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Planear y organizar.
Hacer.
Evaluar.
Mejorar.
Los objetivos son los programas que desea lograr la empresa, los que
facilitarn alcanzar la meta de esta. Lo que hace necesaria la planificacin
y organizacin para fijar qu debe hacerse y cmo.
El hacer es poner en prctica el cmo se planific y organiz la
consecucin de los objetivos. De ste hacer se desprende una
informacin que proporciona detalles sobre lo que se est realizando, o
sea, ella va a esclarecer cules son los hechos reales. Esta informacin
debe ser clara, prctica y actualizada al evaluar.
El evaluar que no es ms que la interpretacin y comparacin de la
informacin obtenida con los objetivos trazados, se puedan tomar
decisiones acerca de qu medidas deben ser necesarias tomar.
La mejora es la puesta en prctica de las medidas que resolvern las
desviaciones que hacen perder el equilibrio al sistema.
HERRAMIENTAS DE CONTROL
Para ejercer el control en cada uno de los niveles sealados, la administracin
emplea diversas herramientas o instrumentos:
1. Control Superior: En este caso, las herramientas estarn orientadas a
evaluar y monitorear el desempeo global de la organizacin. A modo de
ejemplo, se enuncian a continuacin:
Anlisis econmico/financiero/patrimonial
Auditora externa: Examen del aspecto contable de la empresa, o aspecto
operativo de la misma.
Control histrico (de resultados, de inversiones, de capital, de
operaciones, etc., en general, es el control que se realiza con informacin
contable).
Evaluacin estadstica: Ayudan en la toma de decisiones en situaciones
de incertidumbre.