Recepcion de turno

Revision Orden y Limpieza

Asignar personal de acuerdo a plan de produccion

Revision Pendientes de Turno

INICIO DE TURNO

Para maximizar la efectividad debe realizarse cara a cara, con informacion reelvante (estatus de produccion, problemas, pendientes, etc.), el dialogo debe ser de dos vias, permitir cuestionamientos explicaciones y clarificaciones

Durante el recorrido inicial del area observa con los 5 sentidos como se encuentran las areas de trabajo en terminos de Orden y limpieza

Especial atencin en areas de trabajo en donde no exista entrega de turno entre personal o cuyo trabajo no es continuo entre turnos.

Durante la recepcion del turno es importante anotar los pendientes del turno, posteriormente priorizarlos en base a el impacto que pueden tener en el logro de los objetivos del turno

Llenar Primera seccion de Hoja de Verificacion

Revision Plan de Produccion

Comunicar objetivos y asignaciones al personal

Revisar actividades de entrenamiento

Un principio bsico de la buena administracin es asentar por escrito, las tareas y progreso del trabajo hasta su conclusin

Revisar a detalle el plan de trabajo de cada linea de trabajo, incluye preveer y anticipar las actividades requeridas para una buena ejecucion y resultados del turno

Es importante pasar con cada persona y/o grupo de trabajo para comunicar claramente que se espera de ellos y cual es el objetivo a cumplir, NO asumir que el personal ya conoce lo que se espera de ellos en el turno,

Programar el tiempo requerido para realizar tareas de entrenamiento al personal. El entrenamiento es fundamental para el correcto desempeo del trabajo

Guiar, animar y asistir al personal

El trabajo del supervisor, es hacer que las cosas sucedan a travs de las otras personas, resulta fundamental estar oportuna y atentamente pendientes de sus necesidades

DURANTE EL TURNO

Gestion por Observacion

Monitorear avance de produccion vs Objetivos

Llenado Segunda Seccion de Hoja de Verificacion

Elemento fundamental del xito de la supervision, recorre peridicamente las reas observando atenta y conscientemente lo que sucede a tu alrededor, de ello depende el buen resultado del turno

Realizar esta actividad durante los recorridos peridicos por las rea, esta accion posibilita realizar ajustes necesarios para asegurar el resultado esperado del turno

Registrar en cada recorrido cada punto sealado en la hoja de verificacin. Tan importante es hacer las cosas como dejar evidencia de que se hicieron

Mantener Seguridad, Orden Y Limpieza

Poner especial nfasis en estas condiciones de trabajo. Un lugar ordenado, limpio y seguro, es un lugar productivo

Revisar Llenado correcto de Registros

Los registros de manufactura tienen carcter legal, nuestra responsabilidad es garantizar que el personal realice esta actividad de forma oportuna y adecuada

FIN DE TURNO

Evaluar resultados del turno

Reconocer al personal

Preparar entrega para el siguiente turno

Al final del turno se tiene que hacer una evaluacion de los resultados obtenidos del turno contra los objetivos establecidos

Los resultados del turno se logran por el esfuerzo del nuestra gente, es imprescindible reconocer en el acto al personal por el logro de los objetivos o por tener un desempeo sobresaliente

Para ello se requiere el llenado de la seccion III de la hoja de verificacion. El profesionalismo, respeto y trabajo en equipo se demuestra en la forma de entregar el turno