13 DE FEBRERO DE 2010

DERECHOS DEL SER HUMANO.

Considerando que la libertad, la justicia y la paz en el mundo tienen por base el

reconocimiento de la dignidad y de los derechos iguales e inalienables de todos
los miembros de la familia humana;

Considerando que el desconocimiento y el menosprecio de los derechos humanos

han originado actos de barbarie ultrajantes para la conciencia de la humanidad, y
que se ha proclamado, como la aspiración más elevada del hombre, el
advenimiento de un mundo en que los seres humanos, liberados del temor y de la
miseria, disfruten de la libertad de palabra y de la libertad de creencias. Es a partir
de ahí que nacen los derechos humanos.

Para nosotros los derechos son fundamentales, porque están sujetos a la

convivencia de todas las personas, de ellos depende la organización mundial y el
orden por la libre expresión y libertad de los seres humanos, logrando con ello una
vida más justa y digna.

La dignidad y la libre expresión de todos los Colombianos, ha sido algo por lo cual
siempre hemos luchado, y muy pocas veces logramos nuestro objetivo, que todos
nuestros derechos sean tomados en cuenta para una buena convivencia y que
haya igualdad de condiciones, tanto para los más pobres como para los de alto
nivel económico.

En Colombia encontramos como nuestros derechos muchas veces son pisoteados

hasta llegar al menosprecio e injusticia de las personas.

RESPONSABILIDADES DE UN EMPLEDOR

Los empleadores tienen ciertas responsabilidades conforme a la Ley de Seguridad

y Salud Ocupacional de 1970. La responsabilidad es la conducta de los
empleadores destinada a garantizar de manera permanente un estado de
bienestar laboral a favor de sus trabajadores y sus familias.
I.- PRINCIPIO DE PREVENCION: El empleador garantizara, en el centro de
trabajo, el establecimiento de los medios y condiciones que protejan la vida, la
salud y el bienestar de los trabajadores.
II.- PRINCIPIO DE RESPONSABILIDAD: El empleador asumirá las implicancias
económicas, legales y de cualquiera otra índole, como consecuencia de un
accidente o enfermedad.
SOPA DE LETRAS 10 RESPONSABILIDADES DE UN EMPLEADOR

F A P A G O O P O R T U N O
V I A J A R P O R L A P A J
E G G M E S A Z Y J I S M A
P I A Y X E S P D S S A O B
R E R U U R A A I E O S R A
O N R C C O S G E R R O L R
M E E A O D A O L O T M I T
O C M S S A C D A D S R B E
V A U L P J O E I A I E E D
E S N Y E A G S D J N A R S
R A E S L B A E U A I M T E
E A R A E A R G A B M U A N
X R A U A R T U L A U T D O
A M C J S T Y R C R S O V I
M A I U Y A H I S T I L A C
E R O L I R S D A A L L L I
N I N T C A S A M N U I O D
E O L R U N A D R O S L R N
S R I A F I J S A I E I E O
M E S M A M I O I C A D S C
E S E S M I H C V A R E H R
D R R M I R O I U T U R O A
I E C A L C C A L I D A D N
C S E I I S I L L C O C I I
O H R R A I D U O A L I S M
S I S A S D E R L P I O T A
E L E F A O M A I A H N A X
M G A R A N T I A C U J N E

RESUELTO:
 F A P A G O O P O R T U N O
V I A J A R P O R L A P A J
E G G M E S A Z Y J I S M A
P I A Y X E S P D S S A O B
R E R U U R A A I E O S R A
O N R C C O S G E R R O L R
M E E A O D A O L O T M I T
O C M S S A C D A D S R B E
V A U L P J O E I A I E E D
E S N Y E A G S D J N A R S
R A E S L B A E U A I M T E
E A R A E A R G A B M U A N
X R A U A R T U L A U T D O
A M C J S T Y R C R S O V I
M A I U Y A H I S T I L A C
E R O L I R S D A A L L L I
N I N T C A S A M N U I O D
E O L R U N A D R O S L R N
S R I A F I J S A I E I E O
M E S M A M I O I C A D S C
E S E S M I H C V A R E H R
D R R M I R O I U T U R O A
I E C A L C C A L I D A D N
C S E I I S I L L C O C I I
O H R R A I D U O A L I S M
S I S A S D E R L P I O T A
E L E F A O M A I A H N A X
M G A R A N T I A C U J N E

INTEGRANTES:

CLAUDIA LIZETH CASTAÑEDA, LEIDY JOHANA BONILLA, MAIRA ALEJANDRA

SENDOYA, ANDRES MAURICIO DE LA CRUZ