REGLAMENTO INTERNO DE TRABAJO DEL TALLER ARTESANAL HUELLITAS

INTEGRANTES: ARCOS JENNY BARROS GABRIELA RIOFRIO GABRIELA DIRECCION: RIOFRIO MARIA BELEN OROZCO CRISTINA
Av. Buenos Aires y Puerto Prncipe 0987415061

SEMESTRE: OCTAVO C

elichiqui_012@yahoo.es

AB. ANITA LABRE

REGLAMENTO INTERNO DE TRABAJO DEL TALLER ARTESANAL HUELLITAS

REGLAMENTO INTERNO DE TRABAJO DEL TALLER ARTESANAL HUELLITAS

TALLER ARTESANAL HUELLITAS, de propiedad de la Sra. Jenny Arcos en adelante denominada EL TALLER ARTESANAL, tiene como actividad principal la confeccin de calzado de cuero. Su domicilio est ubicado en la provincia de Tungurahua cantn Ambato Av. Buenos Aires y Puerto Prncipe, Repblica del Ecuador. En cumplimiento a lo dispuesto en el Artculo 64 del Cdigo del Trabajo y para los efectos previstos en el numeral 12 del artculo 42, en el literal e) del artculo 45, y en el numeral 2 del artculo 172 del Cdigo del Trabajo as como para regular las relaciones de trabajo con sus las relaciones de trabajo entre Maestros de Taller, Operarios y Aprendices trabajadores, en adelante denominados los obreros, EL TALLER ARTESANAL dicta el presente REGLAMENTO INTERNO DE TRABAJO, el cual una vez aprobado por la Direccin Regional de Trabajo, deber ser observado estrictamente tanto por EL TALLER ARTESANAL como por sus trabajadores y surtir todos los efectos legales. En las disposiciones de este Reglamento se utilizaran los trminos EL TALLER y OPERARIOS Y APRENDICES cuando se refiera a los empleados y todo el personal que preste servicios en la misma. Queda entendido que tanto el Taller Artesanal como todos los Operarios y Aprendices, estn sometidos a las disposiciones del presente Reglamento Interno y que los vacos que en el se encuentren se llenarn de conformidad con lo dispuesto en el Cdigo del Trabajo. CAPITULO I DISPOSICIONES PRELIMINARES Art. 1.- AMBITO DE APLICACIN.- Este Reglamento regir en todos los establecimientos, oficinas, lugares de trabajo y dependencias de el Taller Artesanal situados en la Repblica del Ecuador. Todo Operario y Aprendiz del TALLER ARTESANAL queda sujeto al estricto cumplimiento y observancia de este Reglamento.

REGLAMENTO INTERNO DE TRABAJO DEL TALLER ARTESANAL HUELLITAS Para conocimiento de los Operarios y Aprendices, el Taller Artesanal utilizar todos los medios necesarios para el cumplimiento de este objetivo. Ejemplos: impresin de ejemplares para sus obreras.

Se regirn en sus funciones laborales y de disciplina por los preceptos sealados en el presente Reglamento, todos los Operarios y Aprendices de cualquier rea, departamento que pertenezcan a la TALLER ARTESANAL, tanto si realizan una funcin tcnica, administrativa, subalterna, auxiliar o si solo prestan su esfuerzo fsico entendindose por lo tanto que todo el que acepte ocupacin en este Taller Artesanal, se somete por el mismo hecho a las reglas fijadas en este Reglamento y al acatamiento de todas y cada una de sus disposiciones sin que su incumplimiento o desconocimiento de las mismas excuse a ningn Operarios y Aprendices. Art. 2.- AUTORIDAD.- El Taller Artesanal no reconocer como vlido ningn documento, contrato, acuerdo, convenio, comunicacin, memorando, circular, autorizacin, carta o permiso que no lleve la firma del propietario del taller o de un funcionario con poder o autorizacin suficiente para generar dicho documento. El TALLER ARTESANAL. reconocer como oficial y obligatoria toda comunicacin, circular, disposicin, correspondencia, permiso, memorndum, etc; que lleve la firma del propietario del taller, Recursos Humanos o de quien los subrogue. CAPITULO II MODALIDAD DE CONTRATACION Art. 3.- REQUISITOS DE ADMISION.- La persona interesada en prestar su servicios en HUELLITAS sea como empleados, Operarios y Aprendices, presentar su solicitud de empleo. Art. 4.- DOCUMENTOS PARA EL INGRESO .- Antes de iniciar la prestacin de sus servicios, los Operarios y Aprendices debern presentar los siguientes documentos: a) Cdula de ciudadana. b) Certificado de votacin. c) Carn de afiliacin al IESS, si ha trabajado anteriormente.

