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DIRECCION DE SALUD LIMA RED DE SALUD CHILCA MALA

BASES CONCURSO ABIERTO DE PLAZAS VACANTES PLAZO FIJO N 009-2013-SBS-CHM

2013

BASES DEL CONCURSO PARA CONTRATO PLAZO FIJO


1.- ENTIDAD CONVOCANTE
Red de Salud Chilca Mala, Unidad Ejecutora 406 Gobierno de Lima

2. OBJETIVO
Convocar a concurso a Tcnico Administrativo y Lic. en Enfermera para contrato de plaza vacante Plazo Fijo

3. FINALIDAD
Establecer los procedimientos, requisitos, condiciones y disposiciones que regulen el proceso de Concurso para contrato Plazo Fijo.

4. BASE LEGAL
Constitucin Poltica del Estado. Decreto Legislativo N 276 - Ley de Bases de la Carrera Administrativa y de Remuneraciones del Sector Pblico y su Reglamento aprobado por Decreto Supremo N 005-90-PCM. Ley N 26842 Ley General de Salud. Ley N 27657 Ley del Ministerio de Salud Ley 27444 Ley de Procedimiento Administrativo. Ley N 29951 Ley de Presupuesto del Sector Pblico para el ao fiscal 2013. Resolucin Ministerial 453-86-SA/DM, que aprueba el Reglamento General de concurso de provisin de Plazas en el Ministerio de Salud. Resolucin Directoral N 076-2004/MINSA, Reglamento General de Provisin de Plazas en el Ministerio de Salud. Resolucin Directoral N -DRS-L-UE 406 SBS-CH-MA-DE/URH-13, conformacin de Comisin.

5. RESPONSABILIDAD
La Comisin designada ser responsable del cumplimiento de la presente Base que regular el proceso de Concurso para cobertura de plazas vacantes, bajo la modalidad de contrato por Plazo fijo.

6. PLAZAS AUTORIZADAS PARA LA CONVOCATORIA Concurso para contrato por Plazo Fijo. DESCRIPCION Lic. de Enfermera Tcnico Administrativo Tcnico Administrativo UNIDAD ORGANICA SBS Chilca Mala SBS Chilca Mala CS Mala N PLAZA 01 02 01 CONDICION Plazo Fijo Plazo Fijo Plazo Fijo

7. CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES
La Comisin de Concurso, llevar a cabo sus actividades de acuerdo al siguiente cronograma:
CRONOGRAMA CONVOCATORIA VENTA, ENTREGA DE BASES, INSCRIPCION Y PRESENTACION DE EXPEDIENTES EN LA OFICINA DE ADMINISTRACION ADMISIBILIDAD DE EXPEDIENTES EVALUACION CURRICULAR Y PUBLICACION DE RESULTADOS (Resultados a partir de las 10:00am). RECLAMOS POR ESCRITO DE EVALUACION CURRICULAR (10:15am a 10:45 am) Y ABSOLUCION DE RECLAMOS (11.00 am) EXAMEN DE CONOCIMIENTOS (HORA EXACTA 11.15 AM) SALA DE REUNIONES SEDE CENTRAL PUBLICACION DE RESULTADOS DEL EXAMEN DE CONOCIMIENTOS (12.30 PM) RECLAMOS POR EL RESULTADO DEL EXAMEN DE CONOCIMIENTOS (12.30 a 13.00 pm) Y ABSOLUCIONES DE LOS RECLAMOS (14.00 a 14.30 PM) ENTREVISTA PERSONAL SALA DE REUNIONES SEDE CENTRAL (Desde las 14.45 pm ) PUBLICACION DE RESULTADOS DEL CONCURSO (15.30 PM) RECLAMOS POR LA PUBL.ICACION DE RESULTADOS (DE 15.30 a 16.00 pm) Y ABSOLUCIONES DE LOS RECLAMOS (16.00 PM) PUBLICACION RESULTADO FINAL Y ADJ. DE PLAZA 16:30 pm Jueves 10 de Octubre del 2013 Das 10, 11, 14, 15, 16 de Octubre del 2013. De Lunes a Viernes de 8:00am a 16:30pm.

17 de Octubre del 2013

SUSCRIPCIN DE CONTRATO INICIO DE LABORES

18 de Octubre del 2013 18 de Octubre del 2013

8. BASES DEL CONCURSO E INSCRIPCIONES 8.1 LA CONVOCATORIA PARA EL CONCURSO DE CONTRATO


Para cobertura de plazas vacantes se efectuar en la fecha consignada en el cronograma de actividades, disponindose la publicacin en la pgina web de la Red de Salud Chilca Mala y en el panel de publicacin de la Unidad de Recursos Humanos.

