Las industrias actuales se enfrentan a retos nuevos, debido a la creciente competencia internacional, esto

involucra necesidades relacionadas con el aumento de la productividad, el diseo de nuevos productos y

plazos de entrega cada vez ms cortos. Al mismo tiempo, las consideraciones ergonmicas en el diseo
del trabajo y los lugares de trabajo puede fomentar la productividad y la calidad, promover la salud de los
empleados y atraer a nuevos empleados (Axelsson, 2000). La produccin de flores en Colombia se
destina principalmente a la exportacin, siendo el segundo pas exportador en el mundo despus de
Holanda y representando el 14% del valor mundial de las exportaciones del producto. As mismo,
estaactividad por ser desarrollada de manera manual y repetitiva, ha evidenciado un gran nmero de los
Trastornos Musculoesquelticos (MSD siglas en Ingls) los cuales son la mayor causa de enfermedad
profesional en este sector industrial (European Agency for Safety and Health at Work, 2007). Ante esto, de
manera inicial para este estudio, se propuso determinar los factores de la Organizacin del Trabajo (OT)
presentes en el proceso de cosecha de rosas y analizar su influencia en la exposicin a factores de riesgo
por carga fsica biomecnica. La metodologaescogida ha sido una investigacin observacional analtica
de tipo transversal a travs de un estudio de casos. Para ello, la hiptesis frente a la situacin actual ha
quedado reflejada a travs de las siguientes preguntas de investigacin: Es posible que los factores de la
organizacin del trabajo modulen los MSDs relacionados con el trabajo en el sector floricultor? y Ser
posible determinar las acciones tcnicas estndar de las actividades de cosecha de rosas que permitan
indicar el menor porcentaje de trabajadores expuestos a los WRMSD?.Inicialmente se realiz una revisin
de la literatura la cual ha dado como resultado un modelo conceptual propuesto que relacione los factores
de la OT y la prevalencia de los WRMSD. Posteriormente, el trabajo de campo fue realizado con siete (7)
empresas del sector floricultor Colombiano y cuyo resultado ha arrojado un ndice OCRA medio de 3,3003
para el miembro superior derecho y un valor de 2,6430 para el caso del miembro superior izquierdo. Se
aplicaron conocimientos en organizacin industrial para la determinacin de las acciones tcnicas
estndar dejando reducciones del ndice OCRA en tareas como enmalle, poda, desbotone y corte de
Rosas, esta ltima con un valor de reduccin aproximado del 66%. Finalmente se realizaron propuestas
de mejoras que involucran aspectos de rediseo, ritmos de trabajo y un modelo matemtico de
optimizacin a fin de generar un programa de rotacin de personal con parmetros propios de la
ergonoma como principal eje de reduccin de esfuerzo.

Saavedra-Robinson, L. A. (2013). Anlisis de los factores de la

organizacin del trabajo (OT) y su influencia en la exposicin a
factores de riesgo por carga fsica biomecnica en el proceso de
cosecha de rosas en Colombia.
Esta tesis se sustenta sobre la hiptesis de que el diseo de interiores es
unaocupacin tcnica liberal regulada, titulada y no colegiada, aunque vaca
de contenido legal(obligaciones y responsabilidades) ms all de lo que
dispone el Real Decreto 902/1977, de 1 deabril, regulador de las facultades
profesionales de los decoradores, una disposicin normativaobsoleta y
conflictiva, pero la nica que regula sus atribuciones. Para dotar a este
colectivo delnecesario contenido legal se han analizado tanto las principales
normas jurdicas como la doctrinay jurisprudencia espaola; un anlisis
centrado en la formacin, atribuciones, corporativismo ycontratacin
(elementos, prueba, interpretacin, obligaciones, incumplimiento y
resolucin delcontrato). En el apartado de conclusiones se ha validado la
hiptesis inicial, al tiempo que se haexpuesto la necesidad de un nuevo
marco normativo, adaptado a la realidad de esta profesin,que
expresamente incluya al interiorista como tcnico competente en la
edificacin.
Rovira Serrano, M. P. (2014). Aspectos jurdicos de la prctica
profesional del diseo de interiores.

La salud de los trabajadores y trabajadoras en Colombia atraviesa por

mltiples retos y dificultades, derivados del contexto poltico y econmico
nacional, la encrucijada que vive el sistema de seguridad social y las
tendencias en el mundo del trabajo. Frente a esta situacin, la ergonoma
como campo de conocimiento y accin tiene mltiples posibilidades de
aporte, los cuales dependen de no ver esta disciplinada reducida a una
dimensin tcnica, sino de propiciar su participacin en un marco de accin
situada y contextualizada. Si bien se ha enfatizado la accin de la
ergonoma en su aporte a la prevencin de los desrdenes msculoesquelticos, su contribucin a la salud de los trabajadores puede ser muy
importante, en un escenario de bsqueda del bienestar laboral y social,
como complemento a la accin preventiva de los riesgos laborales.

Luna-Garca, J. E. (2014). La ergonoma en la construccin de la

salud de los trabajadores en Colombia. Revista Ciencias De La
Salud, 1277-82.