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Consejo Federal de Educacin

Aprobado por Res. CFE N 142/11

Documento acordado
sujeto a aprobacin de CFE
MARCO DE REFERENCIA
Bachiller en Economa y Administracin

Consejo Federal de Educacin

1. Caracterizacin general de la propuesta educativa de la orientacin

La presente propuesta para la orientacin en Economa y Administracin pretende


enfatizar el carcter social de los recortes disciplinares incluidos en sus planes de estudio.
De esta manera, se espera un abordaje de los fenmenos econmicos y organizacionales
a partir de la comprensin de que estos se encuentran interrelacionados con distintas
dimensiones poltica, social, cultural- de la realidad, as como, con los posicionamientos
ticos de los actores sociales involucrados. Esto permite explicar la multicausalidad de los
fenmenos que estudia.
De este modo, es fundamental estimular la reflexin en torno al rol central del Estado, en
funcin de su facultad reguladora y promotora de las actividades productivas y de la
integracin latinoamericana en pos de promover el bienestar general de la sociedad.
La sociedad est constituida por complejas redes de relaciones que le proporcionan una
estructura histrica especfica, que contiene los diversos elementos necesarios para la
produccin y reproduccin de la vida social. La divisin social del trabajo es constitutiva de
dicha estructura y configura las relaciones bajo las cuales los sistemas de produccin se
desarrollan.
En este sentido, las organizaciones constituyen un componente central de la sociedad
contempornea y tienen un papel clave en el devenir histrico. Su rol se ha ido
modificando con el transcurso del tiempo, y las formas de organizacin y produccin han
ido cambiando en relacin con las transformaciones del entramado social.
En consecuencia, se busca un abordaje del fenmeno organizacional que, sin reducirse a
lo empresarial o a su dimensin econmica, ofrezca a los estudiantes herramientas
acordes a la administracin de variados tipos de organizaciones presentes en las diversas
esferas de la vida social; y explorar las diferentes teoras mediante las que se ha intentado
explicar y predecir el comportamiento organizacional, sus diferentes modos de
funcionamiento, sus lgicas internas y las herramientas necesarias para su anlisis, toma
de decisiones e intervencin.
Es necesario, entonces, reconocer como punto de partida a la sociedad capitalista en tanto
formacin histrica especfica, a fin de no naturalizar las caractersticas de las relaciones
sociales contemporneas, y comprender que las mismas son emergentes del proceso de
transformaciones que la sociedad ha experimentado a lo largo de su historia.
De esta manera, la orientacin promueve la formacin de ciudadanos con sentido crtico, a
partir de la incorporacin de saberes que desarrollen la reflexin en torno a los principios y
fundamentos sobre los que descansan los sistemas de produccin y reproduccin de la
vida en sociedad. A su vez, esta orientacin contribuye al anlisis e interpretacin de las
diversas perspectivas propias del campo disciplinar, as como al desarrollo de habilidades
que permitan la realizacin de anlisis complejos y situados para la participacin en
diferentes procesos organizacionales y sus dimensiones administrativas. Esto implica
adoptar como objetivo ltimo e irrenunciable la mejora colectiva de las condiciones de vida
en comunidad, en un marco democrtico y plural.

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En esta lnea de pensamiento, se pretende promover que los egresados de la orientacin


