Boletn informativo del Sindicato de Oficios Varios de Albacete de la CNT-AIT

n 2

29 MARZO 2012

BASTA DE AGRESIONES A LA CLASE TRABAJADORA

CNT rechaza frontalmente cualquier negociacin sobre los derechos conquistados por la clase trabajadora en aos de luchas. Por ello convoca esta huelga con el objetivo prioritario de tumbar una Reforma laboral ms, que representa una agresin brutal contra los derechos y las condiciones de vida de la clase trabajadora. Despido rapidito y barato: Reduccin de la indemnizacin por despido, amplan las causas del despido objetivo, nuevo contrato con despido libre el primer ao, va libre para tirar a laborales fijos de la administracin pblica, se podr despedir por tener 2 bajas mdicas que sumen 9 das en 2 meses Empresariado todopoderoso: Impondr sus condiciones en el caso de un ERE, modificar unilateralmente las condiciones de trabajo, ms poderlas a las mutuas patronales para presionar y chantajear sobre bajas laborales Peores condiciones de trabajo: Contrato de aprendizaje hasta los 30 aos, amplia la movilidad funcional, permite el fraude de que a tiempo parcial puedan haber horas extras, manga ancha para las ETT, "trabajos a la comunidad" para los parados, etc... As pretenden atajar el paro? Qu tomadura de pelo es sta? Denunciamos, asimismo, lo que fue el paso previo: el Acuerdo por el Empleo y la Negociacin Colectiva alcanzado por CCOO y UGT y la CEOE en febrero: recordemos que se firmaron bochornosas subidas salariales del 0 al 0,5%, cuando el IPC est sobre el 2%. Aadmosle que, encima, los salarios descendieron en 2011 una media de ms del 2%, mientras n

COACCIONES PATRONALES
Apuntes ante la posible vulneracin del derecho a la huelga: 1, Cualquier peticin de que digas si vas a hacer huelga es ilegal y denunciable. 2, Toda conducta de la empresa tendente a limitar el derecho a la huelga es infraccin muy grave y sancionable. 3, La empresa no puede sustituirte ese da por trabajadores contratados al efecto. 4, Del salario slo se descuenta un da. 5, Los "servicios mnimos" no los establece la empresa, sino la autoridad laboral, y slo en sectores esenciales. 6, Los piquetes informativos estn amparados por la ley de huelga, y son un derecho, por mucho que tambin se lo quieran cargar. Si tienes algn problema por alguno de estos extremos, hznoslo saber.

del 2%, mientras los beneficios empresariales subieron un 6,6% en el ltimo trimestre. Las enmiendas al trmite parlamentario presentadas por estas burocracias sindicales comparten el espritu de la Reforma al asumir la lgica de la Patronal, del Gobierno y la poltica de cesin en los derechos de los trabajadores. Ms an: en el ltimo ao, UGT y CCOO han aplicado despidos, y prescindido de ms de 500 emplead@s, en los casos ms recientes estos "sindicatos" han aplicado la misma Reforma, indemnizando con 20 das por ao! La clase gobernante, de la mano del Estado, pretende sacar al Capital de su crisis sistmica a costa de imponer la crisis permanente sobre el pueblo. Contratos basura, salarios y pensiones mseras, eliminacin de derechos sociales... De nada sirve lamentarse, es hora de luchar. La nica forma digna y efectiva es unirse y organizarse horizontalmente; haciendo uso de armas como la accin directa, el apoyo mutuo, la asamblea y la autogestin, El 29M, a la calle. No permitas que te roben y exploten Defindete!

LOCAL EN OBRAS
Seguimos habilitando con nuestras propias manos el nuevo local en la calle Ecuador n 26, esperamos abrirlo pronto. Al no disponer provisionalmente de permanencias, puedes contactar con nosotr s por e-mail en albacete@cnt-ait.es

