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Marzo 2014

n 101

-Informativo mensual de la Federacin de Empleados Pblicos de la Unin Sindical Obrera (FEP-USO)-

EDITORIAL

Seguimos a vueltas con la paga extra

consecuencia, dictase las instrucciones necesarias para su efectividad' .a reiteraci$n estaba motivada, entre otras, por la cascada de *entencias que en los ltimos meses han ido reca%endo en los diferentes /mbitos % de las que os hemos venido informando de forma puntual' Pues bien, en los ltimos d&as, hemos recibido una carta, firmada por "armen */nchez-"ort0s, 1irectora #eneral de la (unci$n Pblica, en la que, en contestaci$n a la carta enviada a ,ontoro, nos 2agradecen3 que por parte de (EP-)*+ 2se formulen cu/ntas propuestas puedan a%udar a me4orar % favorecer las condiciones % derechos de los empleados pblicos de nuestro pa&s 3, pero de la pasta que nos han birlado, nada de nada. En la carta tambi0n valoran % agradecen el enorme esfuerzo que el colectivo de empleados pblicos ha realizado % realiza en el marco de la actual co%untura, % manifiestan que tanto el personal funcionario como el laboral, constitu%en un elemento fundamental e imprescindible para nuestra sociedad, aunque de la pasta, m/s de lo mismo, nada de nada, %a que se atreven a decir que somos un factor esencial para la superaci$n de la situaci$n econ$mica por la que atravesamos' Significar esto que todava siguen pensando en ms recortes? 5ermina la carta inform/ndonos que, a diferencia de algunos de sus correligionarios 6v0ase el *r' ,onago o la *ra' "ospedal7 el #obierno "entral, pese a reconocer que ha% brotes verdes en nuestra econom&a, prefieren esperar a la resoluci$n de las cuestiones de inconstitucionalidad % los recursos de casaci$n pendientes, % no abonar, por ahora, la parte proporcional de la paga extra %a devengada' Desde F !"#S$ exigiremos, con todas las armas a nuestro alcance, que de forma inmediata se e%ecuten las sentencias recadas, & se abone a la totalidad de los empleados & empleadas p'blicos de nuestro pas, al menos, la parte proporcional &a devengada, para evitar discriminaciones entre unos colectivos & otros, dependiendo del talante de la (dministraci)n a la que pertenecen.

Este mes de marzo, hemos vuelto a conocer sentencias que obligan a las diferentes Administraciones Pblicas al abono de la parte proporcional de la paga extra-20 2, e incluso un !uzgado lo "ontencioso de #irona ha dictado la segunda sentencia que reconoce la ilegalidad de la supresi$n de la paga extra al personal funcionario de la Administraci$n de !usticia % obliga a la Administraci$n a su devoluci$n &ntegra' "omo os informamos, a finales del mes de febrero, (EP-)*+ requiri$ nuevamente al ,inistro de -acienda % Administraciones Pblicas, *r' ,ontoro, a fin de que, al menos, se procediese al abono de la parte proporcional, % en

(hora ms que nunca

EN PORTADA

Formaci)n F !"#S$* Sin)nimo de calidad

el plazo de inscripci$n en nuestros puntuables % gratuitos en todas las Administraciones Pblicas' 1esde esta (ederaci$n se han ido presentando % e4ecutando los distintos planes de formaci$n durante los ltimos a8os intentando dar una formaci$n generalista, innovadora % pr/ctica para el con4unto de los empleados % empleadas pblicas, habiendo obtenido el Premio Apel a la Excelencia en E-.earning en el a8o 20 % el Premio a las me4ores actuaciones en la gesti$n de la (ormaci$n para el Empleo de las Administraciones Pblicas,concedido por el 9nstituto :acional de Administraci$n Pblica 69:AP7'en el a8o 20 2' Este a8o hemos concluido la inscripci$n con 2;'<=2 usuarios en nuestro portal formativo % =='; > acciones formativas solicitadas' !or algo ser.

