REGLAMENTO DE HIGIENE Y SEGURIDAD INDUSTRIAL

EMPRESA
NIT
DIRECCIN
TELEFONO
CIUDAD
DEPARTAMENTO

:
:
:
:
:
:

TRANSPORTES SALEMA S.A.S.

900220493-6
DIAGONAL 38 No. 18-321
7448206
TUNJA
BOYACA

Cuya
actividad
econmica
consiste
en:
EXPLOTACIN
LICITA
Y
ADMINISTRACIN DE SERVICIOS PBLICOS DEL TRANSPORTE TERRESTRE
AUTOMOTOR DE CARGA O SEA EL DESARROLLO DE LA INDUSTRIA DEL
TRANSPORTE DE CARGA NACIONAL E INTERNACIONAL.
Clase de Riesgos II Cdigo 4712010
Prescribe el presente reglamento, contenido en los siguientes Trminos:
ARTICULO 1.- La empresa se compromete a dar cumplimiento a las
disposiciones legales vigentes tendientes a garantizar los mecanismos que
asegura una adecuada y oportuna prevencin de los accidentes de trabajo y
enfermedades profesionales de conformidad con los artculos 34, 57, 58, 108,
205, 206, 217, 220, 221, 282, 283, 348, 349, 350 y 351 del Cdigo Sustantivo
del Trabajo, La Ley 9a. de 1.979 Resolucin 2400 de 1.979, Decreto 614 de
1984, Resolucin 2013 de 1.986 Resolucin 1016 de 1989, Resolucin 6398 de
1.991 y dems normas que con tal fin se establezcan, Decreto 1295 de 1.994 y
dems normas que con tal fin se establezcan.
ARTCULO 2.- La empresa est obligada a promover y garantizar la constitucin
y funcionamiento del comit paritario de salud ocupacional de conformidad con
lo establecido por el Decreto 614 de 1.984, Resolucin 2013 de 1.986,
Resolucin 1016 de 1.989 y decreto 1295 de 1.994.
ARTCULO 3.- La empresa se compromete a destinar los recursos necesarios
para desarrollar actividades permanentes de conformidad con el programa de
salud ocupacional, elaborado de acuerdo al decreto 614 de 1.984 y la
resolucin 1016 de 1.989, el cual contempla, como mnimo, los siguientes
aspectos:
a) Subprograma de medicina preventiva y de trabajo, orientado y promover y
mantener el ms alto grado de bienestar fsico mental y social de los
trabajadores en todos los oficios, prevenir cualquier dao a su salud,
ocasionando por las condiciones de trabajo protegerlos en su ejemplo de los
riesgos generados por los riesgos generados por la presencia de agentes y
procedimientos nocivos; colocar y mantener al trabajador en una actividad
acorde con sus aptitudes fisiolgicas y psicosociales.
b). Subprograma de Higiene y Seguridad Industrial, dirigido a establecer las
mejores condiciones de saneamiento bsico industrial y crear los

procedimientos que conllevan a eliminar o controlar los factores de riesgo que

se originen en los lugares de trabajo y que puedan ser causas de
enfermedades o accidente.
ARTCULO 4.- Los riesgos existentes en la empresa estn constituidos
principalmente por:
FSICOS: Radiaciones (no ionizantes), iluminacin, vibraciones.
QUMICOS: Gaseosos (gases verdaderos slidos polvos inorgnicos, neblinas,
lquidos, ACPM, agua a gran temperatura en radiador, gasolina y lquido de
frenos.
BIOLGICOS: Microorganismos (Virus, Bacterias y Hongos).
DE INSEGURIDAD: Mecnicos, instalaciones elctricas, instalaciones locativas,
direccin, frenos, almacenamiento y movilizacin de materiales, incendio y
explosin.
ERGONMICOS: Posturas inadecuadas, sobre esfuerzo fsico, movimientos y
posiciones repetitivas, confort trmico, diseo el puesto de trabajo, diseo del
ambiente de trabajo
PSICOSOCIALES: Organizacin del trabajo, carga mental, atencin al pblico,
monotona, turnos de trabajo.
SANEAMIENTO BSICO AMBIENTAL: Orden, aseo, fumigacin, almacenamiento,
basuras, servicios sanitarios.
PARGRAFO: A efecto de que los riesgos contemplados en el presente artculo,
no se traduzcan en accidentes de trabajo o enfermedad profesional, la empresa
ejerce su control en la fuente, en el medio transmisor o en el trabajador, de
conformidad con lo estipulado en el Programa de Salud Ocupacional de la
empresa, el cual se da a conocer a todos los trabajadores al servicio de ella.
ARTICULO 5.- La empresa y sus trabadores darn estricto cumplimiento a las
disposiciones legales as como a las normas tcnicas e internas que se adopten
para lograr la implantacin de las actividades de Medicina Preventiva del
Trabajo, Higiene y Seguridad Industrial, que sean concordantes con el presente
Reglamento con el Programa de Salud Ocupacional de la empresa,
ARTCULO 6.- La empresa ha implantado un proceso de induccin del
trabajador a las actividades que deba desempear, capacitndolo respecto a
las medidas de prevencin y seguridad que exija el medio ambiente laboral y el
trabajo especfico que vaya a realizar.
ARTCULO 7.- Este Reglamento permanecer exhibido por lo menos en dos (2)
lugares visibles de los locales de trabajo, junto con la resolucin aprobatoria
cuyos contenidos se dan a conocer a todos los trabajadores en el momento de
su ingreso.

ARTICULO 8.- El presente Reglamento entra en vigencia a partir de la

aprobacin de la impartida por el ministerio de Trabajo y Seguridad Social y
durante el tiempo que la empresa conserve, sin cambios sustanciales, las
condiciones existentes en el momento de su aprobacin, tales como actividad
econmica, mtodos de produccin instalaciones locativas o cuando se dicten
disposiciones gubernamentales que modifiquen las normas del Reglamento o
que se limiten su vigencia.
WILLIAM ALEJANDRO MATAMOROS TORRES
C.C. 8.527.112 de Sogamoso
REPRESENTANTE LEGAL