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Laboratori I
Laboratori I
Laboratori I
tl
SiLaeO DE LABoRAToRIo
1 . INFORMACION GENERAL
Laboratorio
3 I t.
5.0 Practicas pre prcfesionales Obiigatoria Pre Graco LPG) stimo semestre i Vli ciclc:
UI
03 Horas prcticas 45 Horas 4.1 .1 .2 Cantabilidad de sociedades ll CPC Luis Crtz Gonzlez gc l*85 1 @" h atmajl. eo-m.
3.- SUMILLA
La asignatura
pre profesionales, es de
caso$
naturaleza cbiiEatcria,
CP.L
Luis
ffiiz
Cronzles
.T.-
OB"'ETIVO GENERAL
ESPECirlto$
5.1.212 poseer una vsin.glabal del proceso de aprendizaje del curso y registrar las y operaciones de una empresa comercial utilizando los librcs principales
auxillares de contabilidad'
Unidad de
I Objetivos
I especficos
Contenidos especficos
l. Unidad:
Los documentos
registro de los documentos fuentes reales en los libros coniables auxiliares. 1.2 Centralizacin de la informacin
fuente
su
de los
libros
Contabilizacin
ll. Unidad:
Los
Estados
Financieros Mnimos.
5122.?
2.2
C,P.C. l-uis
rtiz onzles
7. $RIENTACION METOPOTOGICA
La m*tcdaloga se cancretar a travs de la propuesia de activiCades problem;iticas que ccnecten las contenidos ccn la realidad para preparar al alumno en eL Cesarrollo de
la inteligencia intuitiva de los ccntenidos
El desarrollo de los contenidcs especficos se har a travs de actividades previstas por el profesor y en la que lcs alumnos sern los piatagonistas de sus aprendizajes,
slendo
el
tcnicas
utilizados en la asignatura debern ser actvcs , prcp:c ar en organizadores previos y rnntenidos muitin'ledladcs
= l'.=:::=-J
zJ
apcyndose
::
-.:s::gacin formativa y de
ile
: =-:;-::--: s: ::sa-c
la
J^a
formacin prcfes;cra
el alumno tendr un arc^,: :-;:^aic de los documentos y procesos contabl*s cn $us respectivos regisii'os J-: s:'a^ 3i=senracos al termino del ciclo
acadmico.
Gonzles
Adr a dlstancia:
Tutoras, monagrafas.
l '.
EVALUACIN
La educacin de la asignatura ser integrat y holstica, integrada a cada unidad de aprendizaje. La nota promedio poi unidad de aprendizaje se obtiene como sigue. Actividades problemticas de la naturaleza del curso 60% * Aciividades problemticas de investigacin formativa laa/a
*
*
social rc%
2A%
* Examen escrito
IO. BIBLIOGRAFA
1.
- Lima.2005.
2.
Ferrer, A' Formulacin, Anlisis e interpretacin de Esiados Financiercs lnstituto de lnvestigacin fl Pacfico. Lima - per, 2005.
I
4.
Flores' J- Contabilidad Gerencial. Centro de lnvestigacin en Contabilidad y Finanzas CECOAF Asesores. Lima per
lnformativo vera paredes. compendio Laborar- Legisracin y casos prcticos. Editores e lmpresores surco s.A. segunda Edicin Lima- per 2003. -
C"P.C. Luis
rtiz Gonzles
La asignatura de Labcratorio
correspcnde al
corxprende
actividades prctcas que debe clesarroilar el alumno durante el proceso de aprendizaje de dicha asignatura, para la cual utilizar informacin obietiva basada en documentos fuentes reales de r;na enpresa que se dediqr"re a la actividad comercial, especficamente
a ia compra y venta de mercaderias'
En el desarrcllo de esta asignatura, ei alumna pondr en prctica todas las habilidades y destrezas, as conc el aspecto cognitivo y doctrinario aprendido o asimllado durante su
forrnanin prcfesianal hasta este nivel de estucjios
para el clesarrollo de la asignatura el dccente proveer al alumno el rnaterial bsico de trabajo, el cuai est confornrado por los dccui:renio.s fuentes reales de la empresa que
incluyen: fscritura Pblica de Constitucin. conrprobantes de pago de acuerdo a ley, docur-renlos de control o de uso inierno de la smpresa. asl como Cocumentos de
infornracin o declaraciones tributarias. En el caso de los alumnos que estudian bajo el sisterna a Distancia, es el alumno quien se agencia de la documentacin antes
eligi
previamente
ordenada de acuerclo a los pautas que ms adelante se detallan de rnanera general para todos quienes lleven la asignatura; en el caso que no s* pueda obtener los documentos
fuentes reales, se optar pr prepararlas exactarncnte con las mismas caractersticas e informacin real de la empresa o en todo caso se puede fotocopiar de la documentacin
real y adecuar la infarrnacin para fines de su apiicacin prctica.
