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36 F004-P006-GFPI GUIA No 36 SEGUIMIENTO Y EVALUACION FINAL CONT. Y FINAN PDF
36 F004-P006-GFPI GUIA No 36 SEGUIMIENTO Y EVALUACION FINAL CONT. Y FINAN PDF
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Cdigo: -GFPI-F-019
GUA DE APRENDIZAJE
1. Identificar
los
cambios de los
ltimos aos en las
normas
de
carcter contable,
tributario,
comercial,
ambiental, laboral
y
financiero,
organizarlos segn
la naturaleza de
cada rea de la
organizacin,
evaluar el impacto
y la viabilidad de
las modificaciones
encontradas,
procedimientos de
las organizaciones
y
estructura
jurdica, fiscal y
financiera de la
empresa para su
Ambiente de
formacin
ESCENARIO
MATERIALES DE FORMACIN
DEVOLUTIVO CONSUMIBLE
(Herramienta (unidades
- equipo)
empleadas
durante el
programa)
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GUA DE APRENDIZAJE
Resultados de Aprendizaje:
21030104005 Establecer el
plan de seguimiento a
correctivos,
normas
y
modificaciones
a
procedimiento
de
la
organizacin, entorno al
marco de la Globalizacin.
caracterizacin
identificando
el
entorno
econmico,
poltico, social y
cultural; tomando
como referente el
marco
de
la
Globalizacin.
Competencia:
210301040
Recomendar
los
ajustes
a
los
procedimientos
teniendo en cuenta la
normatividad vigente
y
las
polticas
organizacionales; con
base a Estndares
Internacionales.
260102006-04
Definir
acciones de mejoramiento y
estrategias de motivacin,
fomentando
valores
corporativos de acuerdo con
polticas organizacionales.
Competencia:
260102001
Dar
respuesta
a
los
requerimientos de los
clientes de acuerdo
con
los
procedimientos
establecidos
y
normatividad
24020150005
Desarrollar procesos
comunicativos eficaces y
asertivos dentro de criterios
de racionalidad que
posibiliten la convivencia, el
establecimiento de acuerdos,
la construccin colectiva del
conocimiento y la resolucin
de problemas de carcter
productivo y social.
240201500 Promover
la interaccin idnea
consigo mismo, con
los dems y con la
naturaleza en los
contextos laboral y
social.
24020150204
Comprender
las ideas principales de textos
complejos en ingls que
Aula,
Biblioteca Sena,
Biblioteca
Virtual
Sena,
Internet,
Trabajo
extra
aula.
Un (1)
Computador
porttil por
cada 5
aprendices
Por tratarse
de tecnologa
blanda no se
utilizan
materiales
consumibles
y
la
informacin
se transmite
por
la
plataforma
Blackboard
Aula,
Biblioteca Sena,
Biblioteca
Virtual
Sena,
Internet,
Trabajo extra
aula.
Un (1)
Computador
porttil por
cada 5
aprendices
Aula,
Biblioteca Sena,
Biblioteca
Un (1)
Computador
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Por tratarse
de tecnologa
blanda no se
utilizan
materiales
consumibles
y
la
informacin
se transmite
por
la
plataforma
Blackboard
Por tratarse
de tecnologa
blanda no se
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GUA DE APRENDIZAJE
Virtual
Sena,
Internet,
Trabajo extra
aula.
Modalidad
Formacin:
Presencial
Desescolarizado
Virtual
cada 5
aprendices
utilizan
materiales
consumibles
y
la
informacin
se transmite
por
la
plataforma
Blackboard
de
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2. INTRODUCCIN
Estimado Aprendiz!
Esta gua le orientar en su proceso auto formativo sobre: Establecer el plan de seguimiento a
correctivos, normas y modificaciones a procedimiento de la organizacin en direccin al marco de la
Globalizacin.
Usted encontrar que en el desarrollo de sus actividades acadmicas y laborales, las modificaciones o
correcciones que se hacen a las diferentes
normas o polticas que utiliza la empresa, traiga
consigo la necesidad de ajustarse a
ellas, y en muchos casos replantear el
funcionamiento o rumbo
de la organizacin.