(rente al fracaso del actual *istema de (ormaci$n para el Empleo, con un evidente ba4o nivel de eficiencia a pesar de los recursos destinados, la )*+ implementa su efectividad aportando una calidad que se traduce en una alta demanda por parte de los traba4adores % traba4adoras' El ltimo e4emplo, otro a8o m/s, desde la (ederaci$n de Empleados % Empleadas Pblicos de la )*+ hemos concluido

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ESPECIAL 3 de abril: Basta ya de recortes

.a )*+ llama a la participaci$n en las manifestaciones del ? % < de abril, contra las pol&ticas de austeridad % para exigir un plan de inversiones europeo El ? de abril, la )*+, 4unto a ""++, )#5 % la "umbre *ocial, ha convocado una 4ornada de manifestaciones en todo el pa&s, respaldando la convocatoria de euro manifestaci$n de la "onfederaci$n Europea de *indicatos 6"E*7, para rechazar las pol&ticas de austeridad % de recortes, % exigir un plan de inversiones que permita reactivar la econom&a % crear empleo de calidad' En rueda de prensa, nuestro *ecretario #eneral, !ulio *alazar, ha manifestado que 2c omo parte del movimiento sindical % la "umbre *ocial, 4unto a los traba4adores % traba4adoras europeos, apo%amos las ideas troncales de la "E* para poner fin a las acometidas contra los salarios, los derechos laborales % sociales, el desempleo, la pobreza % la desigualdad que han auspiciado las pol&ticas de austericidio, que han sumido a varios pa&ses, -el nuestro entre ellos-, en profundas crisis sociales % econ$micas3' En el ,anifiesto se destaca que desde el a8o 20 0 las autoridades comunitarias no han parado de impulsar planes de a4uste, emplazando a los gobiernos de la )ni$n a una reducci$n dr/stica del d0ficit % a reformas estructurales del mercado de traba4o, del sistema financiero % de las pensiones, asistiendo a una p0rdida continuada de derechos % prestaciones, % a un aumento escandaloso del desempleo' !ulio *alazar a8ad&a en su intervenci$n que 3es necesario ho% m/s que nunca el apo%o al Plan de inversiones con orientaci$n social para la creaci$n de empleos de calidad % la rehabilitaci$n con ellos de la econom&a que propone la "E*, % esperamos que dicho plan sea asumido por las opciones pol&ticas que se presentan a las elecciones al Parlamento Europeo, por ser un plan concebido para la creaci$n de millones de empleos en la pr$xima d0cada, mediante la financiaci$n del 2@ del P9A europeo, con el cual se pueda devolver la confianza % la esperanza de la ciudadan&a europea en el pro%ecto comn actualmente tan en entredicho3' .as movilizaciones tendr/n lugar el d&a ? de abril en la pr/ctica totalidad de capitales de provincia espa8olas % el d&a < 4unto al resto de organizaciones sindicales europeas en Aruselas, a la que acudir/ tambi0n una delegaci$n de la )*+'

!articipa con la #S$ en las movili+aciones para exigir una uropa ms social

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Contra la Privatizaci n de los Re!istros Civiles

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)EP*"SO Ast%rias en la #ani$estaci n del +, de #arzo
(EP-)*+ Asturias particip$ el pasado 20 de marzo en la ,anifestaci$n de empleados % empleadas pblicas asturianos, que tuvo lugar en +viedo, para reivindicar la devoluci$n de nuestros derechos % para exigir expresamente la devoluci$n inmediata de la parte proporcional de la paga extra de 20 2 suprimida de forma ilegal' 5ambi0n los compa8eros de (EP-)*+ acompa8aron a )*+Asturias en la ,anifestaci$n de la Asamblea de 5raba4adores en lucha, celebrada para reivindicar las luchas laborales que se vienen sucediendo en muchas de las empresas del Principado'

NOTICIAS DESTACADAS
)*+, 4unto al resto de organizaciones, ha suscrito un comunicado contra la privatizaci$n de los Begistros "iviles, en el seno de la Plataforma !usticia Para 5odos' .a Plataforma "iudadana por una !usticia de 5odos rene, adem/s de organizaciones sindicales % sociales, a miembros de la 4udicatura, abogados, fiscales % otros 4uristas, han suscrito un manifiesto en defensa de un Begistro "ivil pblico % gratuito' Ante la decisi$n del #obierno de Espa8a de entregar a los registradores de la propiedad % mercantiles los registros civiles % con esa decisi$n, eliminar m/s de ?'>00 empleos de la Administraci$n de !usticia % convertir un derecho de los ciudadanos de acceso a un servicio pblico universal % gratuito en uno con coste, la Plataforma !usticia para todos exige al ,inistro de !usticia % al #obierno la retirada del pro%ecto de privatizaci$n'

