Plan de Compensación

Oriflame de Colombia S.A.

 Plan del Éxito

©Oriflame Cosmetics AG, 2016 2

 ¿CÓMO SE COMPONE TU RED?

Esta compuesta por todas las personas que ingresaron a tu equipo

de venta incorporados directamente por ti o incorporados a través
de éstas mismas.

Tú
Tú

11 11 1 Directos: 1er Nivel

2 22 Indirectos: 2º Nivel

3 Indirectos: 3º Nivel

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 CONCEPTOS BÁSICOS

Red Directa: Son todos los Empresarios incorporados directamente por

ti.

Red personal : Es el total de Empresarios incorporados en tu grupo,

descontado el grupo de algún Empresario directo al 21%

Porcentaje de Calificación: Corresponde al porcentaje de Incentivo

Monetario alcanzado en ese catálogo según la tabla de calificación.

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 CONCEPTOS BÁSICOS

Puntos (VEP o BP): Puntaje asociado a cada producto y depende del precio de
este

IM: Incentivo Monetario, es el monto en dinero que se generará cada 21 días

de acuerdo al total de ventas realizado por tu red y el puntaje acumulado
producto de estas ventas

VDN (BV): Volumen de Negocio, equivale al precio socio de cada producto,

deducidos los impuestos legales vigentes en cada país

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 CONCEPTOS BÁSICOS

21% Calificado: Empresario 21% que cumple las siguientes

condiciones en cada catálogo.

Acumular 7.500 Valor en Puntos (VEP) o tener uno o más grupos

al 21% y 3.000 VEP en su Red Personal.

Tener al menos 6 grupos directos al 21%: Si un Empresario tiene 6

redes directas al 21%, no se exige requisito mínimo en VEP de Red
Personal para obtener los bonos.

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 Valor punto: $2.665 precio catálogo.
Valor punto neto: $1.680

PLAN DEL ÉXITO (NIVELES BÁSICOS)

# de Empresarios PUNTOS TUS INCENTIVOS
NIVEL GRUPALES APROXIMADOS
con 100 puntos
3% 2 200 $10.000
6% 5 450 $50.000
9% 9 900 $120.000
12% 18 1.800 $300.000
15% 30 3.000 $550.000
18% 50 5.000 $1.000.000
21% 75 7.500 $1.500.000

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 VDN

• Valor actual del punto precio catálogo $ 2.600

$ 2.665 x 0.75
___________ = $ 1.680 $1.680 valor neto
1.19

Valor actual del punto ( pesos )75(Ganancia inmediata) / 1.19 (IVA)

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 ¿Cuánto gana este líder?

6897 18% 100 BP

12% 2276 9% 1439 9% 1290 12% 1800

LIQUIDACIÓN DE INCENTIVO

100 X 1.680 X 18% =$ 30.240

2276 X 1.680 X 6% =$ 229.421
1439 X 1.680 X 9% =$ 217.577
1290 X 1.680 X 9% =$ 195.048
1800 X 1.680 X 6% =$ 181.440

TOTAL GANADO X INCENTIVO MONETARIO =$ 853.726

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 CHEQUES Y BONIFICACIONES
SUPERIORES
CASH AWARDS o BONO EN EFECTIVO BONOS SUPERIORES

Bonos en dinero pagado a los Líderes que cumplen las

condiciones para obtenerlos y que forman cada vez más
Bono en dólares ganado cuando un empresario redes 21%, de esta manera continúan recibiendo
obtiene un nuevo título en el Plan del Éxito. ganancias de esas redes mientras éstas sigan creciendo.

Se gana una única vez cuando logra cada título. Los Bonos Superiores son:

Se paga en moneda local según la conversión. Bono oriflame del 4%

Bono oro del 1%

Bono Zafiro del 0.5%

Bono Diamante del 0.25%

Bono Doble Diamante del 0.125%

Bono Ejecutivo del 0.0625%

Cada Bono Superior tienen sus propias condiciones de

calificación, y además , se debe mantener un volumen
personal mínimo de compras de 100 VEP durante la vigencia
del Catálogo.