REGLAMENTO INTERNO DE TRABAJO DEL TALLER ARTESANAL HUELLITAS Art.5.- FORMA ESCRITA.- Los contratos de trabajo sern celebrados por escrito y registrados ante la autoridad del trabajo. Entre el Taller Artesanal y cada uno de sus obreros Operarios y Aprendices existe una relacin contractual de trabajo, cumpliendo lo determinado por el Cdigo de Trabajo y regulada en cada caso por el contrato individual de trabajo suscrito entre el Operarios y Aprendices y EL TALLER ARTESANAL HUELLITAS.

EL TALLER ARTESANAL HUELLITAS podr firmar con sus Operarios y Aprendices todo tipo de contratos contenidos de acuerdo a la clasificacin, estipulada en el Art. 11 del Cdigo de Trabajo. Art. 6.- BASE DE DATOS.- El Taller Artesanal llevar un registro completo de los Operarios y Aprendices, en el que se har constar, nombres y apellidos, fecha de ingreso y de salida, fecha de nacimiento, edad, nacionalidad, estado civil, cdula de identidad, cargo que desempea, remuneracin, cualquier otro tipo de dato exigido por las leyes. En este registro se harn las actualizaciones o modificaciones con los cambios que se produzcan o aadiduras que sean necesarias.

CAPITULO III LAS JORNADAS Y HORAS DE TRABAJO Art. 7.- HORARIO DE TRABAJO.- Todos los Operarios y Aprendices del Taller Artesanal laborarn cumpliendo de manera estricta el horario y turnos fijados por el Taller Artesanal y aprobados por la Direccin Regional del Trabajo. Aceptarn las modificaciones que se hicieren en el futuro. El Taller Artesanal establecer los horarios y turnos de trabajo sujetndose a las disposiciones legales y podr variar los mismos de acuerdo con las necesidades y naturaleza del trabajo. Art. 8.- PUNTUALIDAD.- Las horas fijadas en el horario de trabajo inician y terminan con la jornada, por lo tanto, los Operarios o Aprendices, debern concurrir al establecimiento a la hora fijada esto es desde las 08h00 hasta las 17h00, y no podrn salir del mencionado establecimiento sino a la hora indicada en el respectivo horario. 4

REGLAMENTO INTERNO DE TRABAJO DEL TALLER ARTESANAL HUELLITAS Pasados los diez minutos de margen, se descontar un dlar por cada minuto de retraso, sin que exceda el 10% de la remuneracin diaria, multa que ser descontada de la remuneracin que corresponda al operario o aprendiz. A partir de los quince minutos, el Taller Artesanal se reserva el derecho de no permitir el ingreso del obrero, calificndose como falta injustificada al trabajo. Si un Operario o Aprendiz se atrasare o faltare a su turno de trabajo sin previo aviso, quien estuviere cumpliendo el turno inmediato anterior no podr abandonarlo sin antes haber puesto en conocimiento del jefe respectivo el particular. El abandono de trabajo o de los sitios de trabajo en horas laborables, sin permiso o sin justa causa, ser sancionada, la primera vez, con amonestacin escrita al infractor, la segunda vez con multa de hasta el 10% de la remuneracin diaria y la tercera vez, ser causa suficiente para solicitar el Visto Bueno al Operario o Aprendiz por falta grave de indisciplina, en un perodo mensual de labor. Art. 9.- TRABAJO COMPENSATORIO.- En caso de suspensin del trabajo por causas ajenas a la voluntad de los Operarios o Aprendices, podr disponer la recuperacin de las horas perdidas aumentando la jornada diaria de trabajo hasta por tres horas, sin que se considere este tiempo como trabajo suplementario o extraordinario, de conformidad con lo dispuesto en el artculo 60 del Cdigo del Trabajo. No estar el Taller Artesanal obligado al pago de recargo alguno cuando por negligencia, retraso o abandono de sus labores, los Operarios o Aprendices tuvieren que realizar sus trabajos en ms tiempo que el horario normal. En estos casos se considerar como recuperacin de tiempo perdido. Art. 10:- HORAS SUPLEMENTARIAS O EXTRAORDINARIAS .Ningn Operario o Aprendiz podr laborar horas suplementarias o extraordinarias, sin la aprobacin de la propietaria del Taller Artesanal. Art. 11:- SALIDA DE TRABAJO.- Ningn Operario o Aprendiz podr salir o abandonar su lugar de trabajo sin permiso previo y escrito del funcionario autorizado para el efecto. Este permiso se conceder 5

