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CONVOCATORIA CAS N 001-2017-HEVES

PROCESO CAS N 052-2017
UNA (01) OBSTETRA ESPECIALISTAS EN PSICOPROFILAXIS OBSTTRICA

I. GENERALIDADES
1. Objeto de la Convocatoria
Contratar los servicios de una (01) Obstetra Especialista en Psicoprofilaxis
Obsttrica.

2. Dependencia, unidad orgnica y/o rea solicitante

Departamento de Atencin Ambulatoria y de Hospitalizacin.

3. Dependencia encargada de realizar el proceso de contratacin

Oficina de Gestin de Recursos Humanos.

4. Base Legal
a. Ley N 29849, Ley que establece la eliminacin progresiva del Rgimen Especial
del Decreto Legislativo N 1057 y otorga derechos laborales.
b. Decreto Legislativo N 1057, que regula el Rgimen Especial de Contratacin
Administrativa de Servicios.
c. Reglamento del Decreto Legislativo N 1057 que regula el Rgimen Especial de
Contratacin Administrativa de Servicios, Decreto Supremo N075-2008-PCM,
modificado por Decreto Supremo N 065-2011-PCM.
d. Resolucin de Presidencia Ejecutiva N 052-2016-SERVIR-PE
e. Resolucin Ministerial N 076-2017-MINSA, que aprueba la Directiva
Administrativa N 228-MINSA/2017/OGRH: Directiva Administrativa para la
contratacin de personal bajo los alcances del Decreto Legislativo N 1057 en el
Ministerio de Salud, modificada con Resolucin Ministerial N 788-2017/MINSA.
f. Las dems disposiciones que regulen el Contrato Administrativo de Servicios.

II. PERFIL DEL PUESTO

REQUISITOS MNIMOS DETALLE

- Mnimo cuatro (04) aos de experiencia general
(ejerciendo como obstetra, incluyendo el SERUMS)
Experiencia
- Mnimo dos (02) aos de experiencia especfica
desempeando funciones relacionados al puesto.
Habilidades y - Trabajo en equipo, autocontrol, cooperacin, empata y
competencias buen trato.
- Ttulo de Licenciada en Obstetricia
- Ttulo de Especialidad en psicoprofilaxis obsttrica
Formacin Acadmica
- Resolucin de trmino de SERUMS
- Constancia de habilidad profesional vigente
Cursos o estudios de - Cursos de actualizacin de la especialidad (dentro de
especializacin los ltimos 5 aos en el campo de su especialidad)
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- Conocimiento de emergencias en Obstetricia.

Conocimientos para el
- Conocimiento en bioseguridad
puesto
- Conocimiento de ofimtica.

CARACTERSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO

Principales funciones a desarrollar:
1. Brindar atencin de su especialidad de acuerdo a las guas de prctica clnica,
manual de procedimientos, protocolos u otras normas generales.
2. Coadyuvar en los procedimientos diagnsticos y teraputicos que realizan los
mdicos tratantes.
3. Durante los cambios de turno realizar el reporte de incidentes y situacin de la
atencin a pacientes, a la obstetra entrante.
4. Participar en la elaboracin y actualizacin de las Guas de Procedimientos, en el
campo de su especialidad.
5. Registrar la informacin de las distintas atenciones en los sistemas informticos del
hospital, segn le corresponda.
6. Realizar el levantamiento de observaciones en los registros institucionales (Historias
clnica, Registros y otros).
7. Realizar la prevencin, control y notificacin de incidentes y eventos adversos
derivados del proceso de atencin de pacientes.
8. Participar en actividades de docencia, investigacin y telemedicina.
9. Cumplir el Reglamento Interno del Servidor (RIS) y otras disposiciones
institucionales.
10. Realizar otras funciones afines al mbito de su competencia que le asigne su jefe
inmediato.

CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO

CONDICIONES DETALLE
Lugar de prestacin del
Hospital de Emergencias Villa El Salvador
servicio
De la suscripcin del contrato hasta al 31 de diciembre
Duracin del contrato
de 2017.
S/ 3,500.00 (Tres mil quinientos y 00/100 soles)
mensuales, los cuales incluyen los montos y afiliaciones
Contraprestacin mensual
de ley, as como toda deduccin aplicable al contratado
bajo esta modalidad.