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 Ejemplo de Títulos
Catálogo C1 C2 C3 C4 C5 C6 C7 C8 C9 C10 C11 C12
Grupos 1 1 1 2 2 3 3 2 2
21% Dir.
VEP RP 7,500 7.500 8.000 2.000 4,000 2,000 3,000 5,000 2,000 2,000 8,000 6,000

Calificado

Título
           
Dest Dest Dest 21% N/C Dest 21% N/C Dest Dest 21% N/C 21% N/C Dest Dist

Catálogo C13 C14 C15 C16 C17 C1 C2 C3 C4 C5 C6 C7

Grupos 3 4 4 4 4 4 4 3 3 2 2 6
21% Dir.

VEP RP 9,000 2,000 3,000 8,000 3,000 4,000 8,000 14,000 19,000 8,000 8,000 2,000

Calificado
           
Título
Dist 21% N/C Dist Dist Oro Oro Oro Oro Oro Oro Oro Oro
Senior Senior Senior Senior

©Oriflame Cosmetics AG, 2016 11

11
 Ejemplo de Títulos

Catálogo C1 C2 C3 C4 C5 C6 C7 C8 C9 C10 C11 C12 C13 C14 C15 C16 C17 C1

Grupos
21% Dir.
3 3 3 3 3 3 3 3 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2
VEP RP
7.500 7.500 7.500 7.500 7.500 7.500 7.500 7.500 7.500 7.500 7.500 7.500 7.500 7.500 7.500 7.500 7.500 7.500

Calificado
                                                 
Título               Oro     17 Catálogos
    17 Catálogos
        Oro Oro
Senior Senior

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 Requisitos para Obtener Títulos

REQUISITOS PARA TITULOS CALIFICAR PARA ASISTIR A:

BONO UNICO
NIVEL TITULO OPCION VEP MIN. RED CONF. CONF
MIN 21% DIRECTOS PERIODO USD CONF. ORO
PERS DIAMANTE EJECUTIVOS
21% Destacado Opcion 1 7.500 0 Catalogo -
21% Destacado Opcion 2 3.000 1 Catalogo -
21% Distinguido Opcion 1 7.500 0 8 de los últimos 17 Catálogos 1.000
21% Distinguido Opcion 2 3.000 1 8 de los últimos 17 Catálogos 1.000
21% Distinguido Oro 3.000 2 8 de los últimos 17 Catálogos 2.000 SI
21% Distinguido Oro Senior 3.000 3 8 de los últimos 17 Catálogos 3.000 SI
21% Distinguido Zafiro 3.000 4 8 de los últimos 17 Catálogos 4.000 SI
21% Distinguido Diamante 6 8 de los últimos 17 Catálogos 6.000 SI SI
21% Dist. Diamante Senior 8 8 de los últimos 17 Catálogos 8.000 SI SI
21% Dist. Doble Diamante 10 8 de los últimos 17 Catálogos 10.000 SI SI
21% Dist. Ejecutivo 12 8 de los últimos 17 Catálogos 24.000 SI SI SI
21% Dist. Ejecutivo Oro 15 8 de los últimos 17 Catálogos 30.000 SI SI SI
21% Dist. Ejecutivo Zafiro 18 8 de los últimos 17 Catálogos 36.000 SI SI SI
21% Dist. Ejecutivo Diamante 21 8 de los últimos 17 Catálogos 42.000 SI SI SI
21% Dist. Presidente 24 8 de los últimos 17 Catálogos 100.000 SI SI SI
21% Dist. Presidente Senior 24 Gr. Directos + 6 Diamante 8 de los últimos 17 Catálogos 200.000 SI SI SI
21% Dist. Presidente Oro 24 Gr. Directos + 12 Diamante 8 de los últimos 17 Catálogos 300.000 SI SI SI
21% Dist. Presidente Zafiro 24 Gr. Directos + 18 Diamante 8 de los últimos 17 Catálogos 400.000 SI SI SI
21% Dist. Presidente Diamante 24 Gr. Directos + 24 Diamante 8 de los últimos 17 Catálogos 1.000.000 SI SI SI
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 Bonos Superiores

Los bonos son pagados con el fin de que los Líderes de buen desempeño, que han patrocinado
gran cantidad de redes al 21% que se independizan, sigan recibiendo ganancias al crecer dichas
redes; después de todo, esos grupos provienen originalmente de su propia red.

