UNIVERSIDAD NACIONAL EXPERIMENTAL SIMON RODRGUEZ

NCLEO PALO VERDE

DEPARTAMENTO DE PASANTIAS

FORMAS E INSTRUCTIVOS UTILIZADOS EN EL PROCESO DE

PASANTA LICENCIATURA ADMINISTRACIN

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NORMAS GENERALES QUE REGIRN LAS PASANTAS

1. La Pasanta, de acuerdo con el Art. N 48 del Reglamento de Rgimen de
Estudios es una tcnica de aprendizaje de naturaleza Interdisciplinaria
destinada a vincular los procesos de aprendizajes con las necesidades prcticas
del trabajo, de acuerdo con el perfil profesional de la carrera.
2. La Pasanta tiene un valor acadmico total de veinte (20) unidades crditos y una
duracin de cuatrocientos ochenta horas (480 Hrs), equivalente a sesenta (60)
das hbiles de trabajo.
3. Cualquier modificacin, en cuanto a la duracin estar relacionada con el
reconocimiento de la experiencia ocupacional previa.
4. A los fines de planificar, organizar, coordinar, dirigir y supervisar las pasantas, la
Universidad contar en cada Ncleo con un Coordinador de Pasantas y un
Supervisor Tutor de Mencin.
5. La inscripcin de la pasanta tiene una vigencia de dos (2) perodos acadmicos
(no incluye intensivo).
6. Al momento de iniciar el proceso de pasanta, el participante deber consignar
ante el Supervisor Tutor de la Mencin los siguiente requisitos:

Constancia de asistencia al Taller de Induccin

Una (1) fotografa tipo carnet

Constancia de notas simples

Planilla de Inscripcin de Pasanta (sellada y firmada por Control de

Estudios)

Forma N1
7. Cuando un participante solicite le sea reconocida su experiencia ocupacional,
deber cumplir con los siguientes requisitos:

Dictamen de Acreditacin y/o Equivalencia.

Demostrar que la experiencia es anloga a la requerida en el Perfil de la

Carrera que cursa.

Certificacin de cargo(s) desempeado(s), la misma deber contener:

Tiempo de servicio
Funcin(es) desempeada(s)
Constancia expedida, por el ltimo jefe o supervisor correspondiente, a la
actuacin en cada uno de esos cargos y funciones.

Forma N 2.
8. Si la experiencia ocupacional no alcanza el total de crditos establecidos, veinte
unidades crditos (20 UC), el participante deber realizar una pasanta con
relacin al Perfil de la Mencin, que le permita cubrir los crditos restantes.

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9. En caso, de que el participante cubra 17, 18 o 19 unidades crditos, el

Supervisor Tutor de la Mencin, decidir el tipo de asignacin que le permita
alcanzar el nmero total de crditos establecidos (20 U/C).
10. El participante podr sugerir la Empresa o Institucin en la cual desea realizar su
pasanta. En este caso, el Supervisor Tutor de la Mencin estudiar si la misma
posee las condiciones requeridas.
11. Los mecanismos de supervisin a ser utilizados en cada caso, sern fijados de
acuerdo con los objetivos de la pasanta y en coordinacin con el responsable de
la supervisin del pasante designado por la Empresa o Institucin donde sta se
realizar.
12. El pasante queda obligado a cumplir tanto el horario establecido en su plan de
pasantas como con las normas de disciplina y de seguridad fijadas por la
Empresa o Institucin donde sta se realice.
13. La evaluacin de la pasanta se regir por la escala de la UNESR. En este
proceso participa el supervisor designado por la Empresa o Institucin, el
Supervisor Tutor de la mencin del ncleo y el pasante.
14. Cada calificacin debidamente fundamentada, tendr la siguiente ponderacin:

Del Supervisor del Centro de Pasanta.................. 30%

Del Supervisor Tutor de la Mencin....................... 50%

Del Pasante ........................................................... 20%

15. El Acta Final de Evaluacin de Pasanta del instructivo (Forma N 7), sintetizar
la informacin global del proceso de desarrollo de la pasanta y una vez firmada
por el Coordinador de Pasantas del Ncleo y el Supervisor Tutor de la Mencin
respectiva, se procesar y ser enviada a Control de Estudios para los fines
pertinentes.
16. Las presentes normas regirn las pasantas de las Carreras de
Administracin de la UNESR del Ncleo Palo Verde.

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FOTOGRAFIA

RELACION DE ACTIVIDADES DE PASANTAS

NOMBRES Y APELLIDOS DEL PARTICIPANTE: YULIBETH CARDALES BRIEVA_
C.I.: ___18.037.789________ TELFONO(S):___0414-1737546________________
MENCIN __RECURSOS HUMANOS_____ LAPSO(S) ACADMICO(S) _2014-II_____
RECONOCIMIENTO DE LA EXPERIENCIA OCUPACIONAL SI __________NO_____X______
FECHA

DOCUMENTOS CONSIGNADOS

Supervisor Tutor A.

