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decreto
1072
de
2015
incluye
las
Responsabilidades
del
Empresarial
21,
propone
adicional
la
de
Accidentes
de
Trabajo
Enfermedades
descripcin
el
anlisis
de
sociodemogrfica
estadsticas
de
as
como
enfermedad
la
y
Disear Plan de Trabajo Anual: Se definen los objetivos del SGSST acorde con las prioridades definidas (IPER y Evaluacin
Inicial) y alineados con la poltica de SST definida en la empresa;
estableciendo el plan de trabajo anual para alcanzar cada uno de
de
SE21),
Empleador),
Acciones
(Responsabilidad
Inseguras
suministro
de
la
de
de
IPS),
(Responsabilidad
EPP
(Responsabilidad
Vigilancia
correccin
del
de
del
Epidemiolgica
las
Empleador),
Condiciones
Prevencin,
auditoras
dems
informes
que
permitan
recopilar