Actividad 1.

Importancia del Derecho laboral en la empresa

Trabajadores a).- Ricky Williams Adams, de 22 aos de edad, de nacionalidad canadiense, labora en la Secretara de Turismo en la Ciudad de Mxico D.F., en el rea de proyectos y consultora al exterior con una antigedad de 3 aos, sin embargo, tiene un problema laboral con su jefe inmediato, Qu apartado del artculo 123 constitucional se aplicar?
Se aplica al Apartado B; ya que tiene por objetivo regular las relaciones de caracter laboral de los trabajadores al servicio de los gobiernos en sus tres mbitos: federal, estatal y municipal.

b).- Virginia Lpez Mndez con una antigedad de 2 aos, es directora de promocin turstica en la agencia de viajes La bella airosa en la ciudad de Len Guanajuato, sin embargo, por problemas de salud solicita licencia sin goce de sueldo, pero el dueo de la agencia de viajes se lo ha denegado, Qu apartado del artculo 123 constitucional se aplicar?
Esta se aplica y se refiere al apartado A , esta tiene comoobjetivo regular todas las relaciones de character laboral de lostrabajadores al servicio de una rama determinada de la industria,que es el motive de nuestra material. Los empresarios sernresponsables de los accidentes de trabajo y de las enfermedadesprofesionales de los trabajadores, sufridas con motivo o enejercicio de la profesin o trabajo que ejecuten

c).- Juan Prez Hernndez, de 59 aos, labora para la direccin turstica del municipio de Pachuca de Soto, Hidalgo, con una antigedad de 16 aos en su cargo, sin embargo, con el cambio de presidente municipal le piden firme su renuncia; l se niega y en consecuencia es despedido, Qu apartado del artculo 123 constitucional se aplicar?
Esta es una de las ms interesantes de todas estas, correspondeal Apartado B, ya que este tiene por objeto regular las relacionesde carcter laboral de los trabajadores al servicio de los Gobiernosen sus tres mbitos: Federal, Estatal y Municipal.Como lo dice la leyfederal de los trabajadores ,los trabajadores solo podrn sersuspendidos o cesados por causa justificada, en los trminos quefije la ley, en caso de separacin injustificada tendrn derecho aoptar por la reinstalacin de su trabajo o por la indemnizacincorrespondiente, previa el procedimiento legal.