PARTICIPANTE

APERTURA DEL EXPEDIENTE

COPIA DE CDULA DE IDENTIDAD
CONSTANCIA ASIST. AL TALLER
CONSTANCIA DE NOTAS
PLANILLA INSC. DE LA PASANTA
DICTAMEN DE ACREDITACIN
DICTAMEN DE EQUIVALENCIA
FORMA N1 (Solicitud de Formalizacin
de Pasantas)
CURRICULUM VITAE
CONSTANCIA(S) DE TRABAJO(S)
CALIFICACIN DE DESEMPEO
FORMA N2 (Acta de Evaluacin .R.E.O)

INFORME DE PASANTAS
SOLICITUD CARTA DE PRESENTACIN
CARTA ACEPTACIN DE LA EMPRESA
FORMA N3 : Plan de Pasanta
FORMA N4 : Evaluacin Empresarial
FORMA N5: Autoevaluacin del Pasante
FORMA N6: Evaluacin S.T. Mencin
FORMA N7: Acta Final de Evaluacin

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REQUISITOS A CUMPLIR POR EL PARTICIPANTE PARA REALIZAR LA

PASANTA
1. Para inscribir la pasanta el participante deber tener el 65% de los crditos
aprobados (aprox. 114 U/C).
2. Inscrita la pasanta, debe adquirir el Instructivo de Pasanta y analizarlo
detenidamente.
3. Concurrir al Departamento de Pasanta a fin de informarse la fecha de los talleres de
induccin
4. Asistir (con carcter obligatorio) a uno de los Talleres de Induccin
5. Solicitar cita con el Supervisor Tutor de la Mencin, a quien deber consignar para la
apertura del expediente respectivo, los siguientes documentos:
PARTICIPANTES SIN EXPERIENCIA EN
EL REA DE LA LICENCIATURA Y
MENCIN

Constancia de Asistencia al Taller

Una (1) fotografa tipo carnet
Constancia de Notas simples
Planilla de Inscripcin de la pasanta
Forma N 1

PARTICIPANTES CON EXPERIENCIA EN

EL REA DE LA LICENCIATURA Y
MENCIN

Constancia de Asistencia al Taller

Una (1) fotografa tipo carnet
Constancia de Notas simples
Planilla de Inscripcin de la pasanta
Dictamen
de
Acreditacin
y/o
equivalencia
Currculo vitae
Certificado de tiempo de servicio
Certificado de cargo(s) y funcin(es)
desempeado(s)
Calificacin del desempeo de los
cargos
Forma N 1
Forma N 2

NOTA: en ambos casos los documentos deben estar colocados en una carpeta marrn
tamao oficio con su respectivo gancho
Una vez consignados y analizados estos documentos por el Supervisor Tutor de la
Mencin, el participante proceder a:
6. Solicitar la carta de presentacin para la Empresa o Institucin donde realizar las
pasantas.
7. La Empresa o Institucin responder emitiendo una carta de aceptacin del pasante.
8. Antes de comenzar a realizar sus pasantas, consignar carta de aceptacin y Forma
N 3: Plan de Pasanta, al Supervisor Tutor de la Mencin.
9. Finalizada la pasanta presentar las evaluaciones (Formas N 4, 5 y 6) para su
evaluacin y elaboracin del Acta Final de Evaluacin (Forma N 7).
10. Recibe Forma N 7, que utilizar para la entrega del Anteproyecto de Grado.

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INSTRUCTIVO PARA ELABORAR EL ACTA DE RECONOCIMIENTO DE

LA EXPERIENCIA OCUPACIONAL
LA EXPERIENCIA OCUPACIONAL SER RECONOCIDA VALORANDO LOS SIGUIENTES
ASPECTOS:
1. TIEMPO DE SERVICIO EN LA REA DE LA LICENCIATURA Y LA MENCION (Hasta 5
Unidades Crditos)
1 a 3 aos
4 a 6 aos
7 a 9 aos
9 y mas aos