Las redes que aún no han alcanzado el 21% siguen perteneciendo a tu Red Personal.

Todos pueden obtener bonos, sin importar su título, siempre y cuando cumplan con los requisitos.

Se puede obtener estos bonos mientras se está en el proceso de alcanzar esos títulos superiores.

Los Bonos se pagan cada catálogo que se cumpla con las condiciones.

Para obtener los bonos se debe mantener un volumen personal mínimo de compras de 100 VEP
durante la vigencia del Catálogo.

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 Mínima Garantía

• La Mínima Garantía es una forma de asegurar recompensas justas por el esfuerzo

desplegado. Permite evitar situaciones en las que personas con un mal desempeño (que no
pueden mantener los 7.500 VEP) se beneficien del trabajo efectuado por Socios en niveles y
títulos más bajos de la red.

• La Red Personal debe tener 7.500 VEP para generar y mantener la totalidad de los Bonos
Superiores. Entre 3.000 y 7.499 VEP, se mantiene una parte del bono. Si el VEP cae por
debajo de 3.000, ya no reúne los requisitos para obtener ningún tipo de bono.

• Hay una Mínima garantía para cada Bono Superior y esta corresponde al porcentaje del
Bono por un VDN de 7.500 VEP

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 Resumen de Bonos Superiores
Redes que
Redes que suman el
restan el MG si
Bono Condiciones Se paga sobre redes de: MG si no alcanzan
no alcanzan
7.500 VEP
7.500 VEP

Oriflame 4%  Ser 21% Calificado 1er nivel hasta la siguiente red De las 1ras redes 21% Red Personal
 Tener al menos una red directa al 21% 21% calificada calificadas Propia

Oro 1%  Ser 21% Calificado 2° nivel hasta el 1° nivel del Redes del 1° Nivel del Grupos del 1er
 Tener al menos 2 redes directas al 21% siguiente Socio que obtiene el siguiente Socio que nivel
 Tener una profundidad de al menos 2 bono obtienen el bono
niveles de redes al 21%.

Zafiro 0.5%  Ser 21% Calificado 3° nivel hasta el 2° nivel del Redes del 2° Nivel del Grupos del 2° nivel
 Tener al menos 4 redes directas al 21% siguiente Socio que obtiene el siguiente Socio que
 Tener una profundidad de al menos 3 bono obtienen el bono
niveles redes al 21%.

Diamante 0.25%  Tener al menos 6 redes directas al 21% 4° nivel hasta el 3° nivel del Redes del 3° Nivel del Grupos del 3er
 Tener una profundidad de al menos 4 siguiente Socio que obtiene el siguiente Socio que nivel
niveles de redes al 21%. bono obtienen el bono

Doble Diamante  Tener al menos 10 redes directas al 21% 5° nivel hasta el 4° nivel del Redes del 4° Nivel del Grupos del 4° nivel
0.125%  Tener una profundidad de al menos 5 siguiente Socio que obtiene el siguiente Socio que
niveles de redes al 21%. bono obtienen el bono

Ejecutivo  Tener al menos 12 redes directas al 21% 6° nivel hasta el 5° nivel del Redes del 5° Nivel del Grupos del 5° nivel
0.0625%  Tener una profundidad de al menos 6 siguiente Socio que obtiene el siguiente Socio que
niveles de redes al 21%. bono obtienen el bono

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 ¿Qué líder Es?
9897

2276 9439 3290 -19

176 9182 12399

6472

14600 4558

8490

©Oriflame Cosmetics AG, 2016 17

 Zafiro…
9897

2276 9439 3290 -19

176 9182 12399

6472

14600 4558
¿ Por quién gana bono Oriflame?

