EVALUACION DE DESEMPEO

nombre y apellidos
cargo
Cedula de ciudadana
fecha
evaluador

Enseguida, encontrara bloques de frases. Escriba al lado con el signo + para indicar la
frase que mejor define el desempeo del empleado y con el signo - para la frase que
menos define su desempeo. No deje ningn bloque sin llenar en ambas columnas.
N + -
Presenta produccin
elevada

Comportamiento
dinmico

Dificultad con los
nmeros

Es muy sociable
Tiene espritu de
equipo

Es ordenado
No soporta la
presin

Acepta crticas
constructivas

Buena presentacin
personal

Comete muchos
errores

Ofrece buenas
sugerencias

Dificultad para
tomar decisiones

Dificultad para tratar
las personas

Buena iniciativa
Hace reclamos
Teme pedir ayudas
Potencial de
desarrollo

Toma decisiones
con criterios

Es lento y demorado
Conoce su trabajo
Nunca se muestra
antiptico

Produccin
razonable

Buena memoria
Se expresa con
dificultad


Con base en la evaluacin realizada por usted anteriormente, conteste las siguientes
preguntas .con sus propias palabras.
Es idneo el empleado para el tipo de trabajo realizado? (si su respuesta es negativa, por
favor explique el porqu no)

SI NO



Que aportes ha hecho el empleado a la empresa?
En qu aspectos opina usted que debe mejorar el empleado?

Observaciones


Evaluado por: firma del evaluador

Cargo cargo
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