III. CRONOGRAMA Y ETAPAS DEL PROCESO

CRONOGRAMA
REA
ETAPAS DEL PROCESO CRONOGRAMA
RESPONSABLE
Publicacin del proceso en el Servicio Nacional Oficina de Gestin
Del 20/07/2017 al
del Empleo: www.empleosperu.gob.pe Link: de Recursos
04/08/2017
Vacantes Pblicas. Humanos
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CONVOCATORIA
Publicacin de la convocatoria en el portal Del 13/09/2017 al
1 Comit de Seleccin
web institucional: www.heves.gob.pe 19/09/2017

Presentar la siguiente documentacin:

1. Formato de Curriculum Vitae segn
Del 13/09/2017 al
ANEXO N 07 debidamente firmado.
19/09/2017
2 2. Formato de Declaracin Jurada segn Comit de Seleccin
(Hasta las 11:59 pm del
ANEXO N 08 debidamente firmado.
ltimo da)
Los anexos debern ser remitidos al correo
electrnico: comitecas4@heves.gob.pe

SELECCIN
Revisin del Formato de Curriculum Vitae Del 20/09/2017 al
3 Comit de Seleccin
segn anexos N 07 y 08 26/09/2017
Publicacin de resultados de la evaluacin del
4 curriculum vitae en el Portal Web Institucional 26/09/2017 Comit de Seleccin
www.heves.gob.pe
Entrevista Personal
Lugar: Hospital de Emergencias Villa El Del 27/09/2017 al
5 Comit de Seleccin
Salvador (Av. Pastor Sevilla cruce con Av. 200 29/09/2017
Millas S/N)
Publicacin de resultados Finales en el
6 29/09/2017 Comit de Seleccin
portal web institucional www.heves.gob.pe
SUSCRIPCIN y REGISTRO DEL CONTRATO

Hasta los 5 primeros

Oficina de Gestin
das hbiles despus
7 Suscripcin y Registro del Contrato de Recursos
de la Publicacin del
Humanos
Resultado Final

IV. DE LA ETAPA DE EVALUACIN

Los factores de evaluacin dentro del proceso de seleccin tendrn un mximo y un

mnimo de puntos, distribuyndose de esta manera:

PUNTAJE PUNTAJE
EVALUACIONES PESO MNIMO MXIMO
EVALUACIN DE LA HOJA DE VIDA
a. Experiencia 20 % 35 70
b. Formacin acadmica 20 % 15 30
Puntaje Total de la Evaluacin de la Hoja de Vida 40 % 50 100
ENTREVISTA PERSONAL
a. Evaluacin de Habilidades 30 % 20 40
b. Evaluacin Cognoscitivas 20 % 20 40
c. Evaluacin Psicotcnica 10 % 10 20
Puntaje Total de la Entrevista Personal 60 % 50 100
PUNTAJE TOTAL 100 % 100 100
El puntaje aprobatorio ser de 80 puntos.
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V. DE LA DECLARATORIA DE DESIERTO O DE LA CANCELACIN DEL PROCESO

DE SELECCIN
a. Declaratoria de desierto de un proceso:
Un proceso puede ser declarado desierto en alguno de los
siguientes supuestos:
1. Cuando no se presentan postulantes al proceso de seleccin.
2. Cuando ninguno de los postulantes cumple con los requisitos
mnimos.
3. Cuando ninguno de los postulantes obtiene puntaje
mnimo aprobatorio en las etapas de evaluacin del
proceso.

b. Cancelacin del proceso de seleccin:

El proceso de seleccin puede ser cancelado en alguno de los
siguientes supuestos, sin que sea responsabilidad de la entidad:
1. Cuando desaparece la necesidad del servicio de la entidad con
posterioridad al inicio del proceso de seleccin.
2. Por restricciones presupuestales.
3. Otras debidamente justificadas

VI. BASES GENERALES PARA EL PROCESO DE SELECCION

1. DOCUMENTOS A PRESENTAR

OBLIGATORIOS:

Los postulantes deben presentar el curriculum vitae (Anexo7), la declaracin

jurada (Anexo 8) al correo electrnico comitecas4@heves.gob.pe. Los datos
que consignen en los referidos formatos tendrn carcter de Declaraciones
Juradas, los mismos que estn sujetos a fiscalizacin posterior conforme a
las disposiciones contenidas en los numerales 32.1, 32.3 del artculo 30 de la
Ley de Procedimiento Administrativo General N 27444.

Los postulantes solo podrn participar en un solo Proceso CAS. De

presentarse a ms de un Proceso CAS, ser considerado como NO
ADMITIDO en todos ellos. Culminado un Proceso de convocatoria con la
publicacin del resultado final, podr postular recin a otra convocatoria CAS.

FACULTATIVOS:
1. Ley 29973 Ley General de la Persona con Discapacidad, relativas a
la bonificacin del 15% para personas con discapacidad.
2. Ley N 29248, bonificacin del 10% al personal licenciado de las
Fuerzas Armadas, segn Resolucin Presidencial N 061-2012-
SERVIR/PE.