CDIGO QR
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TRABAJADORAS DE LA RESIDENCIA ALBEGA EN LUCHA

Tras llevar ms de 4 meses sin cobrar, las trabajadoras de esta Residencia de mayores aprobaron en asamblea una huelga indefinida que han mantenido durante finales desde el 27 de febrero hasta principios de marzo. Hay que destacar que, ante la naturaleza de negocio privado del Centro, ste dispone de una plantilla insuficiente. Lo que, unido al tipo de servicio que se presta y al arbitraje administrativo, llev a la imposicin de servicios mnimos del 80%. CNT Albacete denuncia la situacin insostenible a la que han sido llevadas las casi 100 empleadas, y hace culpables de este desaguisado tanto a la Junta como a la empresa propietaria. La primera, por los reiterados impagos de los convenios y el abandono al que dejan los servicios sociales bsicos. La segunda, perteneciente al grupo empresarial ASER, por su actitud cicatera: escamoteando con pretextos falsos el abono los salarios atrasados (cuando cuentan con liquidez disponible), intentando dividir a la plantilla, y proponiendo ilegalidades manifiestas como el pago de "medias nminas" a quien a ttulo individual firme tal acuerdo indigno. Como primera medida, el Sindicato de Oficios Varios de CNT Albacete convoc el 1 de marzo una concenconvoc el 1 de marzo una tracin en apoyo a las trabajadoras de Albega, accin que se ver continuada a partir de abril si este conflicto no se resuelve de forma completa e inmediata. Solucin al impago de nminas. No somos recursos sometid@s a vuestros caprichos. Los irresponsables:
* ASER, se dedica a la promocin inmobiliaria y gestin de residencias de mayores en concesin de las administraciones pblicas o de carcter privado. Contacto central, TF: 914011300 Fax: 914024154 mail: mmartin@avantis.es * Residencia Albega (Albacete), TF: 967550298 / 967550036 Fax: 967550298 * Consejero de Sanidad y A.S. (Jos Ignacio Echniz), Fax: 925389085 * Delegacin provincial de Sanidad y Bienestar Social en Albacete, Fax 967557950

ENCUENTRO DE BIBLIOTECARI@S MUNICIPALES

El 17 de marzo se celebr en Alczar (C.R.) el primer Encuentro regional de trabajadores/as de Bibliotecas Municipales, convocado por las asociaciones gremiales y con la participacin activa de CNT Albacete. Los/as 40 participantes trataron en mesa redonda diversos temas: el valor como servicios socioculturales, la precaria situacin por los recortes en la financiacin pblica junto a la perspectiva de la entrada del sector privado, o la necesidad de organizarse y coordinarse al ser ste un colectivo frgil, disperso y heterogneo.

Se repasaron situaciones laborales y se habl de la importancia de sindicarse, exponindose tambin el modelo anarcosindical de accin directa. Se alert sobre el "Plan de Ajuste" al que obligan a los Ayuntamientos suscritos al Plan de Pagos a proveedores (R.D. 4/2012) por el que, antes del 31 de marzo, han de presentar un proyecto de recortes municipales en cuyo apartado 3 se incluye al personal laboral.

REBELAOS!
Este mes se edit esta publicacin gratuita (500.000 ejemplares), del cual recogimos unos cuantos en nuestro sindicato.

El pasado 1 de marzo una veintena de personas se concentraron por la maana frente a la Delegacin de Salud y Bienestar, en solidaridad con la plantilla de la Residencia Albega. Se repartieron folletos entre viandantes y en las mismas dependencias administrativas, donde se explic el conflicto. Ms tarde, parte de los asistentes acudieron a las puertas de la Residencia para expresar de viva voz el apoyo de CNT Albacete a la reivindicacin de las trabajadoras.

Se plasman ideas y propuestas de la parte del 15M con las posturas ms al margen del Poder establecido: cooperativas autosuficientes e integrales, desobediencia civil, insumisin fiscal, autoorganizacin...

TESTIMONIO DE CMO SE COCINAN LOS E.R.E.