De esta manera, se hace evidente la necesidad de estar a la vanguardia de los posibles cambios que surjan
con base a los estndares Internacionales; en el orden Financiero, Econmico, Auditable, Contable,
revelaciones y presentacin en la Informacin para la misma , ya que somos conocedores de las
diferentes reas de una organizacin y en especial la de contabilidad y finanzas, y como tal tenemos la
responsabilidad de advertir cualquier cambio que afecte la organizacin en la cual laboramos.
Es importante que el trabajo individual y grupal quede consignado en su portafolio, el cual se constituye en
la herramienta que le permitir recapitular, reflexionar, evaluar y reconstruir cada una de las evidencias
del aprendizaje.
Quien pretenda una felicidad y sabidura constantes, deber acomodarse a frecuentes cambios Confucio.-
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de
3.1.2
Con base en la informacin anterior, elabore un cuadro sinptico, en donde clasifique las reglas
de acuerdo a ciertos criterios, como por ejemplo: tareas en la casa, manejo econmico, salidas,
etc.
3.1.3
Realice un anlisis por escrito con el cuadro anterior, en donde evidencie como cada regla incidi
en su vida y lo transform para las siguientes etapas de su crecimiento, tenga en cuenta el
contexto familiar en que se encontraba.
3.1.4
miedo al fracaso
Ansiedad al sentirse el centro de atencin
poder demostrar ignorancia del tema a tratar
miedo a las posibles reacciones negativas de los espectadores
temor a la prdida del prestigio
otras
Gran parte de este miedo es irracional, es decir, no obedece a motivos lgicos. Ahora bien, tener miedo en
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los momentos previos a una exposicin pblica es algo natural propio del ser humano. Por esta razn no
deberamos ser excesivamente crticos con nosotros mismos, ni considerarnos como una persona dbil o
insegura.
Posiblemente, la mejor manera de vencer el miedo es con una preparacin adecuada. Es muy
aconsejable trabajar y ensayar rigurosamente la intervencin. Cuando se domina el tema de la exposicin,
las posibilidades de cometer fallas se reduce notablemente, lo cual genera confianza y disminuye el citado
nivel de ansiedad.
Suele resultar muy til mantener una mentalidad positiva antes y durante la intervencin, es decir,
imaginarse la enorme satisfaccin que nos producira obtener un gran xito. Conseguir desenvolverse
airosamente y sin inhibiciones es en la mayora de los casos una cuestin de prctica. Es por lo tanto muy
aconsejable no dejar pasar cualquier oportunidad de hablar en pblico.
Por otra parte, hay que tener en cuenta que no todo el miedo es malo, sino que resulta una ventaja puesto
que nos mantiene alerta y agudiza nuestro ingenio ayudndonos a superar el trance con xito.
3.2.2. Llegando a la recta final, usted debe presentar y sustentar el proyecto formativo, teniendo en
cuenta las instrucciones que acuerden con su instructor; la siguiente actividad le ayudar a recibir algunos
consejos, para que tenga en cuenta en la presentacin que usted elaborara con su GAES, ya sea en la
herramienta Power Point o en Prezi. Realice la siguiente lectura y aplquela a la presentacin de su
proyecto.
10 Reglas de oro para presentaciones en power point
El Power Point es una herramienta informtica creada por Microsoft para realizar presentaciones
grficas con sonido, animaciones, colores llamativos y cuya misin es facilitar la exposicin de un tema en
multitud de campos (empresarial, educativo, cientfico, etc.). Aprender a utilizarlo correctamente es clave
para lograr conseguir con xito el efecto deseado en el auditorio. A continuacin se resumen las 10 reglas
de Oro del Power Point:
1. Apoyarse en fundamentos slidos, robustos:
La herramienta de apoyo Power Point no es ms que eso, un apoyo. Por muy atractivas y llamativas que
resulten las diapositivas recuerde que lo principal es usted y su mensaje. Los asistentes a una presentacin
desean escucharle a usted, no contemplar un espectculo de diapositivas en una pantalla por muy bien
realizadas que estas estn.
