HIGIENE LABORAL

Son las condiciones ambientales del trabajo que garantizan la salud física y mental y las condiciones de salud y bienestar de las personas.

Estilo de administración democrático y administrativo. Entrega personal y emocional. Tipo de actividad agradable y motivadora. Eliminación de posibles fuentes de estrés. Entorno psicológico del trabajo. que incluye: ‡ ‡ ‡ ‡ ‡ ‡ ‡ ‡ ‡ ‡ Comodidad: Ventilación: Temperatura: Ruidos: Iluminación: Relaciones humanas agradables.principales puntos del programa de higiene laboral Entorno físico del trabajo. que incluye: .

que incluyen: ‡ Maquinas y equipos adecuados para las características humanas. ‡ Mesas e instalaciones ajustadas al tamaño de las personas. el ausentismo y la rotación de personas. ‡ Herramientas que reducen la necesidad de esfuerzo físico humano. las enfermedades. que incluye los aspectos que veremos mas adelante. ‡ Un entorno laboral agradable facilita las relaciones interpersonales y mejora la productividad y también disminuye los accidentes. Las empresas exitosas tienen una verdadera obsesión por procurar que el entorno del centro de trabajo sea agradable. ‡ Salud ocupacional. .‡ Aplicación de principios ergonómicos.

SALUD OCUPACIONAL Una manera definir salud es decir que no hay enfermedad. Sin embargo. tóxicos y químicos. así como las condiciones estresantes del trabajo pueden provocar riesgos en el trabajo. los riesgos de salud. . como los físicos y biológicos.

‡ Formulación de reglas y procedimientos para la prevención medica. .Un programa de salud ocupacional incluye las etapas siguientes: ‡ Instituciones de un sistema d indicadores. ‡ Recompensas a los gerentes y a los supervisores por la administración eficaz de la función de salud ocupacional. ‡ Implantación de sistemas de informes médicos. que incluya estadísticas de separación y seguimiento de enfermedades.

.ESTRÉS EN EL TRABAJO ‡ El estrés se refiere al conjunto de reacciones físicas. químicas y mentales de una persona que se derivan de estímulos o elementos de tensión que están presentes en el entorno.

.Las fuentes principales de estrés en el trabajo son dos ‡ Las causas ambientales ‡ Las causas personales.

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