Extracto de una historia real vivida por un compaero en una localidad de la provincia, que explica en primera persona cmo las empresas manipulan al obrero con la ayuda de UGT y CCOO: Hace ya ms de 3 aos que empec a trabajar en una empresa del sector del metal, y en este tiempo en la misma se han ejecutado tres Expedientes de Regulacin de Empleo. El 1, de extincin de contratos y presentado por causas econmicas, hizo que los trabajadores, por aquel entonces ms de 100, se asustaran y empezaran a preguntarse qu era y lo que significaba. Acudieron los representantes de los sindicatos verticales, pero no para luchar contra el ERE, luchar contra un ERE, sino para que apoysemos el mismo ya que, sino para que lo apoysemos ya que, segn dijeron los cabecillas liberados de estos sindicatos tras reunirse con la direccin y con el comit de empresa, debamos votar a favor del ERE "por la viabilidad de la empresa y porque sino, podran ser despedidos ms trabajadores de los que inclua el ERE". Al final, la gran mayora de los trabajadores vot a favor del ERE. Al cabo del ao, volvi el rumor de un nuevo ERE, que se verific al da siguiente. Direccin, liberados de empresa y el resto del comit reunieron slo a los trabajadores de fbrica (los que en principio estaban implicados en el ERE) y les volvieron a explicar que iban a presentar otro "por la viabilidad de la empresa". Pero la votacin sali bien, es decir, por primera vez los la empresa". Pero por primera vez los trabajadores votaron que no al ERE. Esto sent muy mal a la direccin, que llam a los cabecillas liberados de los sindicatos verticales junto con los liberados de la empresa y el resto del comit. Nos citaron para otra votacin, ahora s con los empleados de oficina, a quienes nos haban dicho que si la votacin del ERE no sala, en vez de ser un ERE para 10 trabajadores lo sera para 15 incluyendo empleados de oficinas, y que aunque no se respaldase por los trabajadores, lo haran con el apoyo del comit de empresa. An sabiendo que era un chantaje, se vot... y sali que s. Por lo que el ERE fue presentado y aprobado. Al final la direccin de empresa no slo logr lo que quera, sino que adems enfrent a los propios trabajadores. A comienzo de este 2012 la empresa volvi a presentar otro ERE. Ahora de carcter temporal de paso a media jornada, slo para trabajadores de oficina, en total a 7 empleados de unos 22 del total de oficinas y otra vez por causas econmicas... Acabando los aos 2010 y 2011 con casi el mismo beneficio, siendo una empresa viable, sin presentar prdidas. El ERE se expuso a todos los trabajadores en una reunin donde se vot s al mismo. La desunin entre trabajadores de fbrica y oficinas segua presente, y al ser slo "para oficinas", los de fbrica en la gran mayora votaron a favor. An as, parece ser que no fue suficiente, porque a los pocos das el director de la empresa llam a los afectados por el ERE hacindoles firmar un documento donde expresaban su conformidad con el mismo, no sin antes advertirles que si no firmaban y el ERE no sala adelante, de esos 7 habra ms de uno que saldra despedido. De los 7 slo hubo una firma no conforme, todos los dems firmaron bajo amenaza la presentacin del mencionado tercer ERE...

Texto completo del artculo en la direccin web http://cntab.blogspot.com/2012/02/como-las-empresas-manipulan-con-ayuda.html

HOSPITALES PRIVATIZADOS
Dentro de la agenda de desmantelamiento de los Servicios sociales bsicos, se encuentra la inminente y anunciada privatizacin de 4 Hospitales en la Regin: 2 de ellos en nuestra provincia (Almansa y Villarrobledo). Recordemos que muchos servicios ya estn externalizados, con las nefastas consecuencias en la precariedad laboral que de ello se derivan. Con la falsa excusa de su inviabilidad econmica, se ceder la explotacin de los Hospitales a empresas privadas, convirtiendo un derecho de beneficio pblico, en un negocio de larga duracin e importantes beneficios para los bolsillos de algunos amiguetes de algunos amiguetes. Capio Sanidad tiene bastantes papeletas para pillar cacho: Bankia posee acciones. Teresa Echniz, hermana del Consejero de Sanidad, es la subdirectora de investigacin de Capio. El marido de La Cospe, el empresario Ignacio Lpez del Hierro, entre sus asuntos tambin gestiona hospitales. El grupo Capio, ligado a actividades inmobiliarias, tiene en nuestro pas 28 Centros sanitarios (Recoletas en Albacete), y est en fase de absorcin de la Sanidad pblica.