en Economa y Administracin posean conocimientos relacionados con:
los procesos de formacin de la estructura econmica del pas y la regin, en
relacin a las principales problemticas econmicas que atraviesan las sociedades
contemporneas para que, a partir de diversos conceptos disciplinares, categoras
de anlisis e indicadores, puedan reflexionar sobre las relaciones entre nociones y
modelos de desarrollo y su impacto econmico, social y ambiental, vinculando a
estos ltimos con su propia realidad social y con la de la comunidad de la que
forman parte;
disciplinas especficas que les permitan asumir una actitud crtica frente a los
fenmenos socio-econmicos de la actualidad local, nacional, regional y global, y a
su vez, con saberes que les posibiliten establecer articulaciones con otros campos
del conocimiento, a fin de contribuir a que puedan comprender la complejidad
social y actuar sobre ella;
el bagaje instrumental de procedimientos y tcnicas propias del campo disciplinar y
las diferentes dimensiones de la Administracin que contribuyan a la comprensin
de estos fenmenos y posibiliten la puesta en prctica de saberes producidos en
reas de conocimiento vinculadas con el anlisis y la intervencin en los procesos
organizacionales;
Desde esta perspectiva, el presente marco de referencia de la orientacin en Economa y
Administracin adopta la nocin de desarrollo sustentable -entendida en su carcter
poltico-, como principio rector, en tanto concepto complejo que incluye a las dimensiones
econmica, ambiental, social y cultural del desarrollo.
Por su parte, las praxis disciplinares de la Administracin no slo modelizan la realidad,
sino que tambin son herramientas para transformarla y por ello, nunca son imparciales. El
diseo de sistemas sociales implica el fomento o desaliento de un conjunto de valores,
principios y modos de proceder, en detrimento de otros. Tal es el caso, por ejemplo, de la
promocin o no de la competencia, o del fomento o no de la cooperacin entre los actores
sociales. Por ello, se incorpora dentro de este marco una fuerte reflexin tica en torno a
los principios que guan la accin organizacional y sus impactos econmicos, sociales,
culturales y/o ambientales, a fin de favorecer la comprensin de las organizaciones como
instrumentos al servicio del bienestar de la sociedad.
Por ltimo, el presente marco fomenta el estudio de prcticas econmicas basadas en los
principios de reciprocidad, solidaridad y equidad, por lo cual enfatiza el arraigo social de la
orientacin y plantea la necesidad de incluir en las propuestas de enseanza de esta
orientacin experiencias de carcter cooperativo y del mbito de la economa social y
solidaria. En idntico sentido, recomienda evitar que dichas propuestas se centren slo en
la transmisin de modelos y prcticas hegemnicos, y que disocien los saberes de sus
implicancias sociales o de los conocimientos provenientes de otras disciplinas y campos
de estudio.

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Las finalidades de la Educacin Secundaria en la Orientacin en Economa y


Administracin
En la Ley de Educacin Nacional se sostiene que la Educacin Secundaria tiene la
finalidad de habilitar a los/ las adolescentes y jvenes para el ejercicio pleno de la
ciudadana, para el trabajo y para la continuacin de estudios.1
Las tres finalidades mencionadas constituyen un entramado que se expresa en la
propuesta de enseanza de la Orientacin y en los saberes que se priorizan en este Marco
de Referencia, tendientes a generar las mejores posibilidades para que los estudiantes se
formen en la cultura del trabajo y del esfuerzo individual y cooperativo; reconozcan,
planteen y demanden condiciones justas de trabajo; continen estudiando ms all del
nivel secundario; y se incorporen a la vida social como sujetos de derecho, autnomos y
solidarios. Estas finalidades se plantean como complementarias e inescindibles, ya que
todo estudiante es un ciudadano a quien la escuela secundaria debe preparar para que se
incluya en el mundo del trabajo y para que contine estudiando.
En este sentido, la Orientacin en Economa y Administracin colabora en la formacin
poltica y ciudadana del estudiante ofreciendo herramientas, conceptos y categoras de
anlisis que contribuyen a la interpretacin de los fenmenos sociales, econmicos y
organizacionales desde una perspectiva crtica y transformadora de la realidad. De este
modo se promueve una reflexin sobre los principios subyacentes a los sentidos
socialmente establecidos, a fin de desnaturalizarlos y comprenderlos como construcciones
histricamente situadas.
La Orientacin en Economa y Administracin forma para el trabajo, promoviendo la
construccin de saberes y capacidades intelectuales, prcticas, comunicativas y
valorativas, para:
o incorporarse en organizaciones de naturaleza diversa, reflexionando
crticamente sobre la dinmica organizacional y sobre su propia insercin laboral;
o participar en emprendimientos socio-productivos, adoptando un rol activo con
criterios de responsabilidad social, a partir de la puesta en juego de un conjunto de
saberes especficos;
o integrar equipos de trabajo de carcter colaborativo;
o comprender el conjunto de derechos y obligaciones relacionados con el
mundo del trabajo.
De la misma manera, dichos saberes y capacidades preparan a los estudiantes para
dar continuidad a sus estudios. En particular, para estudios de nivel superior relacionados
con el campo de la Economa y de la Administracin. Asimismo, aquellos estudiantes que
opten continuar su formacin en carreras ligadas a las ciencias sociales- como por ejemplo
sociologa, ciencias polticas, turismo, trabajo social, derecho, docencia, entre otrashabrn adquirido en esta orientacin conocimientos y capacidades propios de los campos
disciplinares de referencia, que contribuirn a la profundizacin de sus estudios en dichas
reas de inters.

