MECÁNICA

Globalización y el mercado laboral

Evaluación 1

NOMBRE: Luis Barra Silva

CARRERA: Ingeniería mecánica en Mantenimiento Industrial
ASIGNATURA: Competencias de empleabilidad
PROFESOR: Daniela Gutiérrez Villagra
FECHA: 28 de Abril 2020
Objetivos

1 Entender el impacto que

tiene la globalización en el
mundo laboral.

2 Conocer estrategias que potencien el desarrollo personal

frente a la búsqueda de empleo.
3
 Desarrollo
Se entrego la siguiente situación:
“Usted, como profesional en formación, se ha titulado de la carrera