La orientacin para
ei
desarrollc prctico estar a cargo del docente tutor en la sesin de tutara, para lo cltal ei alumnc *st ohligado a pre*entar todo el avance realizado a fin de recibir las sugerencias
necesarias y CItientationes pertinentes.
Ct. f-tiz(stzles
t.
GENERALIDADES DE LA EMPRESA
la
2.-TENEDURiA DE LIBROS
2t
tlocumentacin Sustentatoria En esta segunda parte. el alumno concentra su trabaja en el ordenamiento y ansis de la docurnentacin que sustentan las operaciones o transacciones
realizadas por la empresa, as mismo se prepara aquellos documentos de control interno (no contabilizables) para ser archivados por periodos.
La documentacin contable sustentatcria estar confcrmada minimamente por los siguentes documentos:
28 Facturas, Boleta de venta, Recibo por Honorarios, Recibos de luz, Agua y telfono, as como otros documenios que sean de uso legal o pote*tativo que
tengan efectos tributarios o de carcter administrativo"
Llna vez ordenada cronolgicamente la docurnentacin contable se prccede a la Rcgistracin de la informacin en los libros de contabilidad respectivos segn corresponda.
11
2.
Libros Principales:
1S Libro de lnventarics Y Balances Este libro debe contener la informacin del inventarin
y su respectivo
1'l Libro Diaria Fste libro re$Ltme mes a mes la registracin de las
actividades
empresariales sustentadcs en la documentacin contable empleada por la empresa, clebiendo reflejar al final del periodo empleado para la aplicacin
prctica, el cierre resPectivc.
12 Libro Caja
Fste libro contendr mes a mes el registro del movimiento del dinero de la empresa tanto en efectivo como con cheques para lo cual se emplear el
modelo de caja tipo italiana.
13 Libro Mayor
Este libro ser utilizado al cierre contable de cada mes o al trnrino del pericdo del que trata el caso de aplicacin practica, debiendo reflejar
3.
Libros uxilares
diario respectivamente.
4. Rngistro
de Compras.
En este libro el alumno registrar en forma mensual y de manera ordenada y cronolgica todos aquellos documentos o comprobantes
12
por Ley cn el rnanejo conlable que acrediten todas las adquisiciones reaiizadas por la e mpresa relaci*nads$ on su actividad
permtidos
eccnnrica. Luego la lnformacin resur:ida cle las cornpras a adquisicianes del
mes sern centralizadas hacia el Libro Diaric.
Registro de Ventas
Librc de Flanillas de Pago de Rernuneracicnes En la actualidad el libro fscc y tradiciCInal cle planillas psra la gran "'=-;J': l= :-c':sas egalniente han sido dejaclas de iltilizar siendo de uso a,-i-a : =-,T D: : a- as 3 3.rr3nicas. por consguiente el alumna p*dr para
:s:= -:=::: -: .za: I t: =D-:a'a;a egistractn y control de los trabajadores en el aspecto reiunei'airvc i: srratcro respectiv*; sin embargo para el
proceso contable podr utiiizar cuadros anexos que indiquen el resum*n de las conceptcs remunerativos. as como de ias obiigaciones iribitarias, mostrand*
iambin las respectivas boletas de pago de lcs trabajaciares. pcsieriormente el resumen de Ia planilla del mes sern centralizadas en el libro diario.
Libro Bancos
este libro se rcgisirar" de manera orcienada y cronolgica el movimientc eccnnrico que tendr* la ernpresa con el Eanco n lnstltuc!n
Financiera, en la cual se reflej* los depsitos, as ccms los retiros m*dianie el uso de cheques, y cumpiir el rcl o funcin de control del mcvimlentc del dinero
tn
de l* *mpresa.