2. Sencillez.
Las presentaciones ms eficaces son aquellas con grficos sencillos y fciles de comprender con no ms de
5 lneas de texto por diapositiva. No sature de informacin una diapositiva, recuerde que lo ms
importante, lo imprescindible, es su discurso, no lo que aparece en la pantalla.
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3.3
ESTRATEGIAS
(DIDACTICAS ACTIVAS)
1. Cuadro comparativo
2. Diagrama
3. Cuadro sinptico
4. Diagrama
5. Ensayo
6. Lita de Chequeo
Tiempo invertido en el desarrollo de la actividad
PRESENCIAL
DESESCOLARIZADA
VIRTUAL
6 Horas
6 Horas
2 Horas
3.3.1.1 Elabore un cuadro comparativo de los cambios ms relevantes de los ltimos dos aos en las
normas de carcter contable, tributario, laboral, comercial y ambiental, teniendo como marco los
Estndares Internacionales.
Marco Legal (Consultar Webgrafia): En referencia a ( NICs, NIIFs - Pcga, NIAS - Nagas)
3.3.1.2 Elabore un diagrama y avalu el impacto de las modificaciones encontradas, aplicadas a los
procedimientos de la organizacin, estructura jurdica, fiscal, financiera, Contable y presentacin
de los Estados Financieros con Propsitos de informacin General
3.3.1.3 En referencia al Numeral 3.3.1.1 y 3.3.1.2, Realice una lista de chequeo con no menor a 30 tems
(aspectos), para que de manera estructurada, se evalu a la Organizacin por rea, en sus
diferentes etapas del ciclo de operaciones; y con ello se pueda medir el impacto al implementar y
adoptar Estndares Internacionales.
3.3.1.4 A travs de un ensayo (individual) muestre el impacto que tienen las modificaciones en la empresa
para con su entorno econmico, poltico y social en el pas y en el contexto Internacional.
3.3.1.5 Prepare con su GAES una presentacin que indique los resultados encontrados en el ensayo
anteriormente realizado.
3.3.1.6 Desarrolle Individualmente las actividades y comprelas con los integrantes de su GAES, complete
la informacin y preprela para la socializacin en el grupo.
3.4 Actividades de transferencia del conocimiento.
Estrategias
(Didcticas Activas)
1. Recoleccin de datos
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2. Cuadro comparativo
3. Informe escrito
Tiempo invertido en el desarrollo de la actividad
Presencial
Desescolarizada
6 horas
3 horas
Virtual
2 horas
Actividades de evaluacin.
Evidencias de aprendizaje
Evidencias de conocimiento:
Responde a preguntas sobre:
Identificacin, recopilacin y
organizacin de las modificaciones
a las normas legales.
Elaborar y presentar el plan de
seguimiento para controlar el
cumplimiento de las normas
legales vigentes.
Elaborar y presentar el informe y
Criterios de evaluacin
Utiliza los procedimientos para
elaborar
el
plan
de
seguimiento para controlar el
cumplimiento
de
las
modificaciones
a
los
procedimientos.
Analiza
y
explica
Las
variaciones presentadas en los
procedimientos
tras
la
aplicacin de variables internas
y externas que afectan la
Tcnicas e instrumentos
de evaluacin
Cuestionarios y Listas de
chequeo
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organizacin.
Evidencias de desempeo:
Se observa que relaciona identifica,
interpreta y analiza las variaciones
presentadas a los procedimientos de
la organizacin en cuanto a inversin,
utilizacin y financiacin de los
recursos, teniendo en cuenta los
cambios en las normas legales que
afectan a la organizacin.
Evidencias de producto:
Informe sobre:
Cambios generados en normas.
Cambios
en
el
entorno
econmico, poltico, social, que
inciden en el ente econmico.
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ACTIVIDADES DEL
PROYECTO
Validar el
proyecto Sistemas
de informacin
contables y
modelos de
proyecciones y
presupuestacin
financiera del
ente econmico.
