Nios de 3 Aos Motor Dimension corporal: -Motricidad fina -Motricidad gruesa Cognitivo Socio-Afectivo

PROCES DE TRABAJO Y PROCESOS QUE INTERVIENEN

No

se

puede

hablar

del

trabajo

sin

relacionarlo

directamente al hombre, ya que este es el principal sujeto, actor y beneficiario de cualquier actividad. En la evolucin histrica de la gestin empresarial se le ha asignado un determinado papel dentro de este sistema, y de forma explcita o implcita ha sido siempre el elemento

fundamental en el desarrollo de las diferentes actividades, pues a pesar del nivel tecnolgico alcanzado por la mecanizacin y la automatizacin en los procesos

productivos o de servicios, detrs de ellos siempre est el hombre. El hombre es el principal objeto y sujeto por su carcter activo, que a la vez transforma y se transforma en el desarrollo de la actividad. Cuando se dice que es el centro

de la gestin de recursos humanos se analiza al mismo en la integracin de las esferas cognitiva, afectiva, fsica y social. El enfoque sobre el hombre debe tener un carcter holstico, y la seleccin contempla todas las esferas que integran al hombre, no como una sumatoria sino en su sntesis e interrelaciones intra e interesferas, en su

implicacin en un medio determinado y en la interrelacin con las dems personas. Proceso de trabajo: en el cual los seres humanos actan y se relacionan con La naturaleza e instrumentos de trabajo para generar productos o bienes. Se refiere a las condiciones de produccin. Proceso de consumo: En el cual los seres humanos consumen o utilizan los Bienes y servicios producidos. Se refiere a las condiciones de reproduccin.

Podemos decir que sin la produccin de bienes y servicios no habra consumo, de igual modo, si tales bienes y servicios no se consumieran no sera necesaria su

produccin. En consecuencia, cada fase depende de la otra y sin su concurso es imposible la vida humana. De lo expuesto se desprende que en los procesos del trabajo cualquiera que sea su modalidad productiva, se destacan tres grandes elementos a saber: Base recursos naturales o materias primas: que conforman el objeto del trabajo Base tecnolgica: representada por los medios del trabajo (maquinaria, herramientas, insumos, canales, etc.) Base humana: representada por el hombre y por su cualidad fuerza-trabajo (capacidad de realizar un trabajo) De lo anterior, se concluye que los objetos del trabajo son la materia prima sobre el cual se ejerce la transformacin para obtener un producto, los medios de trabajo son las condiciones materiales que sin intervenir directamente entre l trabajador y el objeto sobre el cual trabaja son bsicas

para que el fenmeno transformacin ocurra. Un tercer elemento del proceso de trabajo lo constituye la actividad humana que se expresa en volumen y calidad de los productos y que implica el etc. de consumo Por ltimo lo de un energa, cuarto la

conocimiento, elemento del

creatividad, proceso

trabajo

constituye

organizacin laboral que define las modalidades y grado de intensidad del trabajo. Estos tres elementos conforman el proceso de trabajo, que no se concibe como generador de productos para consumir, para satisfacer las necesidades del hombre, sino que por el contrario, el objetivo principal, es la produccin de bienes y servicios para la generacin de ganancias.