Descripcin de Funciones Coordinador General *************************************************************************** I - PRINCIPALES FUNCIONES Y TAREAS 1.

Coordinar, programar y ejecutar actividades de consultora en un campo profesional altamente especializado en proyectos de muy alta complejidad, con el fin de lograr los resultados asignados. Supervisar las actividades de un nmero elevado de expertos en distintas reas profesionales. Programar y supervisar los estudios tcnicos y/o cientficos atinentes a su materia y elaborar informes, propuestas y recomendaciones con su correspondiente debate. Dirigir y disear la puesta en marcha de relevamientos y diagnsticos de situacin. Coordinar el diseo detallado de los sistemas, mtodos, normas y procedimientos. Elaborar directivas para el diseo de los manuales y/o documentacin relevante de los proyectos asignados. Coordinar los programas de capacitacin de los integrantes del equipo y el material correspondiente, en funcin de los proyectos asignados. Efectuar la definicin del abordaje metodolgico, diseo global y conceptual de los sistemas y/o proyectos. Realizar las pruebas correspondientes a los proyectos o tareas asignados. Elaborar los cronogramas de trabajo y determinar la asignacin de tareas a los expertos y consultores. Dictar cursos y seminarios en las materias de su competencia.

2. 3. 4. 5. 6. 7. 8. 9. 10. 11.

II - REQUISITOS ESPECIFICOS PARA LA FUNCION A. Obligatorios: 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7. Educacin formal: Profesional Universitario. Experiencia en manejo de subordinados - equipos grandes o muy grandes. Experiencia en la coordinacin de proyectos o subproyectos de alta complejidad. Areas de experiencia tcnica - detalle. Acreditar experiencia en la materia. Trabajos de investigacin y/o publicaciones. Poseer amplia autoridad reconocida en su campo de especializacin para integrar equipos de trabajo conformados por expertos y consultores de distintas reas profesionales, coordinar los trabajos asignados y contar con amplia experiencia en el relacionamiento con muy altos funcionarios del sector pblico y/o privado, si correspondiera por la naturaleza del proyecto.

B. Deseables: 1. 2. 3. 4. Experiencia docente en la materia de su competencia. Manejo de idiomas. Trabajos de investigacin y/o publicaciones. Manejo de procesadores de texto y planillas de clculo.

Descripcin de Funciones Consultor A *************************************************************************** I - PRINCIPALES FUNCIONES Y TAREAS 1. 2. 3. 4. Programar y ejecutar actividades de consultora en un campo profesional especializado en proyectos de alta complejidad con el fin de lograr los resultados asignados. Supervisar las actividades de un equipo de consultores de distintas categoras. Disear metodologas y procedimientos para la realizacin de relevamientos y diagnsticos de situacin. Definir pautas y criterios para la elaboracin de estudios tcnicos y/o cientficos atinentes a su materia y elaborar informes, propuestas y recomendaciones, con su correspondiente discusin. Efectuar el diseo detallado de los sistemas, mtodos, normas y procedimientos. Elaborar los manuales y/o documentacin relevante de los proyectos asignados Elaborar los programas de capacitacin de los integrantes del equipo y el material correspondiente, en funcin de los proyectos asignados. Realizar las pruebas correspondientes a los proyectos o tareas asignados. Elaborar los programas de implementacin de los trabajos asignados. Transferir conocimiento y tcnicas al grupo de trabajo bajo su supervisin. II - REQUISITOS ESPECIFICOS PARA LA FUNCION A. Obligatorios: 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7. Educacin formal: Profesional Universitario. Experiencia en la programacin, ejecucin y supervisin de actividades de alta complejidad (en coherencia con lo establecido en el punto I.1) Experiencia en manejo de subordinados - equipos chicos medianos. Experiencia en manejo de proyectos - chicos y medianos Areas de experiencia tcnica - detalle. Acreditar experiencia en la materia Poseer amplia autoridad reconocida en su campo especializacin para integrar equipos de trabajo, coordinar los trabajos asignados y manejo de las relaciones con altos

5. 6. 7. 8. 9. 10.

funcionarios en el sector pblico y privado, si correspondiera por los objetivos del proyecto. B. Deseables: 1. 2. 3. 4. 5. 6. Experiencia en manejo de subordinados - equipos grandes o muy grandes. Experiencia en manejo de proyectos - grandes/muy grandes. Experiencia docente en la materia de su competencia. Manejo de idiomas. Trabajos de investigacin y/o publicaciones. Manejo de procesadores de texto y plantillas de clculo.