(A16)
Materiales de formacin
devolutivos:
(Equipos/Herramientas)
Materiales de formacin
(consumibles)
Descripcin
Cantidad
Descripcin
No aplica por
tratarse de
tecnologa
blanda no se
utiliza
materiales
consumibles y
la informacin
se trasmite por
la plataforma
Blackboard
Talento Humano
(Instructores)
DURACIN
(Horas)
80
Computador
porttil por
cada 5
aprendices
Cantidad
Especialidad
NA
Equipo
interdisciplina
rio de
formacin
contabilidad,
finanzas e
impuestos
Cantidad
AMBIENTES DE
APRENDIZAJE
TIPIFICADOS
ESCENARIO (Aula,
Laboratorio, taller,
unidad productiva) y
elementos y condiciones
de seguridad industrial,
salud ocupacional y
medio ambiente
Aula,
Biblioteca Sena,
Biblioteca Virtual
Sena,
Internet,
Trabajo extra aula.
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5. GLOSARIO DE TERMINOS
Actividades de financiacin: Son las actividades que producen cambios en el tamao y composicin de
los capitales propios y de los prstamos tomados por parte de la empresa.
Globalizacin: Es un proceso econmico, tecnolgico, social y cultural a escala planetaria que consiste
en la creciente comunicacin e interdependencia entre los distintos pases del mundo uniendo sus
mercados, sociedades y culturas, a travs de una serie de transformaciones sociales, econmicas y
polticas que les dan un carcter global
Cambio en una estimacin contable: Es un ajuste en el importe en libros de un activo o de un pasivo, o
en el importe del consumo peridico de un activo, que se produce tras la evaluacin de la situacin actual
del elemento, as como de los beneficios futuros esperados y de las obligaciones asociadas con los
activos y pasivos correspondientes. Los cambios en las estimaciones contables son el resultado de nueva
informacin o nuevos acontecimientos y, en consecuencia, no son correcciones de errores.
Polticas contables: Son los principios especficos, bases, acuerdos, reglas y procedimientos adoptados
por la entidad en la elaboracin y presentacin de sus estados financieros de propsito general.
Estndar internacional: Es una norma cuya adopcin es voluntaria y con la que se busca formalizar y
regularizar los procedimientos y productos de una organizacin. Es decir, la adopcin de la norma, no
garantiza el resultado final, pero s otorga confiabilidad en el sentido en que la entidad hace las cosas
bien y siempre de la misma manera.
Decretos Reglamentarios: Un decreto es un tipo de acto administrativo emanado habitualmente del
poder ejecutivo y que, generalmente, posee un contenido normativo reglamentario, por lo que su rango es
jerrquicamente inferior a las leyes. Esta regla general tiene sus excepciones en casi todas las
legislaciones, normalmente para situaciones de urgente necesidad, y algunas otras especficamente
tasadas.
Normas Contables: La investigacin para el establecimiento de principios y prcticas contables que
estn acorde con los cambios en el ambiente econmico y poltico, representa una importante actividad
para los contadores pblicos y para los profesores de contabilidad en las universidades. Los cuatro grupos
que en Estados Unidos han ejercido una positiva influencia para el mejoramiento del informe financiero y
las prcticas contables son el Instituto Americano de Contadores Pblicos Certificados (American Institute
of Accountants, AICPA), el Comit sobre Normas de Contabilidad Financiera (Financial Accounting
Standard Borrad, FASB), la Comisin de Cambio y Valores (Securities and Exchange Comisin, SEC) y la
Asociacin Americana de Contabilidad (American Accounting Association, AAA).
El FASB ha desarrollado un importante papel en el establecimiento de principios de contabilidad. Consta
de cinco miembros de tiempo completo.
