INSERCIN LABORAL

Qu hacer luego de la entrevista laboral?

23/01/2013

En el proceso de bsqueda laboral no te contentes con ir a las entrevistas, lucir bien y

decir lo que crees que el reclutador quiere que digas. Tambin ser crucial que luego de
esa instancia, hagas un seguimiento para ver cmo va el llamado.
Lee tambin:
5 motivos por los que no eres
contratado luego de la entrevista
laboral

Realizar un seguimiento luego de tu entrevista laboral, ayudar a mejorar tus

calificaciones como candidato. Fuente: Universia.

Recuerda que hacer un seguimiento a tu

postulacin es la manera adecuada de
mostrar tu inters por el cargo

12 maneras para destruir tu

entrevista de trabajo Las 20
preguntas ms raras que te puede
hacer un reclutador Luego de la
entrevista laboral lo ideal es que no
te sientes a esperar el llamado del
reclutador. Debes mantenerte activo y
hacer un seguimiento para saber si
contratan o no a algn profesional en el
puesto al que te postulas. Adems, de
esa forma, el empleador sabr que
ests verdaderamente interesado en el

cargo.
Muchos trabajadores subestiman sus acciones posteriores a la cita cuando en realidad son
tan importantes como el encuentro en s mismo. Para que actes de manera correcta, te
daremos algunos consejos sobre lo que debes hacer en el perodo posterior a la entrevista, segn
publica el portal webayunate.com
1. Por qu debes hacer un seguimiento?Aproximadamente una semana despus de la
entrevista, si el reclutador no se ha comunicado contigo, es importante que te contactes con l
a fin de saber cmo te ha ido, independientemente de si las noticias sean buenas o malas.
Esto demostrar tu profesionalismo y dejar una buena imagen de ti. Por eso, no temas jams en
consultar sobre las novedades que existen sobre el cargo solicitado.
2. Para qu sirve el seguimiento?Muchos profesionales, por miedo, vergenza o falta de tiempo,
no suelen realizar el seguimiento tras la entrevista. Sin embargo, debes pensar que esto es una
gran forma de mejorar la opinin del reclutador acerca de ti.
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Inclusive, una nota de agradecimiento permitir que dejes las puertas abiertas ante futuras
vacantes laborales.
3. Qu mtodos utilizar para realizar el seguimiento?Existen mltiples maneras de hacerlo.
Puedes enviar una nota escrita y mandarla por correo o enviarla personalmente en la recepcin
de la empresa. Tambin puedes enviar un e-mail o realizar una llamada telefnica.
4. Qu conviene poner en la nota de agradecimiento?Lo primero que debes hacer es agradecer
el tiempo que te fue brindado para entrevistarte. Despus es importante que hagas hincapi en
las ganas que tienes de trabajar en la empresa y que destaques tus habilidades y
competencias como candidato.
Recuerda que mientras ms breve sea tu nota mejor ya que as te asegurars de que sea leda y
el mensaje sea claro y comprendido.
Fuente: Universia Per

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