8.2 LA ENTREGA DE BASES, INSCRIPCIONES Y PRESENTACIN DE EXPEDIENTES


Se efectuaran en la Oficina de Administracin, Av. Libertad s/n San Antonio, Caete, en el horario y das establecidos en el cronograma de actividades. El pago de las bases se realizar en la caja central de la Unidad de Economa de la Sede Central y tendr el valor de quince (15) nuevos soles.

8.3 ETAPAS DEL PROCESO DE CONCURSO


El presente concurso, comprende las fases de reclutamiento y seleccin (Currculo Vitae, Examen de Conocimientos y Entrevista Personal).

8.3.1 La Fase de Reclutamiento: comprende el requerimiento de personal mediante la


publicacin del aviso de convocatoria, la difusin de las bases del concurso, la recepcin documentaria y la inscripcin del postulante.

8.3.2 La Fase de Seleccin: comprende la calificacin curricular, prueba de conocimientos y la


entrevista personal, considerando los siguientes factores:

FACTORES DE EVALUACION
Se consideran tres factores bsicos a evaluarse para cobertura de la Plaza para Contrato Plazo Fijo de Tcnico Administrativo.

Currculo Vitae Prueba de Conocimientos Entrevista Personal 8.4.2. COEFICIENTES DE PONDERACION

0 a 100 puntos 0 a 100 puntos 0 a 100 puntos

El Puntaje de cada uno de los factores de Seleccin se multiplicar por los coeficientes de ponderacin, segn el cuadro siguiente:
FACTORES CURRCULUM VITAE PRUEBA DE CONOCIMIENTOS ENTREVISTA PERSONAL

Puntaje

0,6

0,2

0,2

9. REQUISITOS GENERALES PARA POSTULAR E INSCRIBIRSE: 9.1. Solicitud dirigida al Presidente de la Comisin de Concurso, debiendo indicar la plaza a la que
postula 9.2. Copia del D.N.I. vigente Fedateada, en la que se verifique la ltima votacin Electoral. 9.3. Certificado mdico de Buena Salud Fsica expedido por Centro de Salud u Hospital (original) 9.4 Certificado de Salud Mental expedido por especialista competente (Psiclogo) 9.5 Copia Fedateada del Ttulo Profesional Lic. en Enfermera 9.6 Copia de Resolucin de SERUMS Fedateada 9.7 Copia de Colegiatura y Habilitacin Profesional vigente Fedateada 9.8 Presentar copia simple del Ttulo Profesional no universitario a nombre de la Nacin en Administracin, Contabilidad, Computacin e Informtica expedido por Instituto Superior Tecnolgico, Escuela Superior u otro similar fedateados. 9.9 Currculo vitae Documentado fedateados 9.10.Declaracin Jurada de domicilio actual, no registrar antecedentes penales ni judiciales, no tener sancin de destitucin en el Sector Pblico o Privado (Puede usar formato N 02) 9.11.Declaracin Jurada de no encontrarse inmerso en causales de nepotismo, de no tener parentesco dentro del 4 de consanguinidad y 2 de afinidad con funcionarios y/o Directivos de la Red de Salud Chilca Mala (Puede usar formato N 03) NOTA: ESTOS SON REQUISITOS INDISPENSABLES PARA SER CONSIDERADO APTO

PARA LIC. EN ENFERMERIA a. Experiencia laboral mnima de 02 aos en Establecimientos de Salud del 1 nivel de atencin
pblico, o Establecimientos de Salud privados. b.Participar, organizar, ejecutar, supervisar, monitorear y evaluar las intervenciones sanitarias correspondientes a estrategias sanitarias correspondientes(TBC, PROMSA). c. Haber asistido a cursos de Salud Pblica en los ltimos 3 aos. d. Capacidad de trabajar en equipo segn programacin de turnos y reten. e. Conocimiento de Informtica: Windows, Excel y Power Point. f. Conocimientos en Salud Familiar y Comunitaria.

PARA TECNICO ADMINISTRATIVO DE SBS


a. Experiencia laboral mnima de 02 aos en reas administrativas de Redes de Salud, DISAS, DIRESAS,MINSA. b. Tener Capacitacin en Manejo de software en entorno Windows: Procesador de texto, Hoja de clculo y Correo electrnico, Power Point, c. Capacidad de trabajar en equipo y con responsabilidad. d.- Conocimiento del Sistema Integrado de Administracin Financiera SIAF, SIGA e.- Capacitacin en temas de planeamiento, organizacin, presupuesto, de gestin en salud.