Ley N26206, artculo 30.

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2. Saberes que se priorizan para los egresados


Durante el Ciclo Orientado del Bachillerato en Economa y Administracin, la escuela
ofrecer propuestas de enseanza para que todos los estudiantes:
En relacin con los fundamentos de las disciplinas Economa y Administracin, y su
desarrollo a travs del tiempo

Comprendan las distintas etapas socio-histricas en el desarrollo de las disciplinas


especficas.
Reconozcan a la Economa como ciencia social y se aproximen a sus mtodos de
indagacin de la realidad.
Comprendan las relaciones econmicas caractersticas de los modos de produccin
capitalista como construcciones histricamente situadas.
Entiendan las organizaciones desde distintas perspectivas y contextos, y al fenmeno
organizacional como una construccin compleja y dinmica.
Reconozcan las transformaciones en las prcticas disciplinares, en vnculo con los
cambios en las perspectivas del campo de la Administracin.

En relacin con las problemticas econmicas contemporneas

Comprendan la sustentabilidad como eje rector de las actividades econmicas.


Comprendan las diversas concepciones sobre crecimiento y desarrollo.
Comprendan las relaciones entre las variables macroeconmicas, abordando el
anlisis crtico de los fenmenos econmicos agregados, como el nivel de producto, el
empleo, la inversin, el consumo y el nivel de precios.
Reconozcan y analicen las lgicas econmicas locales, nacionales, regionales y
globales, y las tensiones entre estas escalas de anlisis.
Conozcan y analicen las diversas posturas tericas en torno al rol del Estado en la
Economa y su impacto en las diversas dimensiones sociales.
Comparen las diferentes estructuras de mercado, sus implicancias socio-econmicas y
el rol del Estado como regulador de las actividades econmicas y prcticas
empresariales.
Analicen el impacto de las relaciones econmicas internacionales, a partir de diversas
perspectivas tericas y en diferentes escalas de anlisis: local, nacional, regional y
global.
Consideren el impacto econmico de la integracin latinoamericana como estrategia
central de la poltica econmica regional, a la luz de distintas perspectivas.
Conozcan las problemticas econmicas centrales de la Argentina en las distintas
etapas de la historia, en relacin con su contexto poltico-cultural global.
Analicen las polticas econmicas en relacin a los diferentes modelos de desarrollo
econmico y social para comprender el presente y reflexionar sobre el futuro.
Comprendan las problemticas socioeconmicas de desempleo, pobreza y exclusin y
su relacin con los modelos econmicos.
Analicen los diferentes modelos productivos en relacin con el impacto ambiental que
generan, en funcin del principio de sustentabilidad.
Reconozcan experiencias locales de economa social, solidaria y comunitaria, y
reflexionen en torno a su repercusin sobre el sistema social.

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En relacin con la organizacin social de la produccin

Caractericen a las organizaciones como sistemas sociales abiertos, insertos en un


