Plan de vida Hoja de ruta que le encamina a uno por la vida.

ida. Conjunto sistemtico de reflexiones acerca de lo que soy y deseo ser. Construccin de ideas, propsitos y acciones que cada persona asume como propios. Permite cumplir al sujeto sus objetivos interpersonales a corto, mediano y largo plazo.

1er. Paso: Definir tu destino de ensueo y objetivo. 2do. Paso: Acciones que se han tomado para realizar el diseo autorreflexin de los hbitos e influencia de personalidad. 3er. Paso: Establecer estrategias (circunstancias inesperadas). SI usted no diseo su propio plan de vida Es probable que caiga en el plan de vida de Alguien ms Y adivine que es lo que han Planeado para usted? , No mucho Jim Rohn

PLAN DE VIDA
Diseo

Lista por prioridad objetivos a largo. Gua de objetivos. Incluye metas personales. Se observa metas. Importancia Establecer rutas de logro. Mtodos para evitar temores. Gustos Intereses Caractersticas Personal, Realista, Objetivo y Flexible. Necesidades Habilidades Lograrlo? FODA Valores, Pensamientos positivos, Retos. Controlables y no controlables.

Convivencia Valores ETICA DEL EMPRENDEDOR Normas morales Derechos Obligaciones Respeto Habilidad Amor Liderazgo Perseverancia

1) Actos, valores que tiene. 2) La persona en su lugar de trabajo. 3) Reconocimiento de fortalezas.

Polticas de trabajo/empresa/convivencia.

Segn Vyakanam y Col el emprendedor enfrenta cuatro dilemas ticos. 1) Beneficio econmica de la ventaja que proporciona la informacin y conocimiento exclusivo del producto. 2) Funcin social dentro de su esfera de la influencia. 3) La inmersin de conflictos de inters de varios niveles en el ejercicio de su funcin como administrador de negocios. 4) Personalidad en la decisin de gestin.

Conflictos ticos Avaricia, Competencia, Corrupcin, Injusticia, Enfoque, Ganar-Ganar.

Retos en los mtodos:

1) 2) 3) 4) 5) Medibles Especficos Temporales Alcanzables Personal

HABILIDADES DEL EMPRENDEDOR EXITOSO

1) Alta autoestima: Confianza en s mismo, cree en sus capacidades para hacer frente a las dificultades. Aprovechar al mximo de sus capacidades y conoce sus limitaciones, permite recurrir a ayuda externa. 2) Asume riesgos: Verifica la viabilidad de sus ideas y en base a ella se arriesga con prudencia a invertir sus recursos. 3) Piensa positivamente: Tiene una actitud ganar-ganar con todas las personas involucradas en la realidad del proyecto. 4) Desarrollo de liderazgo: Son personas que tienen la habilidad de ejercer influencia sobre los dems para lograr objetivos comunes. Son fuente de inspiracin, respeto y credibilidad para su equipo de trabajo. 5) Administrar sus recursos: Un buen emprendedor invierte sabiamente el dinero y optimiza los procesos operativos para obtener mayor rentabilidad econmica. 6) Actualizar sus conocimientos: Emprender tiene inquietud intelectual, pero al mismo tiempo es una persona pragmtica que realiza acciones para llevar la prctica de sus ideas. 7) Posee informacin de su entorno: Antes de iniciar cualquier idea de negocio el emprendedor debe tener conocimiento general del mercado, clientes, competencia y sector productivo. 8) Se adopta a los cambios: Es imprescindible que el emprendedor tenga la flexibilidad necesaria, que permita guiar a su negocio o empresa. 9) Creativo e innovador: Personas dispuestas a experimentar nuevas maneras de hacer las cosas. Identificar y transformar los problemas a oportunidades. Usa su imaginacin para ver los mandos desde una ptica diferente crear nuevos productos, servicios o diseos. 10) Productivo: Emprendedor aquel que tiene la libertad de decir y la facultad de elegir sus respuestas frente a las circunstancias del entorno. Persona que toma la iniciativa de actuar con determinacin para anticiparse prevenir y prever las posibles eventualidades o problemas que puedan suceder en el futuro.