13
Registro de Letras Por Cobrar En este libro se registrar el control de las letras por cabrar a los por stos con la empresa clientes producto de los compromisos asumidos en forma mensual originados en las ventas al crdito, luego ser centralizado
en el libro Diario.
Registro de Letras Por Pagar que la empresa tenga En este libro se registrar el control de las letras
quepagarasusproveedores,originadospoflmcomprasalcrdito,luego
serncentralizadosenformamensualenelLibrodiario.
3" ASPCTCI TRIBUTARIO Las liquidaciones de los En esta parte el alumno tendr en cuenta dos (02) aspectos: anual del impuesto a la tributos y ras decraraciones mensr-ares, as como ra decraracin
Renta.
raborares de los trabajadores; contribuciones o tributos afectos, as como ros beneficios laborales el alumno tendr muy en cuenta su aplicacin de acuerdo a las normas papeles de trabajo' vigentes y archivar todos los clculos efectuados como
us dctcs de Leborstorio I
Al finalizar el prorcso contsble, e aiumna prsparar: la Hoja de Trabajo, *l Balance G*neral y el Estada de Gananci*s y Prdidas tanta pcr Nlaturaleza cnmo pCIr Funcin y
adjuntar las Notas a los Estadas Financercs {del Balance General}
6. ARCHIVOS
alumno mantendr toda la informacin ordenada y archivada en un flder u otrc rnaterial para este fin, debiendo seguir las pauias antes indicadas" 7. PRESENTACION
pCIr
capia de todos los archivos {dacumentos, libros, papeles de trabajo, estadcs financieros. etc.) que se indican desde el puntc *1 al punto 06 de esta gua didctica.
En el caso de los alumnos que estudian baja el slsterna a distancia, stos presentarn individitalmente de manera secuencial y lgica tadc *l caso prctica
desarrcllado en d*s partes, segn los contenidos de cada una de las unidades que se indican en el siabo y planes de aprenclizaje, consiituyend* as cada un* cl* ellos un
*l
*l
dccsnte
la
respecti'ro {La primera parte constituye la prirnera eva!uac!n segunda pade constituye la segunda evaluacin a di*tancia)
a distancia y
[s
cnnveniente recordar que la I unidad abarca desde las generalldacies dc la empresa iacpit* 1), !a tenedura de librcs y la preparacin eie la h*ja elc trabajo, mientras que ia ll unidad comprende desde la deterrrinacin y anlisis del resultado contable y tributaria. hasta la elaboi'acin y presentacin cje los estados financieros *rnimas.
4C
RFCOMENDACIONES
ffill n el supuesto caso que la empresa elegida para la aplicacin en el de$arrollo del curso, sta no utilice alEuno$ libros auxiliares, como por ejemplo, libro bancos, caja chica, registro de letras por cobrar, registro de letras pot i*gur, el alumno podr adecuar y acondicionar la informacin a fin de que se ponga de manifiesto el
conccimiento del manejo de dichos registros; pero sin madificar los montos de las operaciones originales , de igual modo debe proceder cuando la empresa no utilice para el desarrollo de sus operaciones documentos como cheques, letras de cambio,
estados de cuentas corrientes, entre otros.
registros
contables preparados a fin "ahorrar" el tiempo, tenindolo listos slo para ei llenado de
la informacin
PLAN DE APRENDIZAJT 01
1. Unidad de aprendizaje. Los Documentos fuentes y su contabilizacin"
2. Gbjetivos [specficos: 5.1.2.2.1 Poseer una visin global del proceso de aprendizaje del curso y regstrar
auxiliares de contabilidad.
5. Contenidos Analiticos
1.1.2 Lcs libros contables y el proceso de registracin de la informacin" 1.2.1 sistema de centralizacin de la infarmacin en el libro Diario, 1"2.2 Preparacin de la hoja de trabajo.
6.- Programacin:
Duracin nueve semanas
De|...........
al.
..".....de
{ Z7hcras)
Universidad Los
17
7.-Estrategias didcticas
Actividad ltlo
01
lnstrucciones psra ei desarrallo de la actividad y Orqanizacin de grupos para los trabajos colaborativos referidos a tcnicas procedimientos de registros y contabilizacin de la informacin contable en una
empresa comercial.
lndividualmente
prepara y aprendizajes adquiridos en los ciclos de estudios anteriores. el alumno registra los documentos en los libros contables respectivos. concluyendo en la elaboracin de la hoja de trabajo.