contexto con el que mantienen relaciones de intercambio dinmico y mutua
determinacin.
Entiendan a las organizaciones como escenarios en los que se establecen relaciones
de poder, que influyen tanto en los procesos de definicin de objetivos como en la
toma de decisiones.
Conozcan organizaciones de naturaleza diversa, en cuanto a sus objetivos, lgicas y
singularidades: lucrativas, no lucrativas, cooperativas, empresas recuperadas,
organizaciones del tercer sector, entre otras.
Conozcan las normas jurdicas que rigen a las organizaciones y sus relaciones con el
entorno y reflexionen crticamente sobre ellas.
Reflexionen sobre la centralidad del trabajo en el proceso de produccin y sobre las
distintas perspectivas tericas en torno a la generacin de valor.
Comprendan la importancia de que las organizaciones contribuyan al desarrollo
personal y profesional de sus integrantes.
Conozcan y analicen la lgica de los procesos de programacin, ejecucin y control de
operaciones comerciales, financieras y administrativas en diferentes tipos de
organizaciones.
Analicen las distintas estructuras organizacionales, los procesos administrativos y las
relaciones entre estas dimensiones.
Diseen procesos administrativos simples.
Identifiquen diferentes modelos y tcnicas de tratamiento, almacenamiento,
comunicacin y distribucin de la informacin.
Comprendan la importancia de la informacin para la toma de decisiones y las
caractersticas y condiciones que debe reunir para ser utilizada eficazmente.
Comprendan el impacto contable de los hechos econmicos.
Reflexionen sobre la importancia que tiene la informacin contable para la gestin
organizacional y para los usuarios internos y externos.
Organicen, analicen e interpreten informes contables, financieros y econmicos.
Conozcan las TIC apropiadas para la gestin de las organizaciones.
Reconozcan los desafos actuales para una gestin responsable de las
organizaciones, como la gestin del conocimiento, la creatividad, la tica
organizacional, el liderazgo y el trabajo colaborativo.
Reconozcan y analicen los diversos agentes econmicos, sus lgicas y sus
racionalidades, su influencia recproca en el mbito de la macroeconoma.

En relacin con el tratamiento de la informacin en la Orientacin

Seleccionen fuentes de informacin primarias y secundarias, cualitativas y cuantitativas


pertinentes a las temticas especficas de la orientacin.
Analicen crticamente la informacin seleccionada.
Reconozcan la importancia de la transformacin de datos en informacin til para la
toma de decisiones.
Elaboren informacin, desarrollando, por ejemplo, grficos, tablas, producciones
multimediales, entre otros.
Apliquen la observacin de normas tcnicas y legales en situaciones modlicas.

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Elaboren informacin til para la toma de decisiones, a partir de la transformacin de


datos, desarrollando, por ejemplo, grficos, tablas, producciones multimediales, entre
otros.

1. Ttulo que otorga


Bachiller en Economa y Administracin.
2. Criterios para la elaboracin de diseos curriculares jurisdiccionales de la
orientacin
a. Temas, perspectivas, reas y/o disciplinas considerados fundamentales
para la orientacin
La orientacin pretende ofrecer un conjunto de saberes que apunte a la integracin de
campos de conocimiento, a fin de contribuir a la comprensin de los diversos fenmenos
socioeconmicos en su complejidad.
En este sentido, los procesos econmicos y organizacionales constituyen dos ncleos
problemticos de indagacin relevantes. En consecuencia, se proponen como campos del
saber constitutivos de esta orientacin: la Economa, la Administracin, la Contabilidad y el
Derecho.
En cuanto a los procesos econmicos, se pretende enfatizar el arraigo social que poseen,
incluyendo en su estudio las diversas dimensiones de la vida social en que se inscriben,
diferenciando los niveles micro y macroeconmicos, para luego vincularlos con la poltica
econmica, visualizando y ponderando su impacto social.
En torno a las nociones de Administracin, se propone un abordaje desde la complejidad,
que proporcione una aproximacin al entramado instrumental que atraviesa la dinmica
organizacional, desde una perspectiva que enfatice la reflexin tica sobre los principios y
los procesos organizacionales y el impacto de su accionar sobre la sociedad y el ambiente.
En este sentido se pretende promover la reflexin sobre la gestin y el desarrollo de
organizaciones socialmente responsables.
Asimismo, se pretende un abordaje conceptual sobre las organizaciones entendindolas
como construcciones socio-histricas, identificando en sus configuraciones a los diferentes
actores en una red de relaciones de poder que se establecen en el interior de las mismas.
Se propone, adems, el conocimiento del proceso de elaboracin y anlisis de la
informacin contable para la toma de decisiones organizacionales, para los organismos del
Estado y los agentes sociales implicados. En este sentido, se entiende al sistema de
informacin contable como parte integrante del sistema de informacin de las
organizaciones.
En relacin al campo disciplinar del derecho, se promueve el abordaje de contenidos
referidos al marco jurdico que seala los lmites de competencia de las organizaciones,
las formas de asociacin, contratacin y las normativas que regulan las relaciones
laborales.

