ADMINISTRACIN DEL TALENTO

Instrucciones del Trabajo Integrador Final T.I.F.

Objetivo

El T.I.F tiene como objetivo proporcionar a los participantes la posibilidad de

aplicar los conceptos recibidos en el curso, a superar debilidades, neutralizar
amenazas, aprovechar oportunidades o reforzar fortalezas que se presenten en una
organizacin.

Equipo

Se elaborar y sustentar en equipo.

Cada equipo estar formado por 4 alumnos, uno de ellos ser designado como su
coordinador.

Temas

Los alumnos debern escoger una organizacin, identificar una problemtica con
referencias a los temas del curso, el cual posteriormente deber ser aprobado por el
Docente.

Sesiones

Se programaran dos sesiones para la revisin peridica del T.I.F para su

presentacin y exposicin en la semana 18.

Criterios de evaluacin

Participacin y compromiso (asistencia y puntualidad en las sesiones).

Presentacin formal (redaccin, ortografa y cumplimiento de la estructura)

Sustentacin conceptual (manejo del marco terico para la sustentacin).

Desarrollo del caso empresarial (anlisis de la organizacin).

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Prof. Jess FLORES CORAL

Estructura del trabajo

Caratula
ndice
1. RESUMEN EJECUTIVO.
2. INFORMACIN GENERAL DE LA EMPRESA
2.1 Resea histrica.
2.2 Misin.
2.3 Visin.
2.4 Valores.
3. ANLISIS DE LA SITUACION EXTERNA E INTERNA
3.1 Anlisis P.E.S.T.E.
3.2 Anlisis F.O.D.A.
4. DEFINICIN DEL PROBLEMA
4.1 Identificacin del problema.
4.2 Causales del problema.
5. PLAN DE TRABAJO
5.1 Estrategias de solucin del problema.
6. Conclusiones.
7. Recomendaciones.
8. Referencias.

Aspectos finales

La presentacin del T.I.F final ser nicamente en presentacin electrnica,

Word y PowerPoint, salvo caso contrario indicado por el Docente, y estos sern
enviados un dia antes de la exposicin.

Cualquier omisin o duda en el presente documento sern cubiertas a criterio del

Docente.

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