Los grupos presentan los trabajos propuestos'
Expcsicin de un trabajo grupal elegido al azar' propuesia de 5 preguntas pianteadas por el docente, dndose asi inicio al debate entre los dems grupos de trabajo Ccnciusiones bsicas de la actividad.
Evaluacin de los trabajos y participacin de los alumnos.
l
I
18
I
e
ffie
ua Didctico de Laborstorio I
ATTIVIDADES NT APRENDTAJE DT
LA I
UNIDAD
1 Qu entiende por tenedura de libros? Z. eu funcin cumplen los libi-os contabies principales en el pro*esc contable?
13.
I
j
eu funcin cumplen los libros contables auxiliares en el proceso contable? l+.Cual es ia importancia de los libros ccniables en el campo *mpresanial?
n ac.ry|e1
.r--^:^
la 1ry9rtaryia
r^ 09
la
ca d1
I Unidad de la asgnatura que comprende desde *l punto No 1 (generalidades de la empresa) hasta la elaboracin de la hoja de trabajo que iermin& en las
cumnas del estado por funcn.
eN
el desarrclla d*
sr
asignatura. por lo tanto todo este avance ser evaluadc *n la sede entral por el docente respectivo constituyendo asi la primera evaluacin s distancia, para tal sfecta, el alumno archivo fslcc
4A
C.P.C. Luis
Orti; Gonzles
2.Caja
Libros tontables
lnveniario y Balances.
Diario
Maycr
Registro de compra Registro de ventas Planilla de pago de remuneraciones Libro Sancos Libra Caja Chica
3.- Anexos
de
lculos y determinacin del costo de ventas, compensacin por tiempo de servicios, depreciaciones, la hoja de trabajo hasta el estado de ganancias y prdidas por funcin.
PRIMTRA AUTOVALUAC IN
1"- Qu elementos e recursos utiliz para determinar el costo de ventas?
2.- Qu mlodo a sistema de pago a cuenta del impuesto a la Renta emplea la empresa y porque? Detalle la aplicacin y el resultado det primer mes.
3.- Detalle la liquidacin del IGV del primer mes. 4.- La empre$a utiliza el Kardex para el control de sus existencias? Que
mtodo de valuacin emplea y por que?
2A
,4
Universidad Los
ANEXO$:
L*s puntos o aspectos que se inluyen e e$ta parte de anexos, tienen comO
anteriores' objetivo principal hacer reordar al alumno temas tratados en lo$ ciclos pCIr la a$i como afianzar sus conocimientos on respectos a los mismos, razn
cual no se incluye un texto base en este curso y sclo se detalla una Gua
Didctica
.
Concepto
derecho
servicios
La compensacin por tiempo de servicios (C.T.S) tiene por objetivo reconocer Ia labor realizada por el trabajador frente a su empleador durante la vigencia del vinculo laboral contraidc y adems tiene la calidad de beneficio social de
previsin de las contingencias que origina el cese en el trabajo y de promocn
d*l trabajador
su familia.
La ompensacin por Tiempo de servicios se devenga desde el primer mes en la .de iniciado el vnculo laboral y su abono se deposita semestralmente institucin bancaria y/o financiera elegida por el trabajador, teniendo la misma
el carster de cancelatoria en cuanto a $u pago' 1.2.- Trabajadores comprendidos en el bene{icio de la c.T's.
$e encuentran comprendidos en este beneficio los trabajadores obreros y empleados sujetcs al rgimen laboral de la actividad privada que cumplan
(04) horas. cuando meno$ en promedio una jornada minima diaria de cuatro en Ahora bien, se considera cumplido el requisito de cuatro (4) horas diarias,
los asos en que la jornada sernanal del trabajador dividida entre seis o cinco diarias' das *egn corresponda- resulten promedio no rnenor de cuatro haras
22
el
2* horas a la sernana.
L! derechc de C.T,S. nece de$de que $e alcanza el primer me$ de iniciado el vnculs laboral; cLImpiclo este reqLisito tacla fraccin se
*omputa por tr*!ntavos.