REGLAMENTO INTERNO DE TRABAJO DEL TALLER ARTESANAL HUELLITAS nicamente por enfermedad o calamidad domstica comprobada. El abandono del trabajo sin el permiso indicado anteriormente constituir desobediencia grave al presente Reglamento Interno. El trabajo es un proceso en equipo, continuo e ininterrumpido, que requiere una adecuada planificacin y dotacin de personal. Slo se conceder permiso en los casos establecidos en el Cdigo de Trabajo y siempre que estn plenamente comprobadas las causas a satisfaccin del Taller Artesanal. Art. 12.- PERMISOS.- El Operario o Aprendiz podr solicitar a el Taller Artesanal o a quien sta hubiere delegado expresamente para este objeto, permiso por motivos justificados. Vista la solicitud del Operario o Aprendiz, el Taller Artesanal conceder tales permisos previo acuerdo de la forma de recuperacin del tiempo tomado. El Taller Artesanal podr conceder adems permisos especiales en otros casos contemplados por la Ley. Para ejercicio del sufragio.

Par el desempeo de cargos transitorios o de forzosa aceptacin ordenados por la autoridad conforme a la Ley. En todos los casos y exceptuando solamente la calamidad domstica, los Operarios o Aprendices estn obligados a solicitar el permiso con la debida anticipacin y por escrito; siguiendo las normas estipuladas en el instructivo para solicitar permisos, indicando los motivos que justifiquen y comprueben su pedido, sin que ningn Operario o Aprendiz, pueda entrar a disfrutar del permiso sin antes haber obtenido expresamente la autorizacin escrita correspondiente de el Taller Artesanal, o de quien sta hubiera delegado. En ninguno de los casos los obreros podrn emplear en los permisos concedidos ms tiempo del estrictamente necesario, para el acto o diligencias para el cual se hubiere concedido el permiso. De lo contrario el Taller Artesanal y podr imponer las sanciones y decidir las acciones del caso por ausencia injustificada del trabajo.

REGLAMENTO INTERNO DE TRABAJO DEL TALLER ARTESANAL HUELLITAS Art. 13.- JUSTIFICACIONES.- Cuando el Operario o Aprendiz, no pueda concurrir a su trabajo, por enfermedad u otra causa justa, solicitar permiso personalmente o por intermedio de otra persona. El permiso se conceder por escrito. La enfermedad ser justificada mediante certificado expedido por el mdico del Taller Artesanal o por un facultativo del IESS y la calamidad domstica ser verificada a satisfaccin del Taller Artesanal. El permiso se anotar en la tarjeta o en el registro de asistencia y ser controlado por la persona que designe el Taller Artesanal. Art. 14.- Las faltas repetidas de puntualidad o inasistencia del trabajo ser motivo para dar por terminada la relacin laboral, previo visto bueno. Se consideran injustificadas todas las faltas sin el permiso de que habla el artculo anterior en un mes de labores. Art. 15.- REGISTRO DEL TIEMPO DE TRABAJO.- El Taller Artesanal podr establecer el sistema de registro que garantice el adecuado control del tiempo de trabajo as como las entradas y salidas en general. Ser considerada falta grave a efectos de este reglamento el que un Operario o Aprendiz no ponga la hora de entrada y/o salida de acuerdo a la verdad o timbre la tarjeta que corresponde a otra persona. La omisin de registro de la hora de entrada y/o salida har presumir ausencia a la jornada y ocasionar el correspondiente descuento en el sueldo siempre que el Operario o Aprendiz no pruebe que ha laborado.

