Desarro

llo

Coordina
cin

Ayudar y prestar
servicios a la
organizacin
Define las
responsabilidades y
cualidades de una
persona para el cargo
Evaluacin del
desempeo del
personal
Reclutar personal
idneo
Capacitacin para el
mejoramiento del
conocimiento
Ayuda psicolgica

Planeaci
n
El control de tcnicas capaces de
promover
el
desempeo
eficiente del personal

Organizac
in

Reclutamiento de
personal
Seleccin
Diseo
Descripcin
Anlisis de cargos

1. Utilizar con eficacia los recursos

2. Colaborar con la empresa en la obtencin de beneficios.
3. Prever estrategias y tcticas para los casos de ampliacin o
reduccin del negocio.