Perfil del Gestor del Cambio

El líder tiene que ser un buen orador para trasmitir de manera acertada sus pensamientos.
COMUNICAR

Como líder debe incentivar la motivación , porque un empleado motivado es mas productivo.
MOTIVAR

RESOLVER CONFLICTOS

RECONOCER TALENTO Reconocer el trabajo que esta bien hecho o cuando se logran las metas establecidas.

ORGANIZAR El líder tiene que saber manejar y organizar los recursos que tiene a su disposición.

DELEGAR La capacidad de delegar se basa en la confianza, el líder debe confiar en sus colaboradores.

Hernando Ismael DESARROLLAR ESTRATEGIAS Definir estrategias para lograr objetivos a largo plazo.
Cevallos Flores.
Ministro de salud ESTABLECER METAS Las metas dirigen las acciones de la empresa a corto , medio y largo plazo. Siendo
las metas realistas.
EMPATIZAR
Como líder debe buscar empatizar con los miembros de su equipo.