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b. Particularidades de la formacin general en la orientacin.

En Lengua y Literatura, se recomienda que se propicien instancias de lectura,


escritura, argumentacin, produccin de diferentes tipos de textos vinculados con
la orientacin.

En Matemtica, se recomienda proporcionar elementos bsicos de matemtica


financiera y nociones de estadstica. La interpretacin y uso de modelos y el
diseo de grficos y otras herramientas pertinentes a la orientacin, incorporando
las tecnologas de la comunicacin y la informacin.

En Ciencias Sociales, se recomienda brindar conocimientos relacionados con los


modos histricamente situados de organizacin social, en general y con la
organizacin social de la produccin, en particular.

En Ciencias Naturales, se recomienda enfatizar la reflexin en torno a los impactos


ambientales del accionar de los diversos actores sociales y ensear nociones
relacionadas con los principios de sustentabilidad ambiental.

En Tecnologa, se recomienda promover el desarrollo del pensamiento estratgico


relacionado con el diseo, la produccin y el uso de tecnologas en las
organizaciones.

En Lengua Extranjera, se recomienda brindar propuestas de enseanza


relacionadas con temticas propias de la orientacin.

En Lenguaje Artstico, se recomienda ofrecer saberes que contribuyan con la


interpretacin y la produccin, favoreciendo la apropiacin de los lenguajes
audiovisuales y multimediales.

En Humanidades y la Formacin tica y Ciudadana, se recomienda proporcionar


saberes relacionados con la construccin de una ciudadana activa, respetuosa de
los derechos de tercera generacin, participante de una vida en sociedad; con la
tica sobre la vida comunitaria y con la centralidad de la produccin social, entre
otros.
c. Criterios para la organizacin de las estructuras curriculares de la
orientacin

La estructura curricular de la orientacin puede organizarse mediante la construccin de


grandes ncleos temticos que permitan la integracin de distintos campos de
conocimiento, de aportes disciplinares especficos y de saberes prcticos.
Es por ello que, en cuanto a las disciplinas, es deseable que tengan una carga horaria que
permitan una fluida interaccin entre teora y prctica, superando las perspectivas
ahistricas que disocian los fenmenos de la realidad.
A modo de ejemplo puede mencionarse la posible inclusin del ncleo temtico Economa
Social y Solidaria en la grilla curricular. En el mismo podran abordarse tanto los aspectos

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epistemolgicos, jurdicos, administrativo-contables, como su impacto econmico, social y


cultural. De esta manera se promueve un tratamiento transdisciplinar de las diversas
dimensiones del fenmeno.
Asimismo, es necesario contemplar otros posibles ncleos temticos que permitan ofrecer
ms alternativas para la formacin especfica de la orientacin. En ese sentido, se
recomienda incluir aquellos saberes de carcter instrumental y aplicados, por ejemplo en
relacin con los aspectos administrativos y operativos de las organizaciones.

5. Sugerencias para la organizacin pedaggica e institucional


a) Modos de desarrollo curricular y recomendaciones para la enseanza relevantes
para la orientacin
Siguiendo los lineamientos establecidos por el Anexo I de la Resolucin CFE N 93/09
(Orientaciones para la Organizacin Pedaggica e Institucional de la Educacin
Secundaria Obligatoria) se propone el desarrollo de diversas estrategias metodolgicas
para abordar la complejidad que supone esta orientacin y que no podra ser trabajada
solamente desde los aspectos tericos.
En el desarrollo curricular -y como estrategia de enseanza- se enfatiza la importancia del
uso de las nuevas tecnologas de la informacin y la comunicacin como una herramienta
fundamental para acompaar los procesos de enseanza y aprendizaje, que posibilita
nuevas configuraciones en la relacin pedaggica.
En esta lnea de pensamiento se considera necesaria la reflexin crtica de los docentes
en torno a:
- La seleccin, jerarquizacin, validacin de la informacin que proporcionan las TIC.
- Las variantes en la administracin del tiempo en las clases y las posibilidades de
trabajo dentro y fuera del aula que se ven potenciadas por una mayor
disponibilidad de recursos tecnolgicos en las escuelas secundarias.
- Diversas utilizaciones de las TIC en la enseanza y el aprendizaje de los
contenidos de la orientacin.
Estrategias didcticas propuestas:
-

