Organizacin

laboral en la

segunda
Revolucin
Industrial

CONCEPTO

Actividad administrativa, rural o urbana.

Existe un organigrama(orden)
Todos conocen sus funciones.
Apareci con Taylorismo y Fordismo

TAYLORISMO

Pionero fue Frederick Taylor

-ingeniero mecnico y economista norteamericano

-1856 a 1915
-Autor de Los principios de la administracin
cientfica 1911
Mtodo de organizacin industrial
Divisin de las tareas del proceso de produccin
Para aumentar la productividad.

MBITO SOCIAL

Utopa social
Consumo dentro de todos los sectores
Administracin cientfica
Estructura burcrata de control y modelo tecnocrtico
Se pasa de autoridad paternalista a la neo-paternalista

MBITO ECONMICO

Aumenta la productividad
Salario monoplico
Capitalista industrial

MBITO LABORAL

Organizacin del trabajo

Divisin de tareas del proceso de produccin
Organizacin Industrial
Evitar el control del obrero
Relacionar la produccin en cadena
Innovacin a costa del trabajador

MBITO FAMILIAR

Obtienen mayores recursos

Destruyen las familias
Cada miembro de la familia tienen distintos trabajos

FORDISMO

Pionero fue Henry Ford

- ingeniero e industrial norteamericano
- 1863 a 1943
- fundador de la FORD MOTOR COMPANY
- Bas en las ideas de Frederick Taylor
Forma de organizacin industrial
Produccin en grandes series
Orientada a la distribucin

CARACTERISTICAS

Introdujo:
- lnea de montaje
- produccin en serie
- estandarizacin e intercambiabilidad de piezas
Sistema de ventas a crdito
Promueve la especializacin de trabajo
el obrero es el mercado

mbito social

Interclases

Clases subalternas a la lite

Creaciones de centros industriales (distribucin de la

poblacin)

mbito econmico

Expansin del mercado (innovacin) (interclasistas)

Se pierde el monopolio

Polticas capitalistas

AMBITO LABORAL

Sistema de produccin en serie

Obrero especializado
Vinculacin el tiempo/ejecucin
Sindicato de obreros

MBITO FAMILIAR

Estado de bienestar

Discurso neoliberal a las familias

GRACIAS
POR
SU

ATENCION
LINDO DIA