AO DE LA CONSOLIDACIN DEL MAR DE

GRAU
INSTITUTO SUPRIOR TECNOLGICO PRIVADO BITEC

INFORME DE PRCTICA
MODULAR
MODULO I

ASISTENTE EN PROCESOS CONTABLES

CARRERA PROFESIONAL: CONTABILIDAD Y FINANZAS

HORAS DE PRCTICA

300 HORAS

EMPRESA

: SERVICIOS GENERALES VAF SAC

PRESENTADO POR

: KATHERINE WATANABE
VILLANUEVA

21 DE SETIEMBRE DEL 2016

CHIMBOTE - PER

INDICE

1. INFORMACIN DE LA EMPRESA: ..................................................................................... 1

1.1.

DATOS DE LA EMPRESA: ........................................................................................ 1

1.2.

MISIN VISIN: ...................................................................................................... 1

1.3.

OBJETIVOS: ................................................................................................................ 2

1.4.

PRINCIPIOS: ................................................................................................................ 3

1.5.

VALORES: ................................................................................................................... 3

1.6.

ORGANIGRAMA: ....................................................................................................... 4

1.7.

ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL Y FUNCIONES POR DEPARTAMENTOS: 5

2. RESUMEN DE LAS ACTIVIDADES PERMANENTES: ...................................................... 6

3. RESUMEN DE ACTIVIDADES CONCEPTUALES: ............................................................ 6
4. LOGROS: .................................................................................................................................. 7
5. OBSTCULOS: ....................................................................................................................... 7
6. CONCLUSIONES: ................................................................................................................... 8
7. RECOMENDACIONES: .......................................................................................................... 8
8. ANEXOS: ................................................................................................................................. 9

1. INFORMACIN DE LA EMPRESA

1.1.

DATOS DE LA EMPRESA

Razn social: SERVICIOS GENERALES VAF S.A.C.

Ruc: 20569235864
Actividades:
Obras civiles.
Construccin de embarcaciones.
reparacin de embarcaciones.
Construccin de edificios.
Mantenimiento y pintado de embarcaciones.
Ddireccin: mza.7 lote 28.p.j.1 mayo (por iglesia) Ancash-santa-nuevo
Chimbote

MISIN VISIN
Misin:

Ofrecer un servicio de calidad en la construccin y mantenimiento de

embarcaciones y construccin, empleando tecnologa y personal altamente

capacitado, garantizando la satisfaccin del cliente a travs de procesos eficientes
y un alto compromiso laboral que certifiquen la calidad de nuestros servicios
cubriendo las demandas de la industria en lo que referente al mantenimiento y
construccin; Explotar las capacidades profesionales y tecnolgicas a travs de la
innovacin.
La tranquilidad de nuestros clientes es nuestra preocupacin

Visin:

Lograr que

Servicios generales VAF SAC sea el nmero uno

en

nuestra ciudad ofreciendo servicios de calidad orientados a la construccin,

mantenimiento y remodelacin de embarcaciones de gran calado, brindando
mejores oportunidades de desarrollo profesional y personal de nuestros empleados
y una contribucin positiva a la sociedad actual de nuestro pas.

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1.2.

OBJETIVOS

Objetivos Generales:

Mantener un desempeo cada vez mejor en la organizacin a travs de prcticas,

mtodos y tecnologa de excelencia, con un capital humano altamente competitivo,
con una actitud de asumir los nuevos retos que se presenten.

Lograr la satisfaccin de nuestros clientes en el menor plazo de ejecucin,

convirtiendo sus necesidades en soluciones inmediatas
Brindar servicio altamente calificado

Objetivos Especficos:

Brindar confianza y buena atencin al cliente

Planificar estratgicamente para llevar a cabo las actividades menor tiempo.
Adquirir maquinarias de tecnologa para satisfacer a nuestros clientes en base a
calidad.
Mantener un ambiente laboral clido con el personal para que se pueda
desenvolver con capacidad.

Capacitacin permanente para todos los miembros de la organizacin.

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1.3.

PRINCIPIOS

Cultura de innovacin: mantener los equipos y procesos actualizados con la

tecnologa ms avanzada para lograr eficacia, eficiencia buscando alcanzar la
excelencia en beneficio y satisfaccin de nuestro personal y clientes.
Trabajo en equipo: respetamos ideas y aportes, valoramos el esfuerzo de
todos los integrantes de la organizacin. Trabajamos unidos en una misma
direccin, tratando de lograr siempre el objetivo.

compromiso: Estricto cumplimiento de las normas legales, tiempos y costos

dentro de la organizacin.

