Está en la página 1de 1

FECHA DE PRESENTACION:

TRABAJO EXTRAORDINARIO (OVERTIME)

Cdigo SAP

Apellidos y Nombres

Lugar de Trabajo
(Cerro Corona, Salaverry,
Cajamarca, Lima)

Turno de Trabajo
(5x2, 4x3, 8x8, 8x6)

Cargo Desempeado

Gerencia / Area

Especificar si el Sobretiempo se realizo en Dias de Trabajo o en Dias


de Descanso
Dia de Trabajo Nro

Dia de Descanso Nro

DETALLE DEL SOBRETIEMPO


(JUSTIFICACION)

HORA DE INICIO
FECHA DEL SOBRETIEMPO

HORA DE TERMINO
NUMERO DE HORAS

TIPO DE COMPENSACION
(Marcar con una X)

TIPO DE COMPENSACION
(Marcar con una X)

Pago Sobretiempo

El plazo maximo para hacerse efectiva la


compensacion no podra excederse al mes
posterior en que se realizo dicho trabajo

Descanso Sustitutorio
Fecha Compensacion:

AUTORIZADO POR
Aceptado por

Jefe de Area /
Supervisor Directo

(Firma del empleado que


trabaj las horas
extraordinarias)

Gerencia de Area

Firma:

Firma:

Firma:

Apellidos y Nombres:

Apellidos y Nombres:

Apellidos y Nombres:

Puesto:

Puesto:

Puesto:

VoBo Recursos Humanos

El formulario debera ser debidamente firmado por el empleado y una vez otorgadas las respectivas autorizaciones sera remitido al area de Administracion de Personal dentro
de las 72 horas utiles de realizado el sobretiempo para su procesamiento

Original: Recursos Humanos


Copia 1: Area que autoriza el sobretiempo
Copia 2 : Para el Empleado

También podría gustarte