Art. 16.- DIAS DE DESCANSO.- Son das de descanso los establecidos en el Artculo 65 del Cdigo de Trabajo. En los das de descanso los obreros no estn obligados a trabajar. Sin embargo, si tales das coincidieran con turnos establecidos, los Operarios o Aprendices a quienes corresponda trabajar en tales das gozarn del descanso en otro da de la semana, de acuerdo con dichos turnos. Si el Taller Artesanal concede licencia o permiso remunerado al Operario o Aprendiz, podr disponer la recuperacin de ese tiempo en fecha distinta. EL TALLER ARTESANAL cumplir lo que estipula la ley o las disposiciones transitorias para feriados, puentes o suspensiones en la prestacin de servicios, considerando decisin del Taller Artesanal 7

REGLAMENTO INTERNO DE TRABAJO DEL TALLER ARTESANAL HUELLITAS descuento de la remuneracin correspondiente al tiempo no laborado o la compensacin del trabajo con otros das laborables y en horas distintas a las sealadas en los horarios respectivos, este trabajo compensatorio se pagar como parte de la jornada ordinaria y no como trabajo suplementario o extraordinario CAPITULO IV SERVICIO MEDICO Y SEGURIDAD Art. 17.- AVISO DE ENFERMEDAD.- Todo Operario o Aprendiz que no concurriere a sus labores por enfermedad, deber comunicar a su jefe inmediato, dentro de los tres primeros das de iniciada la enfermedad y se actuar conforme queda determinado en el artculo 18 del presente Reglamento. Si no lo hiciere as se considerar que su falta al trabajo es injustificada. El Operario o Aprendiz que adoleciere de enfermedad no profesional deber comunicar este particular, por escrito, al empleador y a la inspeccin del trabajo respectiva, dentro de los tres primeros das de la enfermedad. Si no cumpliere esta obligacin se considerara como faltas injustificadas. Art. 18.- ORDENES DE SEGURIDAD.- Todos los Operarios o Aprendices estn obligados a observar rigurosamente las instrucciones, normas o precauciones ordenadas por el Taller Artesanal o por la persona designada por sta, tendientes a prevenir accidentes o enfermedades. Esta disposicin incluye las normas de higiene y el manejo de mquinas, documentos y dems elementos de trabajo. Art. 19:- OBSERVANCIA DE LAS MEDIDAS DE HIGIENE.Como la fabricacin y comercializacin de productos, se requiere observar condiciones especiales, tanto en el aspecto tcnico propiamente dicho como en la higiene, las regulaciones que emanen de el Taller Artesanal o por la persona designada por sta, sobre el particular debern ser cumplidas estrictamente y su incumplimiento ser considerado como falta grave, en salvaguarda del consumidor. Consecuentemente el Taller Artesanal queda en plena libertad de dar por terminado el contrato de trabajo con el empleado que incumpliere dichas regulaciones previas tramite de Visto Bueno.

REGLAMENTO INTERNO DE TRABAJO DEL TALLER ARTESANAL HUELLITAS Art. 20:- AUXILIO EN CASO DE ACCIDENTE.- En caso de accidente de trabajo, el gerente de planta, los jefes departamentales, su representante o cualquier otro superior del Operario o Aprendiz dispondrn inmediatamente la prestacin de los primeros auxilios. De ser necesario, lo harn trasladar inmediatamente al Dispensario Mdico del IESS ms cercano o a la clnica u hospital del mismo. Art. 21.- REPORTE DE ACCIDENTES.- En caso de accidente de trabajo, an el ms leve o de apariencia insignificante, el Operario o Aprendiz deber comunicar inmediatamente a su jefe, a fin de poder dar cumplimiento a lo dispuesto en el artculo 371 del Cdigo del Trabajo. CAPITULO V VACACIONES Art. 22.- FECHA DE SALIDA DE VACACIONES. - El Taller Artesanal fijar la fecha en la cual los obreros que hubieren cumplido por lo menos un ao de servicios, gozarn de las vacaciones, segn lo dispuesto por el artculo 69 del Cdigo del Trabajo tomando en cuenta en la medida posible, la preferencia de los empleados los Operarios o Aprendices. Art. 23:- ACUMULACION DE VACACIONES.- El Operario o Aprendiz que desea hacer uso de la facultad que le concede el artculo 75 del Cdigo de Trabajo tiene la obligacin de comunicarlo por lo menos con quince das de anticipacin a la fecha que segn el cuadro anual le corresponde salir, esta comunicacin ser dirigida al jefe del respectivo departamento o a la Jefatura de Recursos Humanos. Art. 24.- APLAZAMIENTO DE VACACIONES .- Si el Taller Artesanal necesita hacer uso de la facultad que le concede el artculo 74 del Cdigo del Trabajo deber comunicarlo al Operario o Aprendiz por escrito, por lo menos con quince das de anticipacin.