PARA TECNICO ADMINISTRATIVO DE ESTABLECIMIENTO DE SALUD


a. Experiencia laboral mnima de 02 aos en reas administrativas de Centro de Salud. Red de Salud. b. Tener Capacitacin en Manejo de software en entorno Windows: Procesador de texto, Hoja de clculo y Correo electrnico, Power Point, c. Capacidad de trabajar en equipo y con responsabilidad. d.- Conocimiento del Sistema Integrado de Administracin Financiera SIAF, SIGA e.- Capacitacin en temas de planeamiento, organizacin, presupuesto de gestin en salud. F.-Experiencia en reas de admisin, seguros, estadstica etc.

10. DISPOSICIONES GENERALES


La inscripcin de los postulantes ser personal, la cual se realizar previo pago nico de S/15.00 (quince y 00/100 Nuevos Soles) en la Caja de la Unidad de Economa Los postulantes que renan los requisitos exigidos podrn inscribirse y recibirn una boleta de Inscripcin para participar en el concurso. La documentacin presentada y los datos consignados no podrn ser modificados ni retirados luego de ser recepcionados. El expediente deber ser foliado en forma numrica en orden correlativo empezando por la ltima hoja con el nmero uno, hacia delante. La documentacin presentada ser sometida a verificacin Posterior. El postulante que presente documentos fraudulentos o adulterados o que realice actos que atenten contra las disposiciones del proceso, ser sancionado con la anulacin de su participacin, sin perjuicio de las acciones legales a que hubiere lugar. Los postulantes acreditarn el conocimiento y aceptacin de las bases del concurso, a la firma de la Ficha de Inscripcin al momento de ser inscritos La documentacin que presente o deje de presentar el postulante, as como el llenado y firmas de los formatos, es de su exclusiva responsabilidad, el personal que recepciona los expedientes, no est facultado ni obligado a revisar los mismos al momento de su entrega, siendo la comisin que en su respectiva etapa, evaluar el cumplimiento de requisitos mnimos para seguir en el Concurso. La Comisin luego de cerrada la inscripcin, efectuar la verificacin de la documentacin recibida, declarando aptos para concursar nicamente a los postulantes que cumplan con los requisitos mnimos exigidos. Esta fase es de carcter eliminatorio. Cada fase de seleccin es de carcter eliminatorio o cancelatoria, dependiendo de los factores de evaluacin (puntaje). Todo postulante apto para la evaluacin escrita y entrevista personal deber asistir puntualmente, y su tardanza o inasistencia ser causal para ser descalificado para la siguiente fase. Todo aspecto no contemplado, que surja de la aplicacin de las bases o su interpretacin, o aquellos aspectos o circunstancias no contempladas, sern resueltas por el pleno del Comit, dejando sentada en actas la decisin que se tome al respecto. Las decisiones del Comit se toman por UNANIMIDAD o por MAYORIA, dejando sentada en acta la decisin de los miembros. No se acepta la abstencin de la decisin de voto, sino debidamente sustentada. Los resultados de la evaluacin sern publicados de acuerdo al cronograma en el portal web de la Institucin y panel de publicacin, en el mismo da de terminada la entrevista personal, en forma de lista por orden de mrito, que contendr los nombres de los postulantes y los puntajes obtenidos por cada uno de ellos. Los ganadores en las plazas vacantes del presente concurso sern incorporados a la Administracin Publica una vez emitida la Resolucin Directoral que oficialice la autorizacin de Contrato a Plazo Fijo, en la que adems se expresa el grupo ocupacional, el cargo y nivel remunerativo.

Los postulantes que no resulten ganadores del proceso podrn solicitar la devolucin de su currculo al da siguiente despus de finalizada la convocatoria, caso contrario se eliminaran despus de una semana. Los postulantes ganadores debern presentar los originales de la documentacin que sustenta su currculo a fin de ser fedateados en nuestra Entidad.

