MATRIZ DE IDENTIFICACIN Y ELABORACIN DE LA PROPUESTA DE MISIN, FUNCIONES Y COORDINACIONES P

(Hoja de Trabajo N 01)

I. IDENTIFICACIN DEL PUESTO

Unidad Orgnica:
Denominacin:
Nombre del puesto:
Dependencia Jerrquica Lineal:
Dependencia Jerrquica Funcional:
Puestos que supervisa:

II. PROPUESTA DE MISIN DEL PUESTO

III. FUNCIONES

FUNCIONES DEL PUESTO

IV. COORDINACIONES PRINCIPALES

Coordinaciones internas

Coordinaciones externas

RDINACIONES PRINCIPALES DEL PUESTO

PUNTUACIN DE FUNCIONES
Pje Total = (CE X COM) + F

CE

COM PJE TOTAL

MATRIZ DE FUNCIONES ESENCIALES, VALIDACIN DE LA MISIN Y DEFINICIN

(Hoja de Trabajo N 02)
Unidad Orgnica:
Denominacin:
Nombre del puesto:
Dependencia Jerrquica Lineal:
Dependencia Jerrquica Funcional:
Puestos que supervisa:

FUNCIONES ESENCIALES DEL PUESTO

PROPUESTA DE LA MISIN
DEL PUESTO

LA MISIN Y DEFINICIN DE HABILIDADES

2)

MISIN DEL PUESTO

HABILIDADES

Atencin, Anlisis,
Empata, Comunicacin
Oral.

MATRIZ DE REQUISITOS DEL PUEST

(Hoja de Trabajo N 03)
FORMACIN ACADMICA
A.) Formacin Acadmica

B.) Grado(s)/situacin acadmica y estudios requeridos para el puesto

Incompleta

Egresado(a)

Completa

Secundaria

Bachiller

Tcnica Bsica
(1 2 aos)

Ttulo/ Licenciatura

Tcnica Superior
(3 4 aos)

Maestra

Universitario

Egresado

Titulado

Doctorado
Egresado

Titulado

CONOCIMIENTOS
A.) Conocimientos Tcnicos principales requeridos para el puesto (No requieren documentacin sustentaria):

B.) Programas de especializacin requeridos y sustentados con documentos.

Nota: Cada curso de especializacin deben tener no menos de 24 horas de capacitacin y los diplomados no menos de 90 horas.

Indique los cursos y/o programas de especializacin requeridos:

C.) Conocimientos de Ofimtica e Idiomas.

Nivel de dominio
OFIMTICA

No aplica

Bsico

Intermedio

Avanzado

IDIOMAS

Word

Ingls

Excel

Powerpoint

EXPERIENCIA
Experiencia general

Indique la cantidad total de aos de experiencia laboral; ya sea en el sector pblico o privado.

Experiencia especfica
A.) Marque el nivel mnimo de puesto que se requiere como experiencia; ya sea en el sector pblico o privado:
Practicante
profesional

Auxiliar o
Asistente

Analista /
Especialista

Supervisor /
Coordinador

B.) Indique el tiempo de experiencia requerida para el puesto; ya sea en el sector pblico o privado:

C.) En base a la experiencia requerida para el puesto (parte B), marque si es o no necesario contar con experiencia
S, el puesto requiere contar con experiencia en el sector pblico

NO, el puesto no requiere contar con exp

* En caso que s se requiera experiencia en el sector pblico, indique el tiempo de experiencia en el puesto y/o funciones equivalent

* Mencione otros aspectos complementarios sobre el requisito de experiencia; en caso existiera algo adicional para el puesto.

EL PUESTO

C.) Se requiere
Colegiatura?

para el puesto

No

Requiere habilitacin
profesional?

No

n sustentaria):

os de 90 horas.

