CONCEPTOS: ADMINISTRACIÓN DEL CONTROL DE PERDIDAS

CORRECCIÓN

GEMA INVESTIGACIÓN DE INCIDENTES

CONSECUENCIAS
CONSECUENCIAS
Empresa PÉRDIDAS
PÉRDIDAS
Gestión Resultado de la Gestión

ACONTECIMIENTO
ACONTECIMIENTO
SUCESO

CAUSAS DIRECTAS
Observaciones Inspecciones
CONDUCTAS DE LAS PERSONAS CONDICIONES DEL AMBIENTE

Análisis de Riesgos
y
Procedimientos de Trabajo

INDIRECTAS
CAUSAS INDIRECTAS
FACTORES
FACTORES PERSONALES
PERSONALES FACTORES DEL TRABAJO

Atención a las personas Atención a las condiciones laborales

SUPERVISIÓN
Responsabilidad
CONTROL
 CONCEPTOS: CALIDAD
MEJORAMIENTO

GEMA TRABAJO BIEN HECHO

CONSECUENCIAS
CONSECUENCIAS
Empresa BENEFICIOS
Gestión Resultado de la Gestión

ACONTECIMIENTO
ACONTECIMIENTO
ACTIVIDAD
ACTIVIDAD OPERATIVA
OPERATIVA

CAUSAS DIRECTAS
Conocimiento, Actitudes, Salud Características de Recursos Físicos-Ambientales
COMPORTAMIENTOS PERSONALES CONDICIONES AMBIENTALES
AMBIENTALES

Análisis de Tarea
y
Estándares de Trabajo

INDIRECTAS
CAUSAS INDIRECTAS
FACTORES
FACTORES PERSONALES
PERSONALES FACTORES DEL TRABAJO

Necesidades Personales Necesidad de Recursos Físicos

SUPERVISIÓN
Gestión - Programas
CONTROL
 RESPECTO DE LA ASIGNATURA
EL ALUMNO DEBERÁ ESTAR CLARO CON LOS ÍTEMES QUE SE DETALLAN, LOS QUE
TIENEN QUE VER CON LA RESPONSABILIDAD DE DEBE ASUMIR.

1. Sectores en actividad, ya sea de producción, de mantención, de operación y/o de

apoyo.
2. Existencia de áreas con alto potencial de riesgos de accidente graves, que pueden ser
fatales.
3. Existencia de información estadística de incidentes para el análisis y clasificación de
los hechos, para futuras acciones preventivas.
4. Calidad de las Comunicación / Instrucciones, relaciones personales, etc.
5. Reunión mensual de seguridad con los trabajadores que están a su cargo.
6. Control de la información periódicamente para llevar un control del cumplimiento de las
actividades preventivas, que se deben realizar.
7. Definir las medidas correctivas que no se han cumplido, con el fin de programar la
solución respectiva, con el fin de evitar la ocurrencia de sucesos, que pueden dañar
personas, equipos, materiales y ambiente.
8. El administrador se rige por el principio de la polifuncionalidad de los trabajadores.
9. ¿Es importante la cantidad de personas que trabajan en el Departamento de Control
de Riesgos?.
10. La importancia que tiene el Control de los Riesgos. Beneficios que obtendría la
empresa al aplicar un Programa adecuado de Control de Riesgos.
11. La importancia que tiene el hecho de que el trabajador participe en la ejecución de
acciones preventivas.