CAPITULO VI 9

REGLAMENTO INTERNO DE TRABAJO DEL TALLER ARTESANAL HUELLITAS OBLIGACIONES DE LOS OPERARIOS O APRENDICES. Art. 25.- Son obligaciones de los Operarios o Aprendices adicionalmente a las establecidas en el artculo 45 del Cdigo de Trabajo y dems determinadas por la ley, su respectivo contrato de trabajo y este reglamento, las siguientes: 1. Cumplir estrictamente las rdenes de sus superiores y respetarlas. 2. Mantener niveles de calidad y eficiencia en el cumplimiento de sus labores, cumpliendo con las instrucciones impartidas por sus superiores, sin que en ningn caso se alegue ignorancia o desconocimiento como disculpa de su incumplimiento. 3. Cumplir con todas las normas de control. 4. Guardar consideracin y respeto a sus superiores. 5. Mantener armona y generar buen ambiente de trabajo. 6. Guardar respeto y consideracin a sus compaeros de trabajo prestando la mxima colaboracin y evitando todo tipo de discordias y desavenencias. 7. Ejecutar sus labores con absoluta honradez, cooperacin y esmero. 8. Guardar correccin y buena conducta en todo sentido, respetando las normas de moral y disciplina. 9. Cuidar los intereses del Taller Artesanal y de los de sus compaeros. 10. Cumplir con diligencia la entrega de datos informativos y documentos solicitados por el Taller Artesanal. 11. Hacer las observaciones, reclamos, solicitudes o sugerencias a que haya lugar, por intermedio de su superior en debida forma. 12. Cumplir con el horario establecido de labores. 13. Presentarse al trabajo, cuidando de su arreglo personal. 14. Hacer siempre uso adecuado y mantener el uniforme en condiciones ptimas de limpieza y apariencia. 15. Los Operarios o Aprendices estn obligados por sobre toda condicin a no ingerir bebidas alcohlicas, sustancias estupefacientes o psicotrpicas, en general cualquier sustancia que pueda alterar su normal desempeo dentro de su jornada laboral, durante su horario de trabajo o presentarse bajo los efectos de dichas sustancias. 16. Es obligacin de todo Operario o Aprendiz cuidar la integridad fsica personal y de sus compaeros por lo cual 10

REGLAMENTO INTERNO DE TRABAJO DEL TALLER ARTESANAL HUELLITAS estn prohibidos de portar armas de fuego en sus lugares de trabajo. 17. Hacer conocer oportunamente a sus superiores todo aquello que a su juicio pueda perjudicar o entorpecer la marcha normal de su trabajo.

18. No divulgar cualquier dato de carcter reservado, ya sea de ndole comercial o administrativo, que hubiere llegado a su conocimiento. CAPITULO VII OBLIGACIONES DEL TALLER. Art. 26.- Adems de lo prescrito en el artculo 42 del Cdigo del Trabajo ser obligacin del Taller Artesanal lo siguiente: 1. EL TALLER ARTESANAL por principio cumple con el respeto irrestricto al bienestar de sus Operarios o Aprendices, por lo que les garantiza un pago justo, considerando como valor mnimo los contemplados en las respectivas Tablas Sectoriales. 2. EL TALLER ARTESANAL pagar las remuneraciones totales a sus Operarios o Aprendices de la siguiente manera: Un anticipo opcional el da 15 con un mximo del 50% de su remuneracin bsica mensual y la diferencia a fin de mes. 3. Cumplir a cabalidad las obligaciones con el IESS a fin de que los empleados puedan gozar a plenitud de todas las prestaciones de dicha entidad social. 4. El Taller Artesanal mantendr sus reas y espacios con las debidas facilidades y equipos para el perfecto desarrollo de las actividades asignadas. 5. Impulsar el mejoramiento econmico, social y moral de todos los Operarios o Aprendices. 6. Guardar consideraciones y buen trato personal a todos los Operarios o Aprendices. 7. Motivar a sus Operarios o Aprendices manteniendo un plan de capacitacin y desarrollo personal y profesional. 8. Llevar un registro de los Operarios o Aprendices en el que consten todos los datos necesarios para una correcta identificacin y control. 9. Sujetarse a las estipulaciones del Reglamento Interno legalmente aprobado. 11

