Documentos de Académico
Documentos de Profesional
Documentos de Cultura
droguería san
SENA CENTRO DE SERVICIOS FINANCIEROS
Blas
Propuesto por: GAES EXITOSAS
CAROLINA BARAJAS,
ELÍ MORENO,
YERLY SANABRIA,
PAOLA SORIANO
op
PAOLA SORIANO.
2010-07-
28
Es recomendable responsabilizarse de tomar medidas necesarias para cada situación
particular rigiéndose por los procedimientos generales aquí expuestos.
Tabla de contenido
Tabla de contenido.........................................................................................2
INTRODUCCIÓN..............................................................................................4
OBJETIVOS......................................................................................................5
LEGISLACION..................................................................................................6
Ley 9 de 1979................................................................................................ 6
Objeto............................................................................................................ 6
CONCEPTUALIZACION....................................................................................8
LOGOTIPO.................................................................................................... 10
2. VIGILANCIA EPIDEMIOLOGICA...................................................................13
2.1. Definición..............................................................................................13
..................................................................................................................... 15
3.2.2.1. Recomendaciones:..........................................................................17
2
Es recomendable responsabilizarse de tomar medidas necesarias para cada situación
particular rigiéndose por los procedimientos generales aquí expuestos.
4. SEGURIDAD INDUSTRIAL..........................................................................18
4.1. Definición..............................................................................................18
3
Es recomendable responsabilizarse de tomar medidas necesarias para cada situación
particular rigiéndose por los procedimientos generales aquí expuestos.
INTRODUCCIÓN
4
Es recomendable responsabilizarse de tomar medidas necesarias para cada situación
particular rigiéndose por los procedimientos generales aquí expuestos.
OBJETIVOS
General
5
Es recomendable responsabilizarse de tomar medidas necesarias para cada situación
particular rigiéndose por los procedimientos generales aquí expuestos.
LEGISLACION
Ley 9 de 1979
Objeto.
Disposiciones generales.
Artículo 81º.- La salud de los trabajadores es una condición indispensable
para el desarrollo socio-económico del país; su preservación y conservación
son actividades de interés social y sanitario en las que participan el Gobierno y
los particulares.
Artículo 82º.- Las disposiciones del presente título son aplicables en todo lugar
de trabajo y a toda clase de trabajo cualquiera que sea la forma jurídica de su
organización o prestación, regulan las acciones destinadas a promover y
proteger la salud de las personas.
Todos los empleadores, contratistas y trabajadores quedarán sujetos a las
disposiciones del presente título y sus reglamentaciones.
Parágrafo.- Los contratistas que empleen trabajadores por este solo hecho,
adquieren el carácter de empleadores para los efectos de este titulo y sus
reglamentaciones.
6
Es recomendable responsabilizarse de tomar medidas necesarias para cada situación
particular rigiéndose por los procedimientos generales aquí expuestos.
7
Es recomendable responsabilizarse de tomar medidas necesarias para cada situación
particular rigiéndose por los procedimientos generales aquí expuestos.
CONCEPTUALIZACION
8
Es recomendable responsabilizarse de tomar medidas necesarias para cada situación
particular rigiéndose por los procedimientos generales aquí expuestos.
- Perdida de dientes
- Desfiguración
E. DIAS DE INCAPACIDAD
9
Es recomendable responsabilizarse de tomar medidas necesarias para cada situación
particular rigiéndose por los procedimientos generales aquí expuestos.
LOGOTIPO
10
Es recomendable responsabilizarse de tomar medidas necesarias para cada situación
particular rigiéndose por los procedimientos generales aquí expuestos.
• No reclinarse hacia atrás en las sillas para evitar que las patas delanteras
se levanten del piso
• acordarse de que voltajes aun menores de 110 voltios pueden ser fatales
11
Es recomendable responsabilizarse de tomar medidas necesarias para cada situación
particular rigiéndose por los procedimientos generales aquí expuestos.
1.2. Recursos
2. VIGILANCIA EPIDEMIOLOGICA
2.1. Definición
Proceso regular y continuo de observación e investigación de las principales
características de la morbilidad, mortalidad y accidentalidad en la población
laboral.
2.2. Actividades
♦ Mantener actualizado el conocimiento del comportamiento de las
enfermedades profesionales y comunes, y los accidentes de trabajo en
la droguería
♦ Establecer el riesgo de la población trabajadora a las enfermedades bajo
vigilancia epidemiológica.
13
Es recomendable responsabilizarse de tomar medidas necesarias para cada situación
particular rigiéndose por los procedimientos generales aquí expuestos.
14
Es recomendable responsabilizarse de tomar medidas necesarias para cada situación
particular rigiéndose por los procedimientos generales aquí expuestos.
