
Una correcta investigacién nos _permitiré
mejorar la cobertura de las necesidades
nutricionales de los comensales y sobrelodo
desarrollar programas de prevencién de ciertas
patologias vinculadas ala alimentacién,
Los campos en los que se pueden desarrollar
Investigaciones en un SAC son: control de
calidad de insumos, higiene y control de
Alimentos, salubridad y saneamiento del
servicio, la ergonometria del servicio, control de
cumplimiento de normas y reglamentos
alimentarios, valores promedias nutricionales
de los ments (realidad), valores promedios de
macro y micronutrientes en ciferentes edades y
actividades, segin el tipo de usuario,
investigacién sobre el grado de aceptacién de
los mend, evaluacién de la calidad nutricional
de los alimentos proporcionados como ayuda
social como politica de prevencién en salud.
Las ventajas de desarrollar una investigacién en
un SAC son: la poblacién a estudiar, por lo
general, es grande y por lo tanto la data que se
obtenga tiene un alto grado de confiablidad;
por la permanencia de la poblacién, es facile
planificar una Investigacion mas sostenida
dependiendo de la magnitud de la poblacién,
€s posible hacer investigaciones estralificadas
(funcionarios, empleados y personal de planta,
edades, sexo etc.); permite comparar
resultados de Investigaciones similares en
condiciones diferentes (olima, lugar,
condiciones sociales etc.; la aplicacién de
resultados de investigaciones nutricionales,
Entre las desventajas de una investigacién en
un SAC podemos citar: nuestra sociedad
carece de cultura de investigacién; la
investigacién nutricional es un campo poco
atractivo porque no reditia bienestar
econémico a quien la realza; el aspecto
comercial se antepone al cientico.
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