Recordemos un poquito que es un paradigma, es aquel que establece lmites como reglas y reglamentos, ayuda a la resolucin o la facilitacin de problemas

siempre y cuando estos estn establecidos dentro de sus lmites. Un efecto paradigma siega aquellos empresarios con sus nuevas ideas o tcnicas de trabajo, mas sin embargo impide ideas creativas e innovadoras. Como bien nos hemos percatado que todas nuevas ideas provocan un cambio en nuestra vida, mas sin embarco hay personas que en pleno siglo XXI se resisten a un cambio ya sea en su vida personal, en su trabajo o en el medio que se desenvuelve por ejemplo dentro de un saln de clases hay maestro que aun se resisten al cambio de las nuevas tecnologas y si las tecnologas avanzan el maestro debe de ir a la par para no quedarse obsoletos, otro ejemplo en una oficina un administrador se resiste al cambio de llevar la contabilidad en un sistema computacional como a l siempre le ha funcionado la libreta y la calculadora, se resiste al cambio de manejo del sistema nuevo que la empresa le est brindando etc. Mencionando los modelos de comunicacin tenemos el tradicional que es el nfasis en la transmisin de informacin, el cual este solo transmite la informacin, y en este modelo prevalece lo que es el monologo.