Las normas contables NIC/NIIF: Se refieren al proceso de reforma contable iniciado hace unos aos en
la Unin Europea para conseguir que la informacin elaborada por las sociedades comunitarias se rija por
un nico cuerpo normativo
El inmovilizado material son los activos tangibles que:
(a) posee una entidad para su uso en la produccin o suministro de bienes y servicios, para arrendarlos
a terceros o para propsitos administrativos; y
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6. REFERENTES BIBLIOGRFICOS
6.1 BIBLIOGRAFIA
Actividades 1.
Cartilla actualizada de LEGIS en la parte contable, laboral, tributaria, comercial.
6.2 WEBGRAFA
Actividad 1.
http://www.legis.com.co/BancoConocimiento/L/ley_antitramites_-_tributario/ley_antitramites__tributario.asp?Miga=1&CodSeccion=25
http://www.elpais.com.co/elpais/economia/noticias/colombianos-tendran-pagar-impuesto-consumo-olujo
http://www.actualicese.com/modelos-y-formatos/guia-cuadro-tematico-de-los-cambios-que-la-reformatributaria-realizaria-al-estatuto-tributario/
http://www.secretariasenado.gov.co/senado/basedoc/ley/2010/ley_1429_2010.html
http://accounter.co/normatividad/leyes/4890-ley-1430-por-medio-de-la-cual-se-dictan-normastributarias-de-control-y-para-la-competitividad.html
http://www.secretariasenado.gov.co/senado/basedoc/decreto/2012/decreto_0019_2012.html
http://www.actualicese.com/normatividad/2008/07/17/ley-1231-de-17-07-2008/
http://www.mintrabajo.gov.co/index.php/empleo/abece-ley-de-primer-empleo.html
http://contablecolombia.blogia.com/2012/061001-ley-1527-de-2012-27-abril-de-2012-por-medio-de-lacual-se-establece-un-marco-gen.php
Actualizado noviembre 2 Julio de 2014
http://www.normasinternacionalesdecontabilidad.es/
http://es.scribd.com/doc/27714909/resumen-ley-1314-del-2009
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http://actualicese.com/actualidad/2014/01/08/gobierno-modifico-decretos-2706-y-2784-de-2012-quecontienen-los-marcos-contables-de-los-grupos-3-y-1/
http://www.minhacienda.gov.co/portal/page/portal/HomeMinhacienda/regulacionfinanciera/Decretos
/2012/DECRETO%202784%20DE%202012.pdf
http://www.comunidadcontable.com/BancoConocimiento/N/noti2104201312_%28implementacion_de_las_niif_en_colombia%29/noti2104201312_%28implementacion_de_las_niif_en_colombia%29.asp
6.3 INFOGRAFIA
Biblioteca virtual SENA Ingrese a la base de datos SENA. Puede acceder a colecciones de libros, revistas,
artculos, ndices bibliogrficos, resmenes y tesis en texto completo en ingls y espaol, que pueden ser
consultadas desde la red del SENA.
http://biblioteca.sena.edu.co/ dar clic en bases de datos y puede acceder a: e-brary, Gale, Gal Cengage
Learning, Ocano para administracin, Knovel, Ocano universitas P&M, Proquest.
7. CONTROL DEL DOCUMENTO (ELABORADA POR)
Nombre
Ral Len
Autores
Cargo
Instructor
Dependencia / Red
Fecha
Coordinacin
de 04 Julio de 2014
Contabilidad Finanzas e
Impuestos
Coordinacin
de 30 de Noviembre de
Contabilidad Finanzas e 2012
Impuestos
Coordinacin
de Diciembre 2013
Contabilidad Finanzas e
Impuestos
Revisin
Stella Patricia Vargas Instructor
Lder Desarrollo Curricular 30 de Noviembre de
Martnez
CSF
2012 Septiembre 2013
Diciembre 2013
Julio 2014
Aprobacin Jorge
Alberto Sub-Director Subdireccin del CSF
30 de Noviembre de
CSF
2012 Septiembre 2013
Betancourt
Diciembre 2013
Julio 2014
Aprobacin Ada Bohrquez
Coordinadora Coordinacin de
30 de Noviembre de
Contabilidad Finanzas e
2012 Septiembre 2013
Diciembre 2013
Impuestos
Julio 2014
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