En ambos casos los postulantes deben acreditar tales condiciones mediante

el documento sustentatorio correspondiente (vigente), debiendo remitirlo
escaneado conjuntamente con los Anexos N 07 y N 08 al correo sealado
en las presentes bases. En caso que los postulantes no declaren dichas
condiciones y/o no lo acrediten con el documento sustentatorio
correspondiente, EL COMIT no tomar en cuenta dichas condiciones.
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2. DE LA EVALUACION CURRICULAR

El postulante deber descargar los formatos en archivo Word de los Anexos

N 07 y N 08 del portal web institucional, a fin de LLENARLOS,
IMPRIMIRLOS, FIRMARLOS y REMITIRLOS ESCANEADOS al correo
electrnico sealado en las presentes Bases. En caso contrario, el
postulante quedar DESCALIFICADO del proceso de seleccin, no siendo
considerado para la siguiente etapa.

En caso los Anexos sean llenados a manuscrito, estos no deben presentar

BORRONES NI ENMENDADURAS. De lo contrario, el postulante quedar
DESCALIFICADO.

Los Anexos anteriormente mencionados debern SER LLENADOS EN SU

TOTALIDAD. De no ser as, el postulante quedar DESCALIFICADO del
proceso de seleccin.

SE DESCALIFICAR TAMBIN AL POSTULANTE QUE NO CONSIGNE

CORRECTAMENTE EL NMERO DE LA CONVOCATORIA CAS A LA QUE
POSTULA.

Asimismo, se tendrn por no presentados los Anexos N 07 y 08 remitidos

fuera del plazo establecido en el cronograma sealado previamente.

El personal del HEVES que por razones de desarrollo personal y profesional

postule a un cargo de mayor importancia o igual rango, lo har en iguales
condiciones que los postulantes externos, garantizndose el principio de
mrito, capacidad, igualdad de oportunidades y profesionalismo.

3. PROCESO DE ENTREVISTA PERSONAL

Aquellos postulantes que hayan superado la etapa de Evaluacin Curricular

accedern a la Entrevista Personal. En la entrevista se evaluar los
siguientes puntos: Evaluacin De Habilidades, de habilidades cognoscitivas,
y psicotcnicas.

4. RESULTADOS DEL PROCESO

Los resultados sern publicados en el Portal Institucional

(www.heves.gob.pe). Una vez firmada el Acta se culminar el proceso,
entregndose la documentacin completa del expediente de contratacin a
la Oficina de Gestin de Recursos Humanos a fin de proceder con la
suscripcin y el registro del contrato, dentro de los cinco (05) das hbiles
siguientes de publicado los resultados.

NOTA: Los postulantes antes de proceder a participar en el proceso deben tomar

conocimiento del contenido del proceso y sus etapas, anexos debiendo acceder a la ruta
siguiente: (www.heves.gob.pe)
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ANEXO N 07

FORMULARIO DE CURRICULUM VITAE

N DE CONVOCATORIA:

I. DATOS PERSONALES

Apellido Paterno Apellido Materno Nombres

LUGAR Y FECHA DE NACIMIENTO:

_
Lugar da /mes /ao

NACIONALIDAD:

ESTADO CIVIL:

DOCUMENTO DE IDENTIDAD:

RUC:

N BREVETE: (SI APLICA)

DIRECCIN:
Avenida/Calle N Dpto.

CIUDAD:

DISTRITO:

TELFONO FIJO: CELULAR:

CORREO ELECTRNICO:

COLEGIO PROFESIONAL: (SI APLICA)

REGISTRO N : HABILITACION: SI NO

LUGAR DEL REGISTRO:

SERUMS (SI APLICA) : SI NO N RESOLUCION SERUMS

II. PERSONA CON DISCAPACIDAD

El postulante es discapacitado:
SI N REGISTRO:

NO

Si la respuesta es afirmativa, adjuntar copia simple del documento oficial emitido por CONADIS, en el cual se acredite su
condicin.
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III. LICENCIADO DE LAS FUERZAS ARMADAS

El postulante es licenciado de las fuerzas armadas:

SI NO

Si la respuesta es afirmativa, adjuntar copia simple del documento oficial emitido por la autoridad competente que
acredite su condicin de licenciado.

IV. FORMACIN ACADMICA

(En el caso de Doctorados, Maestras, Especializaciones y/o Postgrado, referir slo los que estn involucrados con el
servicio al cual se postula).