11. EVALUACION DE CURRICULUM VITAE 11.1 TECNICO ADMINISTRATIVO 1. Ttulo 1.1. Ttulo Profesional no universitario
30 puntos

2. Capacitacin (Mximo 05 puntos) 2.1. Cursos < de 03 meses 0,5 puntos 02 puntos 2.2. Cursos > de 03 y < de 09 meses 01 puntos 2.3. Cursos > de 09 meses o acumulacin de hasta 40 horas en cursillos: 02 puntos 3. Experiencia Profesional: Mximo (65 puntos) EXPERIENCIA 1 ao 2 aos 3 aos 4 aos 5 aos 6 aos a mas MINSA O PRIVADO 0 25 35 45 55 65

NOTA: No se considerarn en este puntaje los informes, estudios y trabajos efectuados como
obligacin del cargo que desempea. No se considerarn en este puntaje los Trabajos de Apoyo 11.2 LICENCIADA EN ENFERMERIA 1. Ttulo y/o Grado Universitario (Mximo 30 puntos) 1.1. Ttulo Profesional Universitario 25 puntos 1.2. Segunda Especializacin 03 puntos 1.3. Grado Acadmico de Doctorado 01 puntos 1.4. Grado Acadmico de Maestra 01 puntos

2. Mritos (Mximo 5 puntos) 2.1. Por cada documento mrito 0,5 punto, mximo 2 puntos 2.2. Por cada ao de trabajo en periferia 1 punto, mximo 03 puntos 3. Capacitacin (Mximo 5 puntos) 2.1. Cursos < de 03 meses 0,5 puntos 2.2. Cursos > de 03 y < de 09 meses 01 puntos 2.3. Cursos > de 09 meses o acumulacin de hasta 40 horas en cursillos: 02 puntos

3. Experiencia Profesional: Mximo (60 puntos)

EXPERIENCIA 1 ao 2 aos 3 aos 4 aos 5 aos 6 aos a mas

MINSA O PRIVADO 0 20 30 40 50 60

NOTA: No se considerarn en este puntaje los Trabajos de Tesis, Bachillerato y de Doctorado, as como los informes, estudios y trabajos efectuados como obligacin del cargo que desempea. 12. EXAMEN DE CONOCIMIENTOS
El examen de conocimientos se realizar el da 17 de Octubre del 2013 en la Sede de la Red Chilca Mala Av. Libertad s/n San Antonio Caete a las 12.30 horas y constar de 20 preguntas escritas, cuya duracin ser no mayor a 40 minutos. La nota mnima aprobatoria es de 60 puntos (12 respuestas).

13. FACTORES DE EVALUACION PARA ENTREVISTA PERSONAL


En la entrevista Personal se evaluar aspectos personales, seguridad y estabilidad emocional, capacidad de persuasin, capacidad para tomar decisiones, conocimiento de cultura general.

CRITERIOS I. ASPECTOS PERSONALES


Mide la presencia, la naturalidad en vestir y la limpieza del postulante

PUNTAJE 20 15 10 5

TOTAL

II. SEGURIDAD Y ESTABILIDAD EMOCIONAL


Mide el grado de seguridad y serenidad del postulante para expresar sus ideas. Tambin el aplomo circunspeccin para adaptarse a determinadas circunstancias. Modales

III. CAPACIDAD DE PERSUACIN


Mide la habilidad, expresin y persuasin del postulante para emitir argumentos vlidos, a fin de lograr la aceptacin de sus ideas.

IV. CAPACIDAD PARA TOMAR DECISIONES


Mide la capacidad del anlisis, raciocinio y habilidad para extraer conclusiones validas y elegir la alternativa ms adecuada, con el fin de conseguir resultados objetivos.

V. CONOCIMIENTOS DE CULTURA GENERAL


Mide la magnitud de los conocimientos del postulante, relacionado con el cargo y la poltica nacional de salud

TOTAL

PRESIDENTE

MIEMBRO

MIEMBRO

BOLETA DE INSCRIPCION

CONCURSO PARA CONTRATO PLAZO FIJO AO 2013

PROFESION : _________________________ PLAZA : _________________________

NOMBRES Y APELLIDOS DEL POSTULANTE: ______________________________ DOCUMENTOS PRESENTADOS: ( ) Solicitud de Inscripcin ( ) Ttulo Profesional o Certificado ( ) Titulo de Especialidad ( ) Habilidad Profesional ( ) Resolucin de Serums N Folios________________ , de ( ( ( ( ( del 2013. ) Declaraciones Juradas ) D.J. de Nepotismo ) Curriculum Vitae Documentado ) D.N.I. Vigente ) Ficha de Inscripcin-

______________________ Firma del Postulante Nombre: __________________________ DNI N _____________

FORMATO N 1

SOLICITO: PARTICIPAR EN CONCURSO PARA CONTRATO PLAZO FIJO. SEOR: PRESIDENTE DE LA COMISION DE CONCURSO PARA CONTRATO PLAZO FIJO DE LA RED DE SALUD CHILCA MALA. El que suscribe DNI N. y con domicilio legal en Usted, con el debido respeto me presento y expongo: identificado(a) con ante

