1 DE MAYO: DA DEL TRABAJO

Resumen del Da del Trabajo

El Da Internacional de los Trabajadores se celebra cada primero de mayo, desde su

instauracin en 1889 por el Congreso Obrero Socialista de la Segunda Internacional
celebrado en Pars.

Esta celebracin naci como un homenaje a los Mrtires de Chicago, cinco obreros
anarquistas y sindicalistas que fueron ejecutados injustamente en Estados Unidos por
participar en una gran huelga por la jornada laboral de ocho horas. La huelga se inici
el 1 de mayo de 1886 y los trabajadores fueron ahorcados el 11 de noviembre de
1887.

Como consecuencia de aquellas movilizaciones los empresarios y el gobierno de

Estados Unidos reconocieron la jornada laboral de 8 horas. Protestas similares
hicieron que se reconozcan en muchos pases del mundo. En el Per, la Ley General
de las 8 horas fue promulgada en 1919, despus de una gran huelga liderada por el
anarquista y sindicalista Delfn Lvano.

En esta fecha los sindicatos obreros de muchos pases del mundo organizan marchas
por las principales calles para reivindicar sus derechos sociales, sobre todo exigiendo
mejores salarios para ofrecer una buena calidad de vida a sus familias.
 EL DA DEL TRABAJADOR

El Da del Trabajador se celebra el 1 de mayo. Tan sealada fecha,

considerada festivo nacional y por lo tanto no laborable ni lectiva en
todo el pas, no solo se conmemora en Espaa: tambin en el resto
del mundo el primer da del quinto mes del ao se festeja de una
manera especial por la historia que arrastra el origen de este
acontecimiento. Como curiosidad, a pesar de que la iniciativa surgi
en Estados Unidos, en este pas y en Canad el Da del Trabajo se
decidi celebrar el 1 de septiembre por miedo a que el comunismo
arraigara en la nacin.
Para remontarse a los orgenes del Da del Trabajador y conocer
por qu se celebra el 1 de mayo hay que trasladarse hasta el ao
1886 de Estados Unidos. Aquella poca estaba marcada por la
lucha que haban empezado los trabajadores para conseguir una
jornada laboral de 8 horas y echar por tierra la norma que
estableca la nica limitacin de no poder trabajar ms de 18 horas
seguidas sin causa justificada. En caso de incumplimiento de esta
ley, la sancin a las empresas era de 25 dlares unos 670 dlares
actuales.