Nivel de dominio
No aplica

Bsico

Intermedio

Avanzado

co o privado:
Jefe de rea o
Dpto

Gerente o
Director

do:

con experiencia en el Sector Pblico:

ere contar con experiencia en el sector pblico.

nciones equivalentes.

a el puesto.

PERFIL DEL PUESTO

IDENTIFICACIN DEL PUESTO

TOE (Tutora de Orientacin al Estudiante)

Unidad Orgnica:
Denominacin:
Nombre del puesto:

Prcticante de Trabajo social

Dependencia Jerrquica Lineal:

TOE

Dependencia Jerrquica funcional:

Coordinadora de TOE

Puestos que supervisa:

MISIN DEL PUESTO

FUNCIONES DEL PUESTO

1

Programar charlas de esducacin sexual, autoestima, etc para la orientacin de los adolescentes
Asistir a los alumnos con problemas familiares al pscologo para iniciar terapias junto a la familia

Orientar a la familia como al estudiante para que mejoren sus relaciones interpesonales e intrapersonales
Elaborar informes para la Institucin Educativa con el fin que se conozca el avance del caso social

COORDINACIONES PRINCIPALES
Coordinaciones Internas

Con la coordinadora de TOE y tutores para acordar las charlas a los estudiantes
Coordinaciones Externas

Con los padres para realizar visitas domiciliarias

FORMACIN ACADMICA
A.) Formacin Acadmica
Incompleta

B.) Grado(s)/situacin acadmica y estudios requeridos para el puesto

Completa

Egresado(a)

Secundaria

Bachiller

Tcnica Bsica
(1 2 aos)

Ttulo/ Licenciatura

Tcnica Superior
(3 4 aos)

Maestra

Universitario

Egresado

Titulado

Doctorado
Egresado

Titulado

CONOCIMIENTOS
A.) Conocimientos Tcnicos principales requeridos para el puesto (No requieren documentacin sustentaria):

conocimientos de computacin
B.) Programas de especializacin requeridos y sustentados con documentos.
Nota: Cada curso de especializacin deben tener no menos de 24 horas de capacitacin y los diplomados no menos de 90 horas.

Indique los cursos y/o programas de especializacin requeridos:

C.) Conocimientos de Ofimtica e Idiomas.

Nivel de dominio
OFIMTICA

No aplica

Bsico

Intermedio

Nivel de do
Avanzado

IDIOMAS

Word

Ingls

Excel

Powerpoint

No aplica

Bsico

EXPERIENCIA
Experiencia general
Indique la cantidad total de aos de experiencia laboral; ya sea en el sector pblico o privado.

1 ao en sector pblico
Experiencia especfica
A.) Marque el nivel mnimo de puesto que se requiere como experiencia; ya sea en el sector pblico o privado:
x

Practicante
profesional

Auxiliar o
Asistente

Analista /
Especialista

Supervisor /
Coordinador

Jefe de rea o
Dpto

B.) Indique el tiempo de experiencia requerida para el puesto; ya sea en el sector pblico o privado:

1 ao de experiencia

C.) En base a la experiencia requerida para el puesto (parte B), marque si es o no necesario contar con experiencia en el Sector P
x

S, el puesto requiere contar con experiencia en el sector pblico

NO, el puesto no requiere contar con experiencia en el se

* En caso que s se requiera experiencia en el sector pblico, indique el tiempo de experiencia en el puesto y/o funciones equivalentes.

1 ao de experiencia
* Mencione otros aspectos complementarios sobre el requisito de experiencia; en caso existiera algo adicional para el puesto.

HABILIDADES O COMPETENCIAS
Habilidades de trabajo en equipo, fomentar la participacion, nalisis crtico, planear, dirigir, control de emociones.

STO

centes

familia

e intrapersonales

o social

C.) Se requiere
Colegiatura?
S

No

Requiere habilitacin
profesional?

No

Nivel de dominio
Bsico

Intermedio

Avanzado

:
Gerente o
Director

ncia en el Sector Pblico:

n experiencia en el sector pblico.

mociones.