Estudios
Universidad, Fecha de Extensin
Ttulo Ciudad / Realizados
Especialidad Instituto o del Ttulo(2)
(1) Pas desde / hasta
Colegio (mes/ao)
(mes/ao)
Doctorado
Maestra
Titulo
Bachillerato
Estudios
Tcnicos
Secundaria
Nota:
(1) Dejar en blanco aquellos que no apliquen.
(2) Si no tiene ttulo especificar si est en trmite, es egresado o an est cursando estudios (OBLIGATORIO)

ESTUDIOS COMPLEMENTARIOS

Estudios Realizados Fecha de

Ciudad / desde / hasta mes / extensin del
Concepto Especialidad Institucin
Pas ao ttulo
(total horas) (mes/ao)
Segunda
Especializacin
Post-Grado o
Especializacin
Post-Grado o
Especializacin
Post-Grado o
Especializacin
Cursos y/o
capacitacin
Cursos y/o
capacitacin
Cursos y/o
capacitacin
Cursos y/o
capacitacin
Informtica
Informtica
Idiomas
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Idiomas

ESPECIFICAR PROGRAMAS O APLICATIVOS QUE DOMINA:

Marcar con un aspa donde corresponda:

Idioma 1: Idioma 2:

Muy Bien Bien Regular Muy Bien Bien Regular

Habla Habla
Lee Lee
Escribe Escribe

V. EXPERIENCIA LABORAL Y/O PROFESIONAL

Detallar en cada uno de los siguientes cuadros, la experiencia laboral y/o profesional en orden cronolgico.

Tiempo en el
N Nombre de la Fecha de inicio Fecha de culminacin cargo
Cargo
(1) Entidad o Empresa (da/mes/ ao) (da/mes/ao) (aos, meses y
das)

Breve descripcin de la funcin desempeada:

Marcar con aspa segn corresponda:

Pblica (__), Privada (__), ONG (__), Organismo Internacional (__), Otro( )___________

Tiempo en el
Nombre de la Fecha de inicio Fecha de culminacin cargo
N Cargo
Entidad o Empresa (da/mes/ ao) (da/mes/ ao) (aos, meses
das)

Breve descripcin de la funcin desempeada:

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Marcar con aspa segn corresponda:

Pblica (__), Privada (__), ONG (__), Organismo Internacional (__), Otro( )___________

Tiempo en el
Nombre De La Fecha de inicio Fecha de culminacin cargo
N Cargo
Entidad O Empresa (da/mes/ ao) (da/mes/ ao) (aos, meses
das)

Breve descripcin de la funcin desempeada:

Marcar con aspa segn corresponda:

Pblica (__), Privada (__), ONG (__), Organismo Internacional (__), Otro( )___________

Tiempo en el
Nombre de la Fecha de inicio Fecha de culminacin cargo
N Cargo
entidad o empresa (da/mes/ ao) (da/mes/ ao) (aos, meses
das)

Breve descripcin de la funcin desempeada:

Marcar con aspa segn corresponda:

Pblica (__), Privada (__), ONG (__), Organismo Internacional (__), Otro( )___________

Tiempo en el
Nombre de la Fecha de inicio Fecha de culminacin cargo
N Cargo
entidad o empresa (da/mes/ ao) (da/mes/ ao) (aos, meses
das)

Breve descripcin de la funcin desempeada:

Marcar con aspa segn corresponda:

Pblica (__), Privada (__), ONG (__), Organismo Internacional (__), Otro( )__________

Nota: Se podr aadir otro cuadro si es necesario.

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VI. REFERENCIAS PERSONALES

Detallar como mnimo las referencias personales correspondientes a las tres ltimas instituciones donde estuvo
trabajando.

Cargo de la Nombre de la
N Nombre de la entidad o empresa Telfono actual
referencia persona
1
2
3

Lima, de 20 ..

_____________________________
Firma
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ANEXO N 08

DECLARACION JURADA

El (la) que suscribe ...

Identificado (a) con DNI N., domiciliado (a) en

..

.....

DECLARO BAJO JURAMENTO

No registrar Antecedentes Penales1, Policiales, ni Judiciales, gozar de Buena Salud Fsica y Mental y estar habilitado
para contratar con el Estado.

No tener deudas por conceptos de alimentos, ya sea `por obligaciones alimentaras establecidas en sentencias o
ejecutorias, o acuerdos conciliatorios con calidad de cosa juzgada, as como tampoco mantengo adeudos por
pensiones alimentaras devengadas en un proceso cautelar o en un proceso de ejecucin de acuerdos conciliatorios
extrajudiciales sobre alimentos, que haya ameritado, la inscripcin del suscrito en el Registro de Deudores
Alimentarios creado por la Ley N 28970.

No estar registrado en el Registro Nacional de Sanciones de Destitucin y Despido RNSDD

En caso de resultar falsa la informacin que proporciono, me someto a las disposiciones sobre el delito de falsa declaracin en
Procesos Administrativos Artculo 411 del Cdigo Penal y Delito contra la Fe Pblica Ttulo XIX del Cdigo Penal, acorde
al artculo 32 de la Ley N 27444, Ley del Procedimiento Administrativo General.

_________________________________________
Firma

Lima, de del 20..

1 Ley N 29607, de fecha 22 de octubre del 2010.