Fl benefico de C.T.S. generadc, se corr-tputa semestralmnnie, al treinta {3} de abril y treinta y una i31}de cctubrs de cacia a*.
acumulado el trabajadsr, con descuenta de l*s das de inasistencias no computables
La C.T S. que se devengue al cese del trabajadcr por periodo menor a un semestre le ser pagada directamente por el empleador dentrc de
*fecto
{ .4.-Rem
r.
neraci*n*s p*r!dicas
Las remuneraciones de periocJiciciad semestral $* !*e*rp*ran a la remuneracin cornputable a razan de un sexto de lo perclbid* *n *l sernestre
resp*ctiva' $e incluye en esie concept* las gratificaciones de fiestan patrias y d* navic*d. Las rernuneraciones que se ab*nen pOr un perinda mayr $* incorpararn a la remune-ain ctmputable a razn de dozavcs de percibclo lo en el semestre respectivo. Las remuneraciones que se abonen en periadas *uperiores a un ao. no son computables.
Las remu*eracicnes fijas de p*ricdicidacl menor a un semestr* per* superior a un -nes, se inccrporan a la remu-.:eracin ccmputabie pronredindrse l*s montas
A''
percibidos entre seis: sin que sea exigible el requisito de haber $idCI perbda cuando menos tres meses en cada periodo de seis.
Ejemplo
familiar, hasta octubre de 2a07. el depsito de su c.T.s. se hizo en su cuenta respectiva. Dicho trabajador renunci voluntariamente el 20 cle febrerc de l0g, se pide efectuar ros crcuros y riquidaciones de su c.T.s. pendiente.
un trabajador rabor en una empresa "X" desde er 01-02-07, con er cargo de administrador y con un sueldo de s/. 1,500.0 mensual ms asignacin
$OLUCIN:
Si. 1,500.00
55.00
2S0.00
de
ultima gratificacin
{1.500t6)
Total remuneracin
computable
1,805.00
Clculo de la C.T.S,
de 3 meses
s/.
451 .25
100.28
/ 12 tZA x 20 = S/.
100.28
551.53
Universidad Los
24
&
*,,.o**** *.;.;,ia*idff
%l-
Cc
Fidricrics d* Labersforio /
Los contribuyents p*rreptors dc renla de lcrcera *ategoria {iL* se ct"{Jentra eientro del rginren iribi-tari* gen*r*tr, estn abligadcs a efeetuar pao$ a ruenta mcnsuai*s del r*:puesta que cn definitiv* lec resulte del
*jereieio ec*nmieo resp*ciiv, p&ra tal efecto *xist*n dos (2i *isternas.
Al
de
*oniribuyentes qL:* ver^tgan reaiizanclo **iividac.les e**nr.::icas en e.!*rcicios anterlnres y q* hayan obteniclc utilidad** y c*mo consecuencia impuesto a
!^ -^^r^ ^^l^,,l*"1^ li I C! ;',r L dlULi Ii,J{.J.
=l :.-'eficiente qu* s *p'ira parn las pagos a cuenta de ios mcses de enerc y febrero se calcula de la sigLliente manera:
n^-{:^:^*!^ _
L/UelUlCltU -
il
Fi coeficiente que :e aplica para lcs pa*F a cuentn de los me*es iTirz a dici*m*re s* calLrla d* la siEuiente ft?il*ra;
***ficiente
= "
de
[l
rs-:*s
r::n:nfirn v*l!/vuLr v v.
tr
Ejem#.q lmpuesta a la renta calculado en el e;ercicio 2007 lngrescs netcs del ejercicio 2007 lngresos netcs del mes de marzo del 2008
sl.
15,40CI.0
896,000.
102,OCI.0
Coeficiente =
16,4oo.oo
896.0.00
= o.o183
= sr
1,86s.s0
del
r
I
r.
Fn las empresas que se dedican a la actividad comercial al igual que cn ctras actividades, es necesaria llevar un contrnl de las existencias a fin de tener los
la
el
proporcionan informacin adecuada para determinar el castq: de ventas, asi el inventario final, este ltimo debe $er cCImparado con el inventario final
La h*ja de irabalo es una herramienta muy impnrtant* para el trabajc del ccntadar. ismbin se le llama hoja de balance general y que s $u vez
constituye :n* d* los papeles de trabaja del prafesional c*ntable. $u disec a rayada tiene un $qu*r-na bsicc, p*ra int*rpretacin cie lcs resultadcs.