1.4.

VALORES

Respeto sabemos valorar los intereses y necesidades de todos los integrantes de

la organizacin y de nuestros clientes, nos respetamos mutuamente.

Humildad: observamos a nuestros trabajadores y aprendemos de ellos.

Honestidad: poseemos una base tica y slida con nuestro personal, cliente.
Puntualidad: somos cumplidos con el tiempo con nuestros clientes y exigimos
a los trabajadores ser cumplidos con el horario.
Cultura de innovacin: mantener los equipos y procesos actualizados con la
tecnologa ms avanzada para lograr eficacia, eficiencia buscando alcanzar la
excelencia en beneficio y satisfaccin de nuestro personal y clientes.
Confianza: cumplimos con nuestras obligaciones de la mejor manera, para as
satisfacer a cada uno de nuestros trabajadores y clientes y mantener la
confianza.

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1.5.

ORGANIGRAMA

GERENTE GENERAL

SUB GERENTE
AREA C0NTABLE

AREA DE PRODUCCION

DIRECCION DE
PROYECTOS

ADMINISTRACION

RESIDENTE TECNICO

MAESTRO DE OBRA
PERSONAL

CONTRATISTAS
OBRAS

DECORACION Y
PINTURA DE
EMBARCACIONES

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MAQUINARIAS

ALMACEN

1.6.

ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL Y FUNCIONES POR

DEPARTAMENTOS

Gerente general: administra la empresa.

Residente tcnico: velar por la adecuada ejecucin de la obra en concordancia con

los planos de proyecto.

Contratista: se encarga de un trabajo especfico contratando empleados para

realizar el trabajo.

Maestro de obra: realiza el control de la obra.

Direccin de proyectos: realizan los presupuestos para ejecutar una obra.

Administracin: verifica el almacn trabaja con el personal de la empres

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2. RESUMEN DE LAS ACTIVIDADES PERMANENTES

Prcticas profesionales en el rea contable en la empresa
servicios Generales VAF SAC
Llenado de libros contables atarazados
Llenado de planillas electrnicas plame.
Llenado de facturas.
Llenar el kardex
Revisin de comprobante de pago.
Declaraciones de PDT 621.
Asesorar al gerente por no contar con un contador.

3. RESUMEN DE ACTIVIDADES CONCEPTUALES

Verificar el almacn.
Calcular depreciacin de activos.
Comprobar los montos declarados con las facturas.

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3. LOGROS

Gracias a las prcticas que se realizan en el instituto hoy puedo decir que he aprendido mucho y
tengo ms experiencia al llevar a la prctica todo lo realizado en clases y demostrar nuestras
capacidades y conocimientos adquiridos de nuestros docentes.
Es un logro favorable para mi carrera, aprend a llenar los libros contables, llenar las planillas
electrnicas, llenar facturas, llenar el kardex, realizar la declaracin del PDT 621, ordenar los
comprobantes de manera adecuada. Le brinde asesoramiento en algunos temas contables como
detraccin retencin percepcin y otros

al gerente ya que no contaba con un contador

permanente.

4. OBSTCULOS

No contaba con una persona capacitado para el rea contable.

Mal llenado de libros contables.
Libros llenados sin estar legalizados.

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5. CONCLUSIONES
La empresa servicios generales VAF SAC no cuenta con personal capacitado en el rea
contable, a consecuencia de ello sus libros no estn legalizados.

Tiene declaraciones que no coinciden con los comprobantes de pago como factura, boleta de
venta.

Sus documentos y comprobantes de pago contables no estn en un orden correspondiente, ni

archivados.

No realizan bien los presupuestos.

6. RECOMENDACIONES
La empresa SERVICIOS GENERALES VAF SAC debe contar con un contador para brindar la
asesora contable que necesita la empresa y poder actualizar los libros, y evitar multas.

Es necesario capacitar al personal y estar actualizados con los avances tecnolgicos para
obtener buenos resultados.

Deberan contratar a una persona que realice bien los presupuestos para no malgastar el
dinero.

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7. ANEXOS

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