Talleres, orientados a la produccin, anlisis e interpretacin de problemticas


sociales relevantes -tales como, por ejemplo, la organizacin de una cooperativa
de trabajo- articulando aspectos jurdicos, legales y tcnicos; tambin su inscripcin
dentro de los debates contemporneos de la economa social;

Ciclos de cine debate, que permiten la discusin anclada de las problemticas


contemporneas de la Economa y la realidad organizacional. La abundante
produccin cinematogrfica nacional e internacional permite el abordaje de un
amplio abanico temtico, como por ejemplo:

Desempleo, polticas laborales de los Estados, derechos del trabajador en


distintas sociedades y momentos histricos.

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Modelos de produccin, polticas econmicas nacionales e internacionales e


impacto social.
Modelos de organizacin del trabajo.

- Seminarios en los que se profundicen los debates tericos y la apropiacin de las


disciplinas o ncleos temticos. En su desarrollo, se podr proponer: el estudio de
casos, el relevamiento bibliogrfico, la seleccin y discriminacin de fuentes de
informacin, entre otros.
-

Seminarios de diseo y ejecucin de propuestas de intervencin, y de participacin


socio-comunitaria.

Prcticas educativas que promuevan la vinculacin con el mundo del trabajo. A


modo de ejemplo podemos citar la simulacin de procesos de toma de decisiones
en organizaciones de distinta naturaleza, o la participacin en emprendimientos
socio productivos.

Investigacin escolar que incluya actividades, tales como: la formulacin de un


problema de investigacin, la delimitacin del campo de estudio, la elaboracin de
preguntas de investigacin, la formulacin de hiptesis, la propuesta de soluciones,
la comunicacin de los resultados. En este sentido, se recomienda emplear
estrategias como la observacin, las salidas y visitas a organizaciones productivas
y comerciales, tanto tradicionales como cooperativas, as como a emprendimientos
comunitarios, mutuales, bancos, municipios, entre otros.

Anlisis de casos de estudio. Esta estrategia es apropiada para abordar contenidos


tales como diseo organizacional, interpretacin de la informacin econmica, o
distintos tipos de organizaciones: Tambin, cuestiones ms generales como los
sistemas econmicos, entre otras.

Proyectos de trabajo, como propuestas integradoras de contenidos, que permitan a


los estudiantes experimentar una mirada global sobre problemticas centrales de
las disciplinas y promuevan la participacin activa y el trabajo en equipo. En este
sentido, la bsqueda de ejes transversales tales como economa sustentable,
organizacin de la comunidad laboral, relacin entre la evolucin del
pensamiento econmico y el desarrollo de las organizaciones, la importancia de
los sistemas de informacin en la toma de decisiones, el impacto organizacional
en el medio ambiente, entre otros, pueden servir de anclaje para el desarrollo de
propuestas interdisciplinarias.

Simulacin en entornos virtuales. Estas estrategias permiten a los estudiantes


resolver problemas complejos en situaciones simuladas de trabajo, transfiriendo
conceptos centrales de las disciplinas.

Blogs, foros de discusin y/o wikis, entre otros entornos virtuales que promueven el
trabajo colaborativo, utilizando las tecnologas disponibles para ampliar y sostener
el debate fuera del aula. Los estudiantes podran participar de entornos
desarrollados por los docentes o crearlos, en el marco de su formacin.

Material audiovisual y multimedial, como soporte de producciones elaboradas por


estudiantes, sobre temticas relacionadas con la orientacin.