REGLAMENTO INTERNO DE TRABAJO DEL TALLER ARTESANAL HUELLITAS CAPITULO VIII PROHIBICIONES A LOS OPERARIOS Y APRENDICES. Art. 27:- Adems de lo establecido en el artculo 46 del Cdigo del Trabajo, el Taller Artesanal prohbe a los Operarios o Aprendices: 1. Negarse a trabajar en las labores, funciones y horarios a que estuviere destinado y no encargar a otra persona la realizacin de los mismos. 2. Suspender sus labores, salvo causas legales. 3. Ingerir bebidas alcohlicas, durante las jornadas de trabajo, dentro o fuera del Taller Artesanal. Introducir bebidas alcohlicas o estupefacientes. No se permitir ingresar al local o sitio de trabajo cuando estuviere bajo los efectos del alcohol o estupefaciente. 4. Abandonar la jornada de trabajo sin causa legal, dejar de laborar o trasladarse a un lugar distinto de aquel en que debe realizar la labor asignada, sin autorizacin de su jefe. As tambin no podr atender o aceptar visitas en horas de labor, si no son relacionadas con su trabajo. 5. Permanecer en los locales del Taller Artesanal despus que ha terminado su horario de trabajo, sin autorizacin expresa de sus superiores. 6. Causar dao de cualquier naturaleza a los bienes del Taller Artesanal mercadera, muebles, inmuebles, equipos, mquinas, vehculos, etc. 7. Propagar rumores falsos que vengan en detrimento del Taller Artesanal o produzcan inquietud o malestar entre los Operarios o Aprendices. 8. Ofender, hostilizar o agredir a compaeros de trabajo dentro o fuera de las instalaciones del Taller Artesanal. 9. Cometer actos que signifique abuso de confianza, fraude y otros que impliquen contravencin penal, reservndose el Taller Artesanal el derecho de ejercer las acciones laborales, civiles o penales que la ley le concede. 10. Obtener permisos o autorizaciones de diversas ndoles mediante certificados falsos, justificaciones alteradas o producto de engao. El Operario o Aprendiz que incurriere en esta anomala cometer una falta grave para los fines de este reglamento.

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REGLAMENTO INTERNO DE TRABAJO DEL TALLER ARTESANAL HUELLITAS CAPITULO IX SANCIONES. Art. 28:- SANCIONES.- Se establecen las siguientes sanciones para el Operario o Aprendiz que incumpla con las normas laborales, el presente reglamento o las disposiciones impartidas por sus superiores: 1. Amonestacin verbal 2. Amonestacin escrita 3. Multas, que no podrn exceder del 10% de la remuneracin diaria 4. Terminacin del contrato de trabajo mediante visto bueno La aplicacin de cada una de estas sanciones ser decidida por el Taller Artesanal, tomando en cuenta la gravedad de la falta, la reincidencia en el mismo tipo de falta y los antecedentes laborales de cada operario o aprendiz.

Esta enumeracin no supone necesariamente orden de aplicacin, y el hecho de que no se haya amonestado a un Operario o Aprendiz no supone que no se pueda imponer otra clase de sancin, que para el caso prescriba la ley o este reglamento interno con multas, solicitud de visto bueno, etc. Sern sancionados con multas quienes hubieren infringido con mayor gravedad o reincidencia cualquiera de las disposiciones de la ley o este reglamento. Art. 29 CONSTITUYEN INFRACCIONES GRAVES: Las establecidas como causal de Visto Bueno en el Art. 172 del Cdigo del Trabajo. Revelar o divulgar en forma deliberada secretos o informaciones a que hubiere tenido acceso en razn de su cargo. Violar el secreto de la correspondencia o documentos reservados del Taller Artesanal. Hacer afirmaciones falsas sobre el Taller Artesanal, sus funcionarios o sus actividades que comprometan la imagen pblica del Taller Artesanal. Dedicarse a actividades que impliquen competencia con el Taller Artesanal.

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REGLAMENTO INTERNO DE TRABAJO DEL TALLER ARTESANAL HUELLITAS No restituir oportunamente los materiales no utilizados, o sustraer, inutilizar, destrozar o causar voluntariamente o por descuido desperfectos en materias primas, tiles, herramientas, mquinas, instalaciones y documentos del Taller Artesanal salvo lo dispuesto en el Art. 42 del Cdigo de Trabajo. El fraude, deslealtad o abuso de confianza en las gestiones encomendadas y el hurto o robo, tanto a sus compaeros de trabajo como al Taller Artesanal o a cualquier persona, dentro de las dependencias. Suspender las labores y promover o participar en dichas suspensiones, salvo los casos que permite la Ley. Causarse deliberadamente lesiones, con el propsito de aducir accidentes de trabajo. Portar armas de cualquier clase durante las horas de trabajo. Introducir bebidas alcohlicas, estupefacientes o sustancias semejantes o consumirlos durante las jornadas de trabajo. Presentarse al trabajo en estado de embriaguez, bajo la influencia de estupefacientes o en cualquier condicin anormal similar. Fumar en los lugares en que, adems de existir restriccin, haya peligro de causar algn dao personal o patrimonial. Alterar, borrar o rectificar los controles de asistencia o los de pago de salarios de s mismo o de cualquiera de los obreros, o cualquier otro documento elaborado por el Taller Artesanal.