Descripcin de Funciones Consultor B *************************************************************************** I - PRINCIPALES FUNCIONES Y TAREAS 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7. 8. 9. Planificar y ejecutar actividades de consultora en un campo profesional especializado en proyectos de complejidad intermedia con el fin de lograr los resultados asignados. Efectuar relevamientos y diagnsticos de situacin. Realizar los estudios tcnicos y/o cientficos atinentes a su materia y elaborar informes, propuestas y recomendaciones, con su correspondiente discusin. Efectuar el diseo detallado de sistemas, mtodos, normas y procedimientos. Elaborar los manuales y la documentacin relevante de los proyectos asignados. Elaborar los programes de capacitacin y el material correspondiente, en funcin de los proyectos asignados. Realizar las pruebas correspondientes a los proyectos o tareas asignados. Elaborar los programas de implementacin de los trabajos asignados. Realizar las actividades de transferencia de conocimientos y tcnicas en el marco de los Programas definidos por la coordinacin. II - REQUISITOS ESPECIFICOS PARA LA FUNCION A. Obligatorios: 1. Educacin formal: Profesional Universitario. 2. Experiencia en manejo de subordinados - equipos chicos o medianos. 3. Experiencia en manejo de proyectos - chicos / medianos 4. reas de experiencia tcnica - detalle. 5. Acreditar experiencia en la materia. 6. Poseer amplia autoridad reconocida en su campo de especializacin para integrar equipos de trabajo y coordinar los trabajos asignados. B. Deseables: 1. Experiencia en manejo de subordinados - equipos grandes/ muy grandes. 2. Experiencia en manejo de proyectos - chicos y medianos. 3. Experiencia docente en la materia de su competencia. 4. Manejo de idiomas. 5. Trabajos de investigacin y/o publicaciones. 6. Manejo de procesadores de texto y planillas de clculo.

Descripcin de Funciones Consultor C *************************************************************************** I - PRINCIPALES FUNCIONES Y TAREAS 1. 2. 3. 4. 5. 6. Ejecutar actividades de baja complejidad, con el fin de contribuir al logro de los resultados planeados. Participar en el relevamiento y diagnsticos de situacin. Participar en la realizacin de estudios tcnicos y cientficos de complejidad intermedia y en la elaboracin de informes, propuestas y recomendaciones. Participar en el diseo detallado de los sistemas, mtodos, normas y procedimientos de complejidad intermedia. Elaborar manuales y/ documentacin. Participar en la elaboracin de los programas de capacitacin y en la preparacin del material de apoyo. II - REQUISITOS ESPECIFICOS PARA LA FUNCION A. Obligatorios: 1. 2. 3. 4. Educacin formal: Profesional Universitario o ttulo terciario. Areas de experiencia tcnica - detalle. Acreditar experiencia en la materia. Adecuado nivel de relaciones interpersonales y capacidad de integrar grupos de trabajo.

B. Deseables: 1. 2. 3. 4. 5. 6. Experiencia en manejo de subordinados - equipos chicos o medianos. Manejo de idiomas. Experiencia docente en la materia de su competencia. Trabajos de investigacin ylo publicaciones. Poseer autoridad reconocida en su campo de especializacin para integrar equipos de trabajo y coordinar los trabajos asignados. Manejo de procesadores de texto planillas de clculo.

Descripcin de Funciones Consultor D *************************************************************************** I - PRINCIPALES FUNCIONES Y TAREAS 1. 2. 3. 4. 5. 6. Ejecutar actividades administrativas y de consultora simples, con el fin de contribuir al logro de los resultados planeados. Participar en el relevamiento y diagnstico de situacin. Realizar los estudios tcnicos y cientficos de complejidad intermedia y en la elaboracin de informes, propuestas y recomendaciones. Brindar asistencia en las tareas de diseo detallado de los sistemas, mtodos, normas y procedimientos de baja complejidad. Participar en la elaboracin de los manuales simples. Participar en la elaboracin de los programas de capacitacin y en la preparacin del material de apoyo. II - REQUISITOS ESPECIFICOS PARA LA FUNCION A. Obligatorios: 1. 2. Educacin formal: Ttulo terciario o secundario con experiencia. Experiencia en la materia.

B. Deseables: 1. 2. 3. Manejo de idiomas. Areas de experiencia tcnica - detalle. Manejo de procesadores de texto y planillas de clculo.

Descripcin de Funciones Asistente Tcnico *************************************************************************** I - PRINCIPALES FUNCIONES Y TAREAS 1. 2. 3. 4. 5. Brindar asistencia tcnica. Coordinar reuniones. Recibir, tramitar, clasificar y archivar documentacin corriente y confidencial. Elaborar notas e informes. Organizar el despacho. II - REQUISITOS ESPECIFICOS PARA LA FUNCION A. Obligatorios: 1. 2. Educacin formal: preferentemente ttulo secundario Formacin tcnica bsica.

B. Deseables: 1. Manejo de procesadores de texto y planillas de clculo.