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Entrevistas a referentes de diferentes organizaciones. La resolucin de problemas,


que permita a los estudiantes contextualizar los conocimientos aprendidos ante una
situacin problemtica.

Paneles de discusin y debate sobre temticas relacionadas con la orientacin.


Hacia ellos pueden confluir la comunicacin de informes de anlisis de los propios
estudiantes, tanto como profesionales o personas relevantes de la comunidad
(extraescolar), entre otras alternativas.

Participacin en eventos, exposiciones, teleconferencias, ferias que hacen a la


vinculacin de los estudiantes con la comunidad.

b) Sugerencias para planificar la evaluacin en la orientacin


En funcin de las caractersticas particulares de esta orientacin, se hace prioritaria la
construccin de estrategias de evaluacin que permitan la apreciacin de los
conocimientos tericos y prcticos que los estudiantes van construyendo y poniendo en
juego, en situaciones concretas enseanza, tales como las recomendadas para esta
orientacin.
En consonancia con lo dispuesto en la parte 3, de la Resolucin 93/CFE/09
(Recomendaciones para la reformulacin y/o elaboracin de las regulaciones
jurisdiccionales: Sobre evaluacin, acreditacin y promocin de los estudiantes), la
Orientacin Economa y Administracin promueve una evaluacin en proceso, que procure
una mayor autonoma del estudiante. Se busca generar instancias de participacin y
consenso en la elaboracin de criterios de evaluacin y propiciar la evaluacin mutua,
entre pares, en un entorno colaborativo y como estrategia de aprendizaje.
En este marco y en coherencia con todo lo planteado, la evaluacin en la Orientacin
Economa y Administracin se orienta a:

La identificacin y el anlisis de las problemticas socio-econmicas, organizacionales


y ambientales, desde una perspectiva integradora y procesual
El reconocimiento, el posicionamiento y la argumentacin de distintas interpretaciones
sobre los acontecimientos, procesos o problemticas estudiados
La interpretacin y el anlisis crtico de distintas fuentes de informacin (orales,
escritas, audiovisuales)
La produccin de variados recursos y materiales, mediante lenguajes y tecnologas
diferentes.
La promocin de prcticas colaborativas que favorezcan entre otras cosas la
solidaridad, la tolerancia, la equidad, la participacin as como la creacin de
perspectivas propias, autnomas y crticas en un marco democrtico y plural.

Algunos instrumentos de evaluacin sugeridos para la orientacin son:

Estudio de casos

El anlisis e interpretacin de casos de estudio puede resultar de utilidad para la


evaluacin de diversos temas, como por ejemplo:

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el diseo organizacional

gestin comercial o productiva de una organizacin.

Impacto de polticas econmicas

Problemticas socio-econmicas que permitan un abordaje multidisciplinar

Informes, monografas, ensayos y otros tipos de producciones acadmicas, pueden


resultar de utilidad para evaluar temticas especificas en donde se indague, desde
diversas perspectivas tericas el rol del estado en la Economa, la integracin
latinoamericana, o la evolucin del ndice de precios al consumidor en un periodo de
tiempo acotado.

Produccin y exposicin de trabajos que impliquen el anlisis crtico del campo


disciplinar, utilizando fuentes primarias y secundarias puede resultar de utilidad para
evaluar:

La relacin entre las diversas configuraciones que puede adoptar la


estructura organizacional y su impacto econmico y social.

El impacto econmicosocial de un emprendimiento socio productivo


especifico.

Portafolios: informes, anlisis, construccin de grficos y trabajos de campo, pueden


ser de utilidad para la evaluacin de diversas temticas como por ejemplo:
o

Procesamiento y anlisis de informacin contable, econmica y financiera

el anlisis de la estructura de costos de una organizacin particular

procesos inflacionarios.

Problemticas complejas que pretendan ser abordadas desde los distintos


campos del saber.

La resolucin de problemas puede contribuir a la evaluacin de temas como por


ejemplo:
o

la toma de decisiones organizacionales

el anlisis de factibilidad financiera.

el diseo, seleccin y adaptacin de metodologas apropiadas para llevar a


cabo las distintas funciones administrativas.

la observacin y resguardo de normas tcnicas y legales.

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