Falsear los datos en la documentacin exigida para ser contratado, o falsear cualquier otro tipo de documento o informacin requeridos por el Taller Artesanal. Simular la presencia de un Operario o Aprendiz ausente. Ocasionar daos en los equipos y materiales del Taller Artesanal a excepcin de lo dispuesto en el Art. 42 del Cdigo de Trabajo.

Art.- 30.- CONSTITUYEN INFRACCIONES LEVES: Realizar trabajos para beneficio propio o de terceros durante la jornada de trabajo.

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REGLAMENTO INTERNO DE TRABAJO DEL TALLER ARTESANAL HUELLITAS Utilizar maquinaria, equipo, instrumentos o herramientas distintas a los que le han sido asignados. Desobedecer a sus superiores en cualquier materia de trabajo. Dedicarse a la venta de artculos de cualquier clase dentro de sus lugares de trabajo o efectuar el cobro del mismo. Encubrir al autor o autores de robos u otros delitos o faltas, o a quienes violaren las disposiciones de las Leyes o Reglamento Laborales o del presente Reglamento. Los malos tratos de palabra u obra o falta de respeto y consideracin a los jefes, as como a los compaeros y subordinados. Hacer afirmaciones falsas sobre el Taller Artesanal, sus funcionarios o actividades. Dedicarse a hacer prstamos entre el personal de el Taller Artesanal. Provocar rias, discusiones, dificultades o escndalos entre sus compaeros de trabajo. Fumar en los lugares de trabajo en los que existe restriccin. Penetrar sin autorizacin de su superior, en locales o talleres distintos a aquellos en que debe realizar su trabajo, an cuando hubiese terminado ste. No marcar el control de asistencia. Abandonar el puesto de trabajo en horas de labor sin causa justificada o sin autorizacin previa. Dormir durante las horas de trabajo. Atender visitas personales en horas de labor, salvo en circunstancias de gravedad o de urgencia y previa autorizacin de el Taller Artesanal. Utilizar el telfono, sin justificacin alguna para asuntos distintos a su trabajo en el Taller Artesanal.

ART- 31.- FALTAS LEVES.- Constituyen faltas leves, es decir las previstas en el Cdigo de Trabajo y Captulo Sptimo de este Reglamento Interno, segn su intensidad o frecuencia, sern sancionadas con amonestacin verbal o escrita o multa que no exceda del 10 % diario de la remuneracin, a criterio de el Taller Artesanal o de quien haga sus veces. Esto sin perjuicio de que la falta leve se transforme en grave, en los casos sealados por este Reglamento o por la Ley.

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REGLAMENTO INTERNO DE TRABAJO DEL TALLER ARTESANAL HUELLITAS ART-32 SANCIONES PARA INFRACCIONES.- Para los casos de infraccin del presente Reglamento Interno, se establecen las siguientes sanciones: Amonestacin verbal o escrita Multas que no excedern en ningn caso del diez por ciento de la remuneracin diaria por cada infraccin Terminacin del Contrato de Trabajo previo Visto Bueno. Su aplicacin ser decidida por el Taller Artesanal o por quien haga las veces de la misma, tomando en cuenta la gravedad de la falta. La enumeracin de las sanciones que anteceden no supone orden en la aplicacin de las mismas. En caso de faltas injustificadas de asistencia al trabajo, se proceder de acuerdo a lo dispuesto en el Reglamento y en estos casos las sanciones sern decididas por el Taller Artesanal, en consideracin a la frecuencia de estas faltas y antecedentes del operario y/o aprendiz. Art. 33.- TERMINACION DEL CONTRATO DE TRABAJO.- Se dar por terminado el contrato de trabajo del operario y/o aprendiz que hubiere incurrido en cualquiera de las causales determinadas en el artculo 172 de Cdigo del Trabajo o infringido gravemente el presente reglamento, previo visto bueno otorgado por la autoridad del trabajo. CAPITULO X REMUNERACIONES Y PERIODO DE PAGO ART. 34..- PAGOS.- Salvo los casos en que se convengan pagos parciales o anticipados, la remuneracin total ser pagada al operario y/o aprendiz directamente al trmino de un perodo o trabajo, en efectivo, cheque o acreditacin a la cuenta bancaria, los comprobantes emitidos por el banco sern constancia suficiente del pago, en cuanto coincidan con el respectivo rol de pagos aunque este ltimo no tuviere la firma de recepcin.