8490

©Oriflame Cosmetics AG, 2016 18

 Bono Oriflame
9897

2276 9439 3290

v -19

176 9182 12399

0 Bono oriflame:

= (2276 + 176 + 0 + 7500 + 9439

6472
+7500 – 19 + 12399)

39271 puntos X 1.680 x 4%

14600 4558
$2.639.011
8490
©Oriflame Cosmetics AG, 2016 19
 Bono Oro
9897

2276 9349 3290 -19

176 9182 12399

0 Bono oro:

= (176 + 0 + 6472+ 14600 +7500 + 9182 +

6472 12399)

50329 puntos X 1.680 x 1%

14600 4558
v $ 845.527

8490
©Oriflame Cosmetics AG, 2016 20
 Bono Oro
9897

3290
2276 * 9349 * * -19 *
176 9182 12399
Bono oro:
= (176 + 0 + 6472 + 14600 + 7500 + 9182 +
0
12399)
50329 puntos X 1.680 x 1%
$ 845.527
6472
Ajuste en negativo: (*)
=16953 x 1.680 x 1%
=$284.810
14600 v
4558 Pago Total:
$ 845.527 – 284.810
TOTAL BONO ORO=$560.717
8490
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Bono Zafiro
9897

2276 9349 3290 -19

176 9182 12399

Bono Zafiro:
0
= (6472 + 14600 + 4558 + 8490)
34120 puntos X 1.680 x 0,5%
6472 $ 286.608

14600 4558

8490
©Oriflame Cosmetics AG, 2016 22
Bono Zafiro
9897

2276 9349 3290 -19

176 9182 12399

Bono Zafiro:
0
= (6472 + 14600 + 4558 + 8490)
34120 puntos X 1.680 x 0,5%
6472 $ 286.608

Ajuste en negativo:
=7324 x 1.680 x 0,5%
14600 4558 =$ 61.522
Pago Total:
$286.608 - $61.522
8490 =$225.086
©Oriflame Cosmetics AG, 2016 23
 Bono Oriflame ANTONIA
6493

A - 10037 B - 1724 C-24450 D -990 E - 9287 F - 9290

G - 8120 H- 193 I-16984 J - 16952

K - 7920 L - 12922

M - 7700 N - 8873

©Oriflame Cosmetics AG, 2016 24

 ANTONIA
6493

A - 10037 B - 1724 C-24450 D -990 E - 9287 F - 9290

G - 8120 H- 193 I-16984 J - 16952

K - 7920 L - 12922

Bono Oriflame:
M - 7700 N - 8873
89714 * 1.680 = $150.719.520 * 4%
= $ 6.028.781

©Oriflame Cosmetics AG, 2016 25

 ANTONIA
6493

A - 10037 B - 1724 C-24450 D -990 E - 9287 F - 9290

G - 8120 H- 193 I-16984 J - 16952

K - 7920 L - 12922
Bono Oro:

M - 7700 N - 8873 71351 * 1.680 = $ 119.869.680 * 1%

=$ 1.198.697
Ajuste Negativo: Por B y D
12286 * 1.680 =$ 20.640.480 * 1%
=$ 206.405

Total Bono Oro $ 992.292

©Oriflame Cosmetics AG, 2016 26

 ANTONIA
6493

A - 10037 B - 1724 C-24450 D -990 E - 9287 F - 9290

G - 8120 H- 193 I-16984 J - 16952

K - 7920 L - 12922
Bono Zafiro:

M - 7700 N - 8873
37415* 1.680 = $62.857.200 * 0.5%
= $ 314.286
Ajuste Negativo: Por H
7307 * 1.680 = $ 12.275.760 * 0.5%
=$ 61.379
Total Bono Oro = $314.286 – 61.379
= $252.907

©Oriflame Cosmetics AG, 2016 27

 ANTONIA
6493

A - 10037 B - 1724 C-24450 D -990 E - 9287 F - 9290

G - 8120 H- 193 I-16984 J - 16952

K - 7920 L - 12922

Bono Diamante:
M - 7700 N - 8873
16573* 1.680 = $27.842.640 * 0.25%
= $ 69.607
Total Bono Diamante
= $ 69.607

©Oriflame Cosmetics AG, 2016 28

 LEY DE UNA RED DE MLM

Imagine un árbol frondoso. Cubre con sus sombra

una gran extensión. Los pájaros lo usan como
refugio y los hombres también. Una noche llega una
tormenta muy fuerte y lo derriba. ¿Cómo un árbol
aparentemente tan fuerte fue abatido por el viento y
otros que no parecían tanto se quedaron en pie?
Sencillo: por la poca profundidad de sus raíces. Las
raíces principalmente le dan estabilidad

©Oriflame Cosmetics AG, 2016 29

12/19/2021 30