Que teniendo conocimiento del concurso para Contrato Plazo Fijo que se llevar a cabo en la Red de Salud Chilca Mala y reuniendo los requisitos necesarios para postular a la plaza de __________________para contrato por ____________________, solicito a usted tenga a bien acepte mi participacin en el presente concurso, para lo cual me someto a lo dispuesto por las normas vigentes sobre el ingreso a la Administracin Pblica y las Bases del Concurso; asimismo manifiesto tener_____________,( ) aos de edad y conocer las Bases del Concurso; por lo que DECLARO BAJO JURAMENTO que la informacin proporcionada en la FICHA DE INSCIRPCION es autntica y conforme. POR LO EXPUESTO: A Usted, Seor Presidente solicito acceder a mi solicitud por ser de justicia. , de del 2013.

DNI: Telfono Fijo: Telfono Celular: Nota: Se adjunta requisitos solicitados.

FIRMA DEL POSTULANTE DNI N

FORMATO N 02

DECLARACION JURADA (LEY 27444-LEY DE PROCEDIMIENTO ADMINISTRATIVO GENERAL)


El que suscribe identificado con DNI N y con domicilio real en .. Estado civilnatural del Distrito deProvincia de Departamento de.., postulante a la plaza vacante de.. en el Concurso de Cobertura de Plaza vacante en la Red de Salud Chilca Mala, en pleno uso de mis facultades fsicas y mentales, conocedor(a) de mis derechos constitucionales y en concordancia de lo previsto en el Art. 32 de la Ley de Procedimientos Administrativo General Ley 27444. DECLARO BAJO JURAMENTO 1. No tener antecedentes penales o judiciales 2. Tener buena salud Fsica y mental 3. Domiciliar en , Distrito .. Provincia. 4. No tener vnculo laboral o prestar servicios bajo cualquier modalidad con otra institucin o dependencia del MINSA, salvo labor docente o por ser miembro de un rgano colegiado. 5. No estar comprendido dentro de los impedimentos de la Ley 28175, es decir, no recibir otra remuneracin, retribucin, emolumento o cualquier otro tipo de ingreso de Institucin Pblica. 6. No tener inhabilitacin administrativa o judicial para celebrar contratos con entidades. 7. No estar inhabilitado por su colegio profesional. 8. En caso de comprobarse falsedad alguna en mi participacin en el presente proceso, me someto a las sanciones contempladas en el Art. 427 del Cdigo Penal. Para mayor constancia y validez en cumplimiento de la Ley, firmo e imprimo mi huella digital en el presente documento para los fines legales pertinentes. , de del 2013

.. Nombre: DNI:

FORMATO N 03

DECLARACION JURADA DE NEPOTISMO


Apellidos NombresDocumento de Identidad Dependencia: Domicilio:....Distrito: Provincia/Departamento. Declaro que al momento de suscribir el presente documento: 1. Tengo conocimiento de las Disposiciones contenidas en las siguientes normas legales: Ley N 26771, publicado el 15.04.97, que establece la prohibicin de ejercer la facultad de nombramiento y contratacin de personal en el Sector Pblico en casos de parentesco. Decreto Supremo N 021-2000PCM, publicado el 30.07.00, que aprueba el Reglamento de la Ley 26771. Decreto Supremo N 017-2002-PCM, publicado el 08.03.02, que modifica el Reglamento de la Ley 26771. Decreto Supremo N 034-2005-PCM, publicado el 07.05.05, que modifica el Reglamento de la Ley N 26771 y dispone el otorgamiento de la Declaracin jurada para prevenir casos de nepotismo. 2. No me encuentro registrado en el LISTADO DE TRABAJADORES A NIVEL NACIONAL revisado en el enlace http.//www.minsa.gob.pe/portaldetransparencia/ personal//minsa.asp., del Portal del Ministerio de Salud y he agotado las dems verificaciones y corroboraciones necesarias. 3. En consecuencia DECLARO BAJO JURAMENTO que.(indicar SI o NO) tengo parientes hasta el cuarto grado de consanguinidad y/o segundo de afinidad y/o vinculo conyugal con Directivos de la Red de Salud Chilca Mala. 4. En caso de haber consignado una respuesta afirmativa, declaro que la (s) persona (s) con quien (es) me une el vnculo antes indicado es (son): APELLIDOS DEPENDENCIA PARENTESCO a).. b).. c).. La presente Declaracin Jurada se formula en cumplimiento de lo dispuesto en el artculo 4-A del Reglamento de la Ley N 26771, incorporado mediante Decreto Supremo N 0342005-PCM

____________________________ NOMBRE: DNI

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