COORDINADOR DE

GESTION/ADMINISTRADOR
Resolucin Directorio No.
1693/011
 INGRESO AL CARGO
Mediante llamado pblico
Excepcin: si son integrantes de la Comisin
Directiva y/o Fiscal los selecciona directamente
la propia organizacin, deben renunciar a sus
cargos presentando Certificacin Notarial con
las nuevas autoridades. Acompaada de nota
firmada por toda la organizacin siendo la
contratacin autorizada por la Unidad
Competente.
 REQUISITOS PARA LA
CONTRATACION
Personas de ambos sexos, mayores de 18
aos, con educacin secundaria completa
y/o acreditacin en competencia notoria
en cargos similares.
Amplio conocimiento del Plan CAIF y del
funcionamiento de los Centros.
Experiencia no menor a 3 aos en gestin
administrativa.
Disponibilidad horaria
 APTITUDES REQUERIDAS

Organizacin y
sistematizacin
Flexibilidad y adaptabilidad
Trabajo en equipo
 FUNCIONES
Integrarse al equipo de Trabajo para la elaboracin y
gestin del Proyecto Institucional
Realizar registros propios a la administracin del Centro
de acuerdo a los requerimientos de INAU e INDA,
incluidos los contables (registros de libro de caja y
banco, entre otros). Puede liquidar sueldos
Realizar la gestin de compras del Centro a solicitud de
la Organizacin.
Controlar asistencia, horarios del personal, etc.
Seguimiento del inventario, trabajos de mantenimiento,
etc.
Colaborar en la realizacin del registro diario de las
actividades del Centro.
 HORARIO Y SALARIO

CARGA HORARIA Y SALARIO

MENSUAL NOMINAL DE ACUERDO AL
TIPO DE GESTION DEL CENTRO.

ENTRE 4, 6 U 8 HORAS DIARIAS

 IMPORTANTE
ES UN EMPLEADO MAS DE LA
ORGANIZACIN CON TODO LO QUE
ELLO SIGNIFICA LEGALMENTE.
NO PUEDE SER PARIENTE DE LOS
INTEGRANTES DE LA CD Y CF DE LA
ORGNIZACION.
NO PUEDE SER REPRESENTANTE
LEGAL NI CONTRACTUAL DE LA
ORGANIZACIN.
 IMPORTANTE
NO PUEDE SUSTITUIR LOS ACTOS
RESERVADOS ESTRICTAMENTE PARA
LAS AUTORIDADES LEGITIMAMANTE
CONSTITUIDAS DE LA ORGANIZACIN
NI PRESENTANDO PODER PARA ELLO.
NO PUEDE PARTICIPAR DEL COMIT
NACIONAL NI DEPARTAMENTAL NI DE
AQUELLAS INSTANCIAS QUE SON
RESERVADAS PARA LAS
AUTORIDADES DE LA ORGANIZACIN
 IMPORTANTE
LA CONTRATACION INICIAL ES A
PRUEBA POR TRES MESES
NO PUEDE DESEMPEAR OTRO
CARGO EN EL CENTRO ( por ej.
Maestro, Educador, etc).
DEBE CUMPLIR LA CARGA HORARIA
EN EL PROPIO CENTRO ESTANDO
SUJETO A MARCAR ENTRADA Y
SALIDA IGUAL QUE EL RESTO DEL
PERSONAL.
 IMPORTANTE
NO PUEDE TENER LA FIRMA
REGISTRADA EN EL BANCO.
PUEDE SER AUTORIZADO COMO
USUARIO PARA EL SIPI