NO A LOS FASTOS DEL BICENTENARIO DE LA PEPA

Ya se han encargado de recordarnos (cansinos!) que este 2012 se cumplen 200 aos de la promulgacin de la Constitucin de Cdiz la bases legislativas y doctrinales de la Dictadura liberal y parlamentaria que hoy padecemos. Hemos tenido estos das que soportar a la clase poltica vomitando patticos elogios, al tiempo que extrapolaban su supuesto "progresismo" o "reformismo" con la situacin actual. Asistimos a cuas propagandsticas de marcas comerciales (El Corte Ingls) rematadas con un "Viva La Pepa!". Pues bien, sabas que? Fue promovida y redactada por segmentos elitistas de la sociedad de la poca: aristcratas, militares y clero. Nadie de las clases populares y trabajadoras intervino en su n su proclamacin. proclamacin. En ella se conservaban los privilegios del clero y la nobleza. Reforz la idea del Estado centralista, derogando fueros, la autonoma municipal, los concejos abiertos y los bienes comunales. Estableca la Monarqua y haca intocable al Rey ( como hoy! ). Se enfatizaba en la unidad entre Patria y Religin catlica, profesada obligatoriamente. Otorgaba derechos democrticos slo a hombres de ciertas rentas, y reconoca la figura de los siervos.

BREVES DE ACTUALIDAD
La AIT promueve para el 31 de Marzo el Da de accin global contra el Capitalismo, con jornadas diversas en 15 pases. El listado puede verse en march31.net. Resear lo ms cercano en: Toledo, a las 12 h. manifestacin desde la Plaza del Ayuntamiento hasta la Plaza de Zocodover. En Murcia, la Confederacin Regional de CNT convoca una concentracin a las 5 h. en la Plaza Europa. Lorca, a casi 1 ao despus del terremoto. Con ms 2.000 familias desplazadas de sus viviendas, ms de 1.200 viviendas por reconstruir, 155 inmuebles en estado de indefinicin, etc., las ayudas no llegan a los damnificados. Y el seor Alcalde no tiene otra cosa que gastarse 700.000 en restaurar pasos de Semana Santa. Desde marzo aplican en Albacete la Ordenanza contra el botelln y la prostitucin callejera, algo que no tiene nada que ver con los problemas reales de la poblacin, y s con el aumento de la represin y el control social totalitario. El Tribunal Supremo ha estimado un recurso interpuesto por la CNT contra la SGAE al considerar que prevalece la libertad de expresin del sindicato en un artculo de 2007 donde se acusaba al funcionamiento de la Sociedad General de Autores de "robo" y ser una "cueva de ladrones": lo que, por otra parte, est sobradamente demostrado. Inminente subida de la Luz, justificada con la mentira gorda del dficit tarifario. Es lo que tiene la presencia de ex-polticos y familiares de gobernantes en las Elctricas y Energticas.
D.L. AB-304-2011

TETRAPLJICO TRAS SU PASO EN COMISARA

Un joven marroqu, detenido por la polica el pasado 1 de marzo, y tras entrar completamente sano, sali tetrapljico de la Comisara de Guadalajara. 20 das despus, el Subdelegado de Gobierno en la capital alcarrea justific que qued as a consecuencia de que (literal) "se autolesiono chocndose contra una pared" en las dependencias policiales. Estos "accidentes" son muy frecuentes y tradicionales en comisaras, centros de detencin y prisiones espaolas, que de hecho ostentan un elevado ndice de "autolesiones". Por ejemplo, por accin u omisin: el 15 de marzo apareci muerto en la crcel de Basauri un preso ahorcado. Suceso, junto a otras muertes acaecidas bajo custodia, ocultado por sindicatos de carceleros y el Ministerio del Interior.

DEFENSA ANTE ACTUACIN POLICIAL

En esta situacin socioeconmica donde sufrimos continuos ataques a nuestros derechos, las fuerzas represivas actan de forma desproporcionada a las respuestas de la clase trabajadora mediante las herramientas de lucha que la CNT comparte: movilizaciones y manifestaciones. En la web confederal se ofrece una gua que explica lo que la legislacin regula en materia de detenciones, de modo que conozcamos mediante 16 cuestiones cules son nuestros derechos, y as poder responder en consecuencia: http://cnt.es/sites/default/files/manu al%20sobre%20detenciones.pdf Otro manual jurdico, recomendable para defenderse ante la impunidad policaca (identificaciones, cacheos, habeas corpus) en: www.grupotortuga.com/Conocetus-derechos-ante-la XXXXXXXXXXXXXX

edita : CNT-AIT Albacete web : albacete.cnt.es email : albacete@cnt-ait.es c/ Ecuador, 26. Telf. 967506664