SIAT*"SO !ana %na n%eva sentencia de s%-erior cate!or.a

.a Asesor&a !ur&dica de *9A5-)*+ ha ganado otra nueva *entencia de *uperior "ategor&a en "atalu8a' .a AEA5 se opuso a las pretensiones del funcionario alegando el principio de legalidad presupuestaria, el Estatuto A/sico del Empleado Pblico as& como la vigencia del Acuerdo de < de noviembre de 200E que establece las 2posiciones retributivas de carrera o tramos de carrera3' El centro del litigio es la discriminaci$n retributiva del demandante en funci$n del cometido que viene desempe8ando' 1esde *9A5-)*+ continuaremos asistiendo % defendiendo a todos los empleados % empleadas pblicos de la AEA5 en su lucha contra una pr/ctica extendida por la Administraci$nF 2atribuci$n de funciones de superior categor&a3'

"SO: #ani$estaci n contra el A%stericidio

,iles de personas recorrieron 2 de marzo las calles de Ailbao para denunciar las pol&ticas de austeridad % de recortes % en contra del foro econ$mico que este lunes se celebrar/ en el ,useo #uggenheim, que han calificado de desprop$sito' .a manifestaci$n, convocada por )*+, ""'++, % )#5 de EusCadi, cont$ con el respaldo de la "onfederaci$n Europea de *indicatos, entidad que agrupa a =0 millones de personas afiliadas en ?> pa&ses % cu%o secretario general ad4unto, !ozef :iemiec, ha estado presente' .a alta participaci$n hizo posible el 0xito de la convocatoria'

)EP*"SO: Pro'ociones -ara a$iliad/s Abril*+,01

"SO: Elecciones Sindicales &Se!%i'os creciendo(

1urante este mes de marzo, la )*+ ha sumado nuevos 0xitos electorales en sectores vinculados con las Administraciones Pblicas' As&, en las elecciones sindicales celebradas en la empresa )5E A""9+:A 9*.A "B9*59:A, empresa a la que se le cedi$ el *ervicio de .impieza Diaria de 9sla "ristina, )*+ ha obtenido los ? delegados de personal que estaban en 4uego, arrebat/ndoselos a la )#5, que no obtuvo ninguno' 5ambi0n )*+ ha ganado las elecciones sindicales de Asc/n#easer en *antander, la )ni$n 5emporal de Empresas 6)5E7 ad4udicataria del *ervicio de basuras % limpieza viaria de la ciudad' 9gualmente, % en las elecciones sindicales celebradas en el Palacio de 1eportes ,art&n "arpena, dependiente del ,'9' A%untamiento de ,/laga, )*+ ha hecho realidad su ob4etivo, obteniendo un nuevo delegado'

)n mes m/s, la "onfederaci$n )*+ ha editado un catalogo actualizado de las promociones que, como afiliado de la ):9G: *9:19"A. +ABEBA, % en virtud de los acuerdos % promociones suscritos con empresas e instituciones, puedes obtener' 5ambi0n pod0is consultarlas en el apartado HPromociones para afiliadosIas de la )*+H en la p/gina Jeb de nuestra "onfederaci$n, JJJ'uso'es .as promociones consisten en ofertas en seguros de todo tipo, cuidado dental % oftalmol$gico, hoteles, casas rurales, camping, albergues, cruceros en barco, agencias de via4es, parques tem/ticos, alquiler de coches, restaurantes, electr$nica e inform/tica, descuentos en gasolina, etc'

)EP*"SO: Elecciones Sindicales en La Orotava

En las elecciones sindicales celebradas el pasado 2= de marzo, entre el personal laboral del A%untamiento de la Dilla de .a +rotava en 5enerife, la )*+ ha obtenido unos excelentes resultados, sumando un nuevo delegado a los que ten&amos' 1e un "omit0 de nueve, la )*+ tiene en la actualidad ? delegadosIas'