Es el organismo de
participación, ejecución y
apoyo en todo lo
concerniente al Programa
de Salud Ocupacional de
una compañía. De la mano
con el Coordinador de Salud
Ocupacional y la Brigada de
Emergencia, los miembros
del COPASO son los
encargados de llevar a cabo
todas las actividades
programadas en fin del desarrollo del Programa de Salud Ocupacional.
El periodo de los miembros del Comité es de dos (2) años y el empleador está
obligado a proporcionar por lo menos cuatros horas semanales dentro de la
jornada normal de trabajo de uno de los miembros para el funcionamiento del
Comité.
15
Es recomendable responsabilizarse de tomar medidas necesarias para cada situación
particular rigiéndose por los procedimientos generales aquí expuestos.
16
Es recomendable responsabilizarse de tomar medidas necesarias para cada situación
particular rigiéndose por los procedimientos generales aquí expuestos.
3.2.2.1. Recomendaciones:
• Desechar las agujas e instrumentos
cortantes una vez utilizados, en recipientes
de paredes duras e imperdonables, los
cuales deben estar situados lo más cerca
posible al área de trabajo, para su posterior
desecho.
• Evitar tapar, doblar o quebrar agujas, láminas
de bisturí u otros elementos corto punzante,
una vez utilizados.
17
Es recomendable responsabilizarse de tomar medidas necesarias para cada situación
particular rigiéndose por los procedimientos generales aquí expuestos.
4. SEGURIDAD INDUSTRIAL
4.1. Definición
18
Es recomendable responsabilizarse de tomar medidas necesarias para cada situación
particular rigiéndose por los procedimientos generales aquí expuestos.
19
Es recomendable responsabilizarse de tomar medidas necesarias para cada situación
particular rigiéndose por los procedimientos generales aquí expuestos.
20
Es recomendable responsabilizarse de tomar medidas necesarias para cada situación
particular rigiéndose por los procedimientos generales aquí expuestos.
ACTIVIDAD SI NO OBSERVACIO
NES
22
Es recomendable responsabilizarse de tomar medidas necesarias para cada situación
particular rigiéndose por los procedimientos generales aquí expuestos.
Programa
NOTA DE
de INSPECCION INSPECCION
inspeccion PERSONAL O
es DE CONTROL DEFICIENCIA
Sección de
seguridad y Registro
salud 23 en
ocupacional archivos
Es recomendable responsabilizarse de tomar medidas necesarias para cada situación
particular rigiéndose por los procedimientos generales aquí expuestos.
Sugerencias Registro de
al plan de notas de
seguridad inspección
COMITE
Orden de
trabajo, y
Cumplimient
asignación
o de la orden
del trabajo
Empleados EJECUCION
de la DE LA ORDEN Supervisor de
droguería la unidad
ANEXOS
MATRIZ DOFA
DEDILIDADES FORTALEZAS
D1: no presentan un manual de salud F1: la droguería funciona como un
ocupacional donde se ilustren los riesgos ente de colaboración.
que competen en el trabajo F2: los valores corporativos hacen
que la droguería y le personal
D2: carecen de una señalización adecuada crezcan.
de riesgo
F3: practican el trabajo en equipo
D3: el personal carece de una correcta
protección personal ante los posibles
riesgos F4: la rotación de personal se da
de manera escasa.
24
Es recomendable responsabilizarse de tomar medidas necesarias para cada situación
particular rigiéndose por los procedimientos generales aquí expuestos.
O1: generar y crear un programa de salud D2, D4, 02: crear e implementar una A1, A3, F2: ofrecer alternativas de
ocupacional y aumentar la capacidad de adecuada señalización de los lugares de aprendizaje de a cuerdo con las
reacción ante una posible situación de riesgo. riesgo de una manera clara y legible para políticas institucionales
todos los pertenecientes a la organización
ESTRATEGIAS FO
O2: convertirse en una entidad libre de riesgo.
D3, O3: ofrecer a los trabajadores la
O3: incrementar la seguridad de los 01, F1: desarrollar junto con los
posibilidad de adquirir los elementos
colaboradores al preocuparse por su colaboradores un programa de
mínimos de protección personal tal como
protección. salud ocupacional donde se
la creación de un fondo común.
explique de manera clara los
AMENAZAS aspectos referentes al mismo.
ESTRATEGIAS DA O2, F3: emplear el trabajo en
A1: el desconocimiento de los riesgos puede equipo como método para
D1, A4: implementar un sistema de
causar muchos accidentes e incidentes combatir los riesgos de la
seguridad industrial que permita
desarrollar las competencias del personal organización
bajo el principio de mejoramiento continuo.
O3, F4, F5: potencializar la
A2: bajo nivel de educación que genera
seguridad del personal para
desconocimiento en el manejo y atención a los
minimizar el ausentismo y la
clientes D4, A1: crear un mapa y un panorama de
rotación del personal
riesgos
25