2 Unidades Crditos
3 Unidades Crditos
4 Unidades Crditos
5 Unidades Crditos

2. CARGOS Y FUNCIONES EN RELACIN CON EL PERFIL DE LA LICENCIATURA EN

ADMINISTRACIN Y MENCIN (Hasta 12 Unidades Crditos)
2.1 ADMINISTRATIVOS EN EL SECTOR PBLICO O PRIVADO (5 Unidades Crditos)
Administrador
Director Gerente Administrativo
Analista Financiero
Analista Jefe de Personal
Analista Jefe de Presupuesto
2.2 EN RELACION CON EL PERFIL DE LA MENCIN (4 Unidades Crditos)
2.3 OTROS AFINES AL AREA ADMINISTRATIVA (3 Unidades Crditos)
Asesor de Organizacin y Mtodos
Planificador
Programador
Analista de Sistema
Contador
3. CALIFICACIN OCUPACIONAL EMITIDA POR EL LTIMO JEFE O SUPERVISOR DE
LOS CARGOS Y FUNCIONES, SUJETOS A EVALUACIN (3 Unidades Crditos)
TOTAL DE U/C RECONOCIDAS POR EXPERIENCIA OCUPACIONAL.........................20 U/C
En caso, de que al participante se le reconozca 17, 18 o 19 U.C., el Supervisor Tutor de la
Mencin responsable decidir, el tipo de asignacin que le permita alcanzar el nmero total de
crditos establecidos (20 Unidades Crditos)
Nota: Las credenciales y soportes presentados, sern cuidadosamente analizados para su
valoracin y acompaarn al Acta de Reconocimiento de la Experiencia Ocupacional
Nota: Se le agradece a los participantes llenar los datos completos

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FORMA N 1

SOLICITUD DE FORMALIZACIN DE PASANTA

DATOS PERSONALES
Apellidos y Nombres: YULIBETH CARDALES BRIEVA__________________________
C.I. N: 18.037.789_ Direccin de Habitacin: Av. Principal del Carmen, va muesca
callejn Coromoto casa #12/11. Petare Municipio Sucre _________________________
Telfono(S): 0212-2719852/ 0414-1737546___________________________________
DATOS ACADMICOS
Licenciatura en Administracin Mencin: ______ RECURSOS HUMANOS_____
Crditos Aprobados: _______131_________ Crditos que Cursa: _______17________
DATOS DE LA EMPRESA DONDE TRABAJA
Nombre: ____FoxyP2 C.A_________________________________________________
Tipo de Empresa:
Pblica
Privada
Direccin: El Rosal, Edif Torre Cari__________________________________________
______________________________________________________________________
Telfono(S): _0212-8811480_______________________________________________
TIPO DE PASANTA
EXPLIQUE: Tiempo Completo______________________________________________
______________________________________________________________________
EXPERIENCIA LABORAL
Indique las empresas en las que ha prestado servicio relacionados con la Licenciatura y
Mencin que cursa. Utilice hoja en blanco y presente copia de los soportes
correspondientes (Currculo).
OTROS REQUISITOS

Una (1) fotografa tipo carnet

Inscripcin donde aparece inscrito el curso Pasanta.
Constancias de Notas simple de la UNESR
Dictamen de Acreditacin y/o Equivalencia
Certificacin de tiempo de servicio
Certificacin de cargo(s) y funcin(es) desempeado(s)
Calificacin sobre el desempeo de los cargos, emitida por el ltimo Jefe o Supervisor.

FECHA: _________________ FIRMA DEL PARTICIPANTE:______________________

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FORMA N 3

ESQUEMA GENERAL DEL PLAN DE PASANTAS

PRESENTACIN
I. FUNDAMENTACIN
II.

OBJETIVOS
1. OBJETIVO GENERAL
2. OBJETIVOS ESPECFICOS

III. ACTIVIDADES
IV. RECURSOS
V. CRONOGRAMA DE TRABAJO (Diagrama de Gantt).
VI. ORGANIZACIN ADMINISTRATIVA (Anexar Organigrama)
VII. EVALUACIN (SE RIGE POR LA ESCALA DE LA UNESR Y PARTICIPA EL
SUPERVISOR EMPRESARIAL, EL SUPERVISOR TUTOR DE LA MENCIN Y EL
PASANTE)
VIII. BIBLIOGRAFA

Nota: Este esquema deber ser ajustado a los tipos especificados de pasanta, de
acuerdo con la Licenciatura y Mencin correspondiente.

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ESQUEMA DE PRESENTACIN
INFORME DE PASANTAS
Pginas preliminares del informe
-Portada
-ndice
-Introduccin
Cap. I:
-Breve resea histrica de la organizacin, institucin o empresa.
-Misin, visin y valores.
-Ubicacin y actividad econmica a la que se dedica.
-Breve descripcin de las unidades administrativas.
-Breve descripcin de la Unidad Mencin y Funciones.
Cap. II:
-Objetivo General de las Pasantas.
-Objetivos Especficos
-Fundamentacin terica y legal de las Pasantas.
Cap. III:
- Actividades realizadas por el o la pasante de acuerdo al perfil de la Mencin (segn
cronograma, previamente aprobado)
Cap. IV:
-Conclusiones y recomendaciones
-Bibliografas.
-Anexos.
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ETIQUETA DEL EXPEDIENTE

REPBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA

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COORDINACIN DE PASANTAS

Apellidos y Nombres: Cardales Brieva Yulibeth

Cdula de Identidad: 18.037.789
Mencin: Recursos Humanos
Supervisor Tutor Acadmico de la Mencin:
Maria Escobar

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