Formato nmero:

SECRETARA DE COMUNICACIONES Y TRANSPORTES

Nmero:
Objeto de los trabajos:

Fecha:
Hoja:

(2 Nmero de procedimiento de contratacin)

(3 Objeto de los trabajos)

(4 Fecha)
(5 Nmero de hoja)

1 Unidad Administrativa Responsabel de la Contratacin)

ANLISIS, CLCULO E INTEGRACIN DEL FACTOR DE SALARIO REAL

Categora:

(6 Categora del trabajador)

SBM :

10,000.00

$
CLAVES
OPERATIVAS

DESCRIPCIN

por mes

(7 Salario base mensual)

10,000.00

OPERACIN

VALOR

FUNDAMENTO

I. DAS REALMENTE PAGADOS EN EL PERODO ANUAL

DCAL
DAGI

I.1.- Das calendario, se incluye la parte proporcional del ao bisiesto a cada ao 1/4=0.25
1.2.- Das aguinaldo. 15 das como mnimo

(8)

PVAC
Tp
FSBC

1.3.- Das de prima vacacional. Se considera el 25% de 6 das

TOTAL DE DAS PAGADOS EN EL PERODO ANUAL=DCAL+DAGI+PVAC
FACTOR DE SALARIO BASE DE COTIZACIN= Das realmente pagados /Das Calendario=Tp/DCAL

(10)

DDOM

II.1.-Sptimo da.- Total de das domingo del perodo anual

(13)

DVAC
DFEO

II.2.-Vacaciones. Por Ley corresponden 6 das hbiles para el ao de servicio

II.3.-Festivos oficiales

(14)

365.2500
15.0000 Art. 87 LFT

(9)

1.5000 Art. 80 LFT

381.7500
1.04517454

(11)
(12)

II. DAS NO TRABAJADOS EN EL PERODO ANUAL (DNLA)

52.0000 Art. 69 LFT
6.0000 Art. 76-79 LFT
7.1667

(15)

1 de enero
5 de febrero

1.0000 Art. 74 LFT

1.0000 Art. 74 LFT

21 de marzo
1 de mayo

1.0000 Art. 74 LFT

1.0000 Art. 74 LFT

16 de septiembre
20 de noviembre

1.0000 Art. 74 LFT

1.0000 Art. 74 LFT

25 de diciembre
1o. de diciembre, parte proporcional cada 6 aos
DCAU
DPEC
DNLA

1.0000 Art. 74 LFT

0.1667 Art. 74 LFT

II.4.-Das no laborables por enfermedad, permisos o costumbre

II.5.-Das no laborables por condiciones climatolgicas. Conforme a lo requerido

3.0000 Art. 86 LFT

2.0000 Art. 74 LFT

(16)
(17)

TOTAL DAS NO LABORADOS AL AO

(18)

70.1667

(8)

365.2500
70.1667

III. DAS REALMENTE LABORADOS EN EL PERODO ANUAL

DCAL
DNLA
TI
FBSR

III.1.- Das calendario

III.2.- Menos das no laborados en el perido anual

(18)

TOTAL DE DAS REALMENTE LABORADOS EN EL PERIDO ANUAL=DC-DNLA

SMG
SB
SB/SMG

Salario Mnimo General Diario en el D.F. vigente

Salario Base de la Categora
Salario nominal veces del D.F.

FSBC
SBC

FACTOR DE SALARIO BASE DE COTIZACIN= Das realmente pagados /Das Calendario= Tp/DCAL
Salario base de cotizacin = FSBC*Salario nominal veces D.F.
Excedente 3 veces Salario Mnimo General (Distrito Federal) = SBC-3

SBC-3

295.0833
1.2937

(19)

FACTOR BASE DE SALARIO REAL=FACTOR DE DAS PAGADOS ENTRE DAS EFECTIVOS TRABAJADOS= Tp/TI
IV. OBLIGACIONES OBRERO PATRONALES POR IMSS, INFONAVIT Y NMINA
DATOS BSICOS

(20)

62.33
328.77
5.2747

(21)

SB*12/365

(22)
(23)
(12)
(24)
(25)

1.04517
5.5129477435
2.5129477435

Cuotas
Patronales

SP

Trabajador

Total de Cuotas

Factor

IV.1.- Enfermedad y maternidad

IV.1.1.- Cuota fija

(26)
(26)

20.400%

20.400%

0.204000 Art. 106 LSS

IV.1.2.- Aplicacin IMSS al Excedente de 3 Sal. Mn-=EXC

IV.1.3.- Prestaciones en dinero

(26)

1.100%
0.700%

0.400%
0.250%

1.500%
0.950%

0.037694 Art. 106 LSS

0.052373 Art. 107 LSS

IV.2.- Prestaciones en especie gastos mdicos pensionados

IV.3.- Invalidez y Vida

(26)

1.050%
1.750%

0.375%
0.625%

1.425%
2.375%

0.078560 Art. 25 LSS

0.130933 Art. 147 LSS

IV.4.- Cesanta en edad avanzada y vejez

IV.5.- Riesgo de Trabajo (Se usa el asignado por el IMSS

(26)

1.125%

(26)

3.150%
0.500%

4.275%
0.500%

0.235679 Art. 168 fraccin II LSS

0.027565 Arts. 71 a 73 LSS

IV.6.- Cuota Guardera

(26)

1.000%

1.000%

0.055129 Arts. 211 y 212 LSS

IV:7.- Cuota INFONAVIT

IV.8.- Cuota SAR

(26)
(26)

5.000%
2.000%

5.000%
2.000%

0.275647 Art. 29 fraccin II LINFONAVIT

0.110259 Art. 168 LSS

IV.9.- Impuesto nmina local

SUMA PRESTACIONES

(26)

2.000%

Ps

Factor de prestaciones: Ps= SP/ SBC

Ps*FBSR

FASAR

FACTOR DE SALARIO REAL = Ps * FBSR+ FBSR

LFT= Ley Federal del Trabajo

LSS= Ley del Seguro Social
LINFONAVIT= Ley del Instituto del Fondo Nacional para la Vivienda de los Trabajadores

(26)

(26)

2.000%

(27)

0.110259
1.318097

(29)

0.239091
0.309313

(30)

1.603015

(28)

Atentamente