El pago se har en las dependencias del Taller Artesanal. ART.35. FORMA DE PAGO.- El pago de la remuneracin se realizar mensualmente, previo los descuentos de Ley. El Taller 16

REGLAMENTO INTERNO DE TRABAJO DEL TALLER ARTESANAL HUELLITAS Artesanal podr conceder anticipos al sueldo mensual, durante la primera quincena hasta por el cuarenta por ciento de su sueldo nominal, a los operarios y/o aprendices que as lo solicitaren de manera eventual o permanente con anticipacin. ART.36.- COMPROBACION DE PAGO.- En el momento de recibir su remuneracin, todo operario y/o aprendiz est obligado a comprobar la exactitud de lo pagado, as como tambin a confrontar la veracidad de los clculos hechos por el Taller Artesanal u otros beneficios. Si tuviere que hacer algn reclamo, lo har dentro de las 48 horas de haber recibido el pago. ART.37.- DESCUENTOS.- Cuando un operario y/o aprendiz se retira del servicio, por cualquier causa y antes de recibir el valor que le corresponde, se le descontar los valores que adeude al Taller Artesanal por anticipos, prstamos, etc. De los prstamos o anticipos que concede el Taller Artesanal al operario y/o aprendiz, ste autorizar por escrito a el Taller Artesanal se realicen los descuentos correspondientes, en igual forma para los casos de salida de el Taller Artesanal por cualquier motivo, autorice por escrito que de la liquidacin o valores que le correspondan, le sean descontados esos prstamos o anticipos. CAPITULO XI DISPOSICIONES GENERALES Art. 38.- EVALUACION DEL DESEMPEO .- Para los efectos del artculo 172 numeral 5 del Cdigo de Trabajo, se considera ineptitud manifiesta del operario y/o aprendiz para la labor u ocupacin para la cual se comprometi, cuando el rendimiento de su trabajo sea inferior al promedio del rendimiento de los dems operarios y/o aprendices de la respectiva seccin o actividad. Para establecer dicha ineptitud el Taller Artesanal informara al operario y/o aprendiz de los resultados insuficientes de su evaluacin de desempeo semestral de forma escrita, con relacin a los obtenidos por los dems obreros. Si en el semestre siguiente se repite una evaluacin con resultados que no alcanzaren el 50% del puntaje mximo, el Taller Artesanal podr solicitar el visto bueno a la inspeccin del trabajo.

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REGLAMENTO INTERNO DE TRABAJO DEL TALLER ARTESANAL HUELLITAS El sistema de evaluacin a desarrollarse contemplar instancia de entrevistas entre los jefes calificadores y el operario y/o aprendiz, para a travs del dialogo y discusin de resultados, se asegure la justicia y objetividad de los puntajes. Art. 39.- BENEFICIOS VOLUNTARIOS.- El Taller Artesanal podr dar determinados beneficios a los operarios y/o aprendices sujetos a un determinado plazo o condicin. Una vez cumplido el plazo o la condicin, esos beneficios dejarn de otorgarse. El plazo y la condicin sern determinados por escrito al momento de otorgarse el beneficio y sern dados a conocer a los beneficiarios. Art. 40.- REFORMAS.- El Taller Artesanal podr presentar a la Direccin Regional del Trabajo reformas al Reglamento. Art. 41.- SUJECION.- Este Reglamento Interno de Trabajo se entender conocido y aceptado por todos los operarios y/o aprendices de el Taller Artesanal desde su ingreso al trabajo y por el hecho de su continuacin en l. Art. 42.- VIGENCIA Y DIVULGACIN.- El presente Reglamento Interno de Trabajo entrar en vigencia desde la fecha de su aprobacin por la Direccin Regional del Trabajo. Ser exhibido en un lugar visible en los lugares de trabajo de la Taller Artesanal.

SRA. JENNY ARCOS PROPIETARIO TALLER ARTESANAL TALLER ARTESANAL HUELLITAS

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