Para nuestro casc el diseo tendr las siguientes ca"act*rsticas:
*l **ntadcr
HOJA DT TRABAJO
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madificacicnes produeio de la clistribr-rcin cle ia utilidad d*l *j*rcic!c, es d*cir los impeites d* ias participacicn*s a trabaj*dres, rc$crv* legal y el irnpuest*
il
Universidad l-cs
ua Didstita de Lsbarsfrrio
XX
dfl
A,I 4t
XX XX
XX
hl\J
XX
En
la
eneral.
5. FARTICIPAEION DE UTILIDANES Tienen derecho a particpar en la$ utilidades de la empresa, los trabajadores
al
...
..1CI%
... .. " 1%
....".10%
....
... B%
[rnpresas de ccmercio a] por mayor y al por menor y restaurantes. . . .. . ... .Bo/o fmpresas que realizan otras actividades...... ..,.3%
La distribucin ele las utilidades entre los trabajadores se hace de la siguiente manera:
efecta se dividir dicho rnonto entre la suma total de das laboradcs por tados
los trabajadores, el resultado se multipliear par el tctal cada trabajadcr"
b) 50% ser distribuidc en propCIrcin a las remuneraciones percibidas por cada trabajador. A est* efect*, se divdir dieho n"lantc entre la suma total de
el resultado
obtenido se
cada
S"
I.}TLIilA NTABLT Y LA UTILNA TRIBUTARIA l*a uiictad contable e$ aque!a que result& com productc del proces norff*l u ordirario de! tratamientc contable d* la *mpresa, sin haber tenido en cuenta eieos r*paros por cCInc*pto de errores, ornisine$, multas, $ncis*es il stla$ razones que
permilan
*i impircst* a la renta' La uiilidad tribuiaria es aquel!a que resulta il-rego d* realizar los aju*tes
reparo$ respectivos con la finalicjad de hallar la utiiidact legal de la ernpre*a, cual ser base para el clculo del lmpuestc a la Renta'
t^ \
Fjer*plo:
La empresa "ABC' al concluir el ejerciclc ?il7 ha *bteniej* una utilidad rj*
$1.
49,700.00, segitn su conta'niiidad ordinari*; p*-* 3e sahe tambin qu* dentro cl* sus gastos que tiene efectc tribut*rio ha incluido sLlrna$ por conceptc de
multas, declaraci*nes ext*Rnporneas ms intere$es nxelt*t*rics por el in:parte
$*lucint
"."..."Si.4,7
51,S95 *C
sl. 4{),7*0 c
4 li/t {: flll I,\JAJ.U\J AR NN VU.UV
n-l
Ms Rep*r*s
hllultas e inlereses *preeiaein en excesc ij{ilidad tributaria
q4 qQ4
fl
3?; del impuesto a la renia se c*icular de la utilidad tributaria = 3% de S/. 51 ,95 00 = S/. 15,5*..
ACE{DA DE APREi\DIZAJE
En e! siguiente registro debes an*tar aquellos planteamientos que $urjan durante tu actividad de estudio. En la sesin de tutara, compdelas y com*ntalos con tu tutcr y tus ccrnpaeros, ellc te yudar a enriquecer tu aprendizaje.
fulrs rtrnRccANTEs:
Ms nu**s:
Mrs
oprrotorurs:
Ms npcnrs:
-{
d"P"C. l-uis
*rtiz
Gonzles
II UNIDAD D[ APRS}'*EZAJT
--=t
PLAF NT,qPRTNDZA.JT 02
- Objetivos isp*cificos. 5.1 2.2.2. Flaborar los fstadcs Financieros nrnirros y d*terrninar el lmpuesto a la
Renta Anuai.
cantable y tributario
Cbletivcs peracional*s.
^1)?
Tl
eN
re*ultad<:
5.1 2.2.2 2 Poseer una tcnica para preparar y pres*ntar lt:s [stados Financieros mnimos 5.- Ccntenidos Analiticos
2" 1
2.,.2 2 2.1
aniisis.
Pr*grarnacin:
{18 horas}
1.
C.P.C. Luis
rtiz
Gonzles
ua Didctic* de Laborstorio I
Z.
El alumnn de manera individual. teniendc cot"no base los conocimentas previos adquiridos en os cicios anterrores y con la orientacin dei docente elabora los
Fstadcs Financieros mntmos.
