CONTRATO DE TRABAJO AGRCOLA POR FAENA.

En MAULE, a de Marzo del ao 2013, entre OLGA GANDOLFO G, R.U.T. N1.709.775-K, dedicada giro agrcola con domicilio en FUNDO STA.HERMINIA COLIN Comuna de MAULE , Regin del Maule ,representada porJOS GANDOLFO G, de profesin profesor , del mismo domicilio , R.U.T N 6336978-0, en adelante el empleador, por una parte, y don . R.U.T. N , de profesin , con domicilio en calle N , Comuna de., nacido(a) el de del ao, en adelante el trabajador, por otra parte, se conviene un contrato de trabajo cuyas clusulas son las siguientes: PRIMERO.- El trabajador se obliga a cosecha de uvas. El trabajador queda obligado a ejecutar las instrucciones que le confieran sus superiores. SEGUNDO.- . Los servicios sern prestados en el predio agrcola denominado FUNDO STA. HERMINIA, ubicado en la localidad de COLIN. TERCERO.- Del monto, forma y perodo de pago de las remuneraciones. . El trabajador tendr derecho a percibir las siguientes prestaciones a ttulo de remuneracin: a) Sueldo ascendente a $193.000 mensuales .Las remuneraciones se pagarn por perodos semanales vencidos. CUARTO . La jornada de trabajo tendr una duracin de 45 horas semanales. El empleador podr efectuar variaciones diarias o semanales, dentro de un promedio anual que no exceda de 7,5 horas diarias. QUINTO.- El presente contrato permanecer vigente hasta la conclusin de las faenas agrcolas que le dieron origen. SEXTO.- Este contrato terminar en los casos sealados en los artculos 159, 160 y 161 del Cdigo del Trabajo. Constituyen incumplimiento grave de las obligaciones que impone el contrato los siguientes hechos: a) retrasos perjudiciales en las faenas, por causas imputables al trabajador.b) no efectuar el trabajo para el que ha sido contratado o efectuarlo de manera notoriamente deficiente o provocar daos en los bienes de la empresa. SPTIMO.- El trabajador declara conocer y acepta como parte de las estipulaciones de este contrato el Reglamento de Orden, Higiene y Seguridad. OCTAVO.- El trabajador ingresa al servicio con fecha del mes de MARZO del ao 2013
EMPLEADOR TRABAJADOR