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SANIDAD ESTRATE2IA DE PRO#OCION DE LA SAL"D 3 PRE4ENCI5N SNS

El ,inisterio de *anidad, *ervicios *ociales a 9gualdad ha lanzado una encuesta pblica sobre Estrategia de Promoci$n de la *alud % Prevenci$n en el *istema :acional de *alud 6*:*7, destinada a todos los ciudadanos, sea de forma individual o como representantes de organizaciones e instituciones 6te4ido social, instituciones acad0micas, sociedades cient&ficas, administraciones pblicas, agentes econ$micos, etc'7' *egn informa el ,inisterio, esta Estrategia propone el desarrollo progresivo de intervenciones dirigidas a prevenir las enfermedades, lesiones % la discapacidad de la ciudadan&a, actuando sobre factores como la alimentaci$n, la actividad f&sica, el tabaco, el alcohol % el bienestar emocional durante todo el curso de la vida, % teniendo en cuenta los entornos en los que la gente vive' Para su desarrollo % puesta en marcha, el ,inisterio realiza una consulta pblica en la que puede participar cualquier persona o instituci$n que quiera aportar propuestas para su implementaci$n' 5ras la consulta, se realizar/ un informe sint0tico del nmero de aportaciones realizadas % un resumen de sus aspectos m/s relevantes a tener en cuenta que ser/ publicado en su sitio Jeb'

SAL"D LABORAL RIES2OS 3 TENDENCIAS EN SE2"RIDAD 3 SAL"D DE LAS #"6ERES

)n informe presentado recientemente por la Agencia Europea de *eguridad % *alud en el traba4o nos muestra que la desigualdad, tanto dentro como fuera del lugar de traba4o, puede tener un efecto sobre la salud % la seguridad de las mu4eres en el traba4o' El estudio proporciona una perspectiva pol&tica % est/ destinado a contribuir a la tarea esbozada por la estrategia europea de salud % seguridad en el traba4o para el +bservatorio Europeo de Biesgos de la Agencia Europea' Proporciona tambi0n un panorama estad&stico de la evoluci$n del empleo % condiciones de traba4o, la exposici$n a riesgos % accidentes laborales % problemas de salud para las mu4eres en el traba4o' En 0l se exploran algunos temas espec&ficos, tales como las exposiciones combinadas, el c/ncer profesional, el acceso a la rehabilitaci$n, las mu4eres % el traba4o informal % HemergentesH profesiones femeninas, como la atenci$n domiciliaria % traba4o dom0stico' .a investigaci$n pone de relieve el tipo de traba4o que realizan las mu4eres, los problemas a los que se enfrentan las mu4eres 4$venes % ma%ores, el crecimiento del sector servicios, la violencia % el acoso, % los patrones de tiempo de traba4o cada vez m/s diversificados como los principales factores de riesgo' "onsulta aqu& el informe completo

4ARIACI5N DE LA IN)LACI5N
E: (EABEB+

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7ONA DEL INTERNA"TA EL )"T"RO DE LA SE2"RIDAD #54IL

)n interesante art&culo publicado en la Neb de *oftonic, nos informa como decir adi$s a lo que %a conocesF en tu m$vil, antivirus % c$digos P9: ser/n reemplazados por nuevas tecnolog&as' .a seguridad m$vil del futuro ser/ as&' *egn lo visto en el ,obile Norld "ongress , el 20 < ser/ un a8o de ruptura con el pasado' Estos ser/n los cuatro grandes cambios que veremos en la seguridad m$vil a lo largo del a8oF -5u voz reemplazar/ contrase8as % nmeros P9: -Digilar/s P", nevera % coche desde el m$vil -.os sistemas operativos seguros se afianzar/n -.os antivirus aprovechar/n hardJare especializado .as opciones para cuidar la seguridad de tus dispositivos m$viles ser/n muchas' Podr/s elegir entre varios sistemas operativos % antivirus de ltima generaci$n, pero algunos conllevar/n costes' "ostes que podr&an provocar una divisi$n entre quien puede permitirse la seguridad de gama alta % quien no'

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