Las grupos preparan trabajos colaboralivos referidos al proceso ds d*terniinacin de lcs resulladcs ccntables y tributarios, as como el proceso de elaboracin de
3.
4"
5. Lu*go de la exposicin se plantea 5 preguntas y seda inicio al debate general. 6. $e prepara las conclusicnes bsicas de la actividad.
[valuac!n de los trabajas y de las participaciones
ACTIVINADES NE APREF-.NIZAJF DE LA II UNIDAN Teniendo en cuenla que la segunda unidad de aprendizaje del curso eamprende el desarrallo prctico de la segunda parte de este, es decir, desde la culminacin de la
hoja de trabajo hasta la elabaracin dc los estados financieros minimos, el cual usted
Irnpresa?
2 Cmo incide la participacin de los trabajadores sn la utllldad de la enrpresa desde el punto de vlsta eccnmico y iributatio?
3 Cul es el efecto tribr.taria y econ*mic* cuando el ccsto de ventas no se determina de manera adecuado y real?.
Respecto a lcs estadas financieros minimos Qu* infsrmacin prese nta el balance general y los estados de Ganancias y Ferdidas tantc por Naturaleza corno Funcin?. xplique
Universidad Los
la ll tr-inidad de la signatura, que *xpiende desde la cJeterr:'nacin y anlisis def r*sultadc contabie y el r**uit*dc tributario hasta la alab*na*in de los estados
flnancieros mnim*s iBaiance eneral y [stado de anan*ias y prdidasi. La docr-ment*rin e inicrmacin que slrst*r.:ta tda el trabajo efcctuada por el alun:nc en la ll unidad ser presentacJa a t"aves cie un archivo fsica mecllante las
El *rchivc f*ico del clesarrolic de esta unidad ser* presentado en un flder oiro medio para est* fin, conservando el siguiente orcj*n:
1"- elculos de:
. ' "
Hnja de tnabajo incluyendo ya la ccntinuacin de la prirn*ra parte (l uniciad) hasta sl balarce r: resuliacia de situa*!*n final; es d*cir el alurn*o adjuntar
" n '
*l balance
de situacin finai.
aq o.)
S.-Ll balance Eeneral o de situacin final. 7.- El estado de ganancias y Prdidas pcr naturaleza y por funcin.
SEG UN DA AUTOEVALUAC IN
Cul es $u ba$e
jurdica? Explique.
2 - Explique Cmo determin Ud. la utilidad contable y la utilidad tributaria?
3.- La empresa durante el ltima ejercicio econmico, segn sus clcurlos y su hoja de trabajc ha obtenidCI una utilidad de sl S6,00"0, pero se sabe tambien
que durante dicho ejercicia ha pagadc a $UNAT por concepto de multas e intereses maratcrios la suna de si 3.800.; adems en el clculo de la
d*preciacin de sus equipcs de cmputo tiene un exceso de sl 1,200.0 y en
el illcula de sus unidades de transporte por error liene una diferencia de menos s/ 4,500.0, coneeptos pcr los cualss deben efecluarse lcs reparos
respectivos"
Se pide el procesc de los clculos y determinacin de la utilidad ecntable y de la utilidad iributaria. 4.- Teniendo en c".enta los datos de la pregunta tres (3) efectuar la dist'ibucir
le
corre$p*nde a cada uno de ellos, si se sabe que la empresa cuenta con uft prorn*rlia de 21 trabajadores y el poncentaje de la participacin es de g%"
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il desarrclla de les actividade: de aprendizaje le p*lnilin a lcs estudiants det5islema rie Unii,,ersidad Abierla realizar una s'inte:i: de lcs aprendizajes l*grados.
Para efectos de e'atuacin delcursc en la ll Unidad, los esludiant*: debern preseiltar evaluac-: a distancia y ia aulcevaluacin.
:
C.P.C, l-uis Ortiz Gonzles
AGE\DA DE APRENI}IZAJE
En *l siguiente reistro debes anotar aquellos planteamientCIs que surjan du'ante tu actividad de estudio" En ia s*$in de tutcra, comprt*lo$ y cCImntaics con tu tutcr y tus ccmpaercs, ello te ayuciar a enriquec*n tu aprendizaje.
Ms ;rrnRcGANTEs:
Ms nllr*s:
Ms optsloa.rs:
Mrs sponrgs: