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Granda Carazas Mattos, Elizabeth Ctedra: Administracin pblica LAS EMPRESAS SOCIALES

15 de Octubre de 2012 1 UNSA

resenta un concepto de empresa cuya primera finalidad es la del beneficio social sobre el beneficio econmico. Puede llamar la atencin que se haga hincapi en que cabe crear empresas dispuestas, a resolver algn problema social y no para

maximizar los beneficios. El objetivo de este modelo no es otro que hacer frente a las necesidades ms acuciantes de la humanidad, sobre todo a la pobreza. Todas y cada una de las empresas sociales crean empleo y buenas condiciones de trabajo. Naturalmente Yuns aborda una patologa social especfica, como la falta de escuelas, de atencin sanitaria y de alimentos. Son un modelo de empresa innovador que fomenta la idea de crear negocios para ayudar (Montesdeoca, 2011). Concepto segn el autor una empresa social es una nueva clase de empresa. Es bastante distinta tanto de la tradicional que busca maximizar utilidades (lo que describe a prcticamente todas las empresas del mundo) como de la organizacin sin nimo de lucro (que depende de donaciones caritativas o filantrpicas). Tambin es bastante distinta de lo que definen otros trminos usados frecuentemente, tales como iniciativa social, emprendimiento social o empresa socialmente responsable, que realmente describen variedades de empresas que buscan maximizar utilidades (Lacalle, 2008, p. 19). Principios El objetivo de la empresa es el de superar la pobreza o enfrentar uno o ms problemas sociales no el de maximizar utilidades. La compaa alcanzar sostenibilidad financiera y econmica. Los inversionistas recuperan solo la inversin inicial.

Sostenibilidad, es aquel que satisface las necesidades del presente sin comprometer la capacidad de las generaciones futuras para satisfacer sus propias necesidades (Macedo, 2005).

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Cuando se devuelve la inversin, la utilidad se queda en la compaa para ampliacin y mejoramiento.

La compaa ser ecolgicamente responsable. Los trabajadores de la compaa reciben el salario que fija el mercado, en condiciones laborales mejores que las estndar.

Se hace con alegra.

Tipos Para resolver un problema social. Propiedad de los Inversionistas, pero sin dividendos. Solamente se rescata el dinero invertido y despus todo el supervit es para apoyar a los pobres. Produce utilidades y es propiedad delos pobres. Crear empleos para los pobres: crear empleos en ciertas Comunidades; crear empleos para ciertos grupos vulnerables (discapacitados, mujeres, etc.). Financiamiento Fundaciones y/o ONGs: De esa manera podran lograr resultados sostenibles. Empresas: Como una manera de participar activamente en el combate a la pobreza. Tambin podran aportar su know-how, Marca y Capital. Tambin como parte de sus programas de RSE (Responsabilidad Social Empresarial). Sus trabajadores: Capitalizacin paulatina

Organizaciones con que podemos asociarnos cuando se pone en marcha una empresa social Una ONG o institucin de beneficencia. Un Inversionista (o varios). Un socio tecnolgico.

Responsabilidad social, va mas all de hacer ganancias para incluir la defensa y el mejoramiento del bienestar de la sociedad (Retamal, 2009).

Granda Carazas Mattos, Elizabeth Ctedra: Administracin pblica Un socio de produccin. Un socio de recursos humanos. Un socio para distribucin. Un socio para monitorear. Directivos empresariales jubilados.

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El autor Yunus plantea que las crisis que la humanidad padece hoy proceden de una misma raz, de un defecto fundamental en nuestra construccin terica del capitalismo. El defecto radica en su equivocada interpretacin de la naturaleza humana. Los seres humanos dedicados a los negocios aparecen retratados como seres unidimensionales cuya nica misin es maximizar sus beneficios. Es posible tener empresas para todos, cuyos productos y servicios estn destinados a beneficiar a todos, ricos y pobres, pero sobretodo a los ms pobres, y no slo a un segmento de la poblacin. Muestra ejemplos de cmo algunas de estas empresas se han consolidado en pases desarrollados llevando luego la iniciativa a pases en desarrollo. Pasan controles de eficacia y eficiencia y garantizan su continuidad a partir de los buenos resultados, de las buenas prestaciones (Rod, 2011). Bibliografa
Lacalle, M. C. (2008). Microcrditos y pobreza: De un sueo al nobel de la paz. Madrid: Turpial, S.A. Montesdeoca, A. (13 de Mayo de 2011). tendencias21. Recuperado el 15 de Octubre de 2012, de http://www.tendencias21.net/libros/Las-empresas-sociales_a222.html Rod, J. L. (11 de Diciembre de 2011). scribd. Recuperado el 15 de Octubre de 2012, de http://es.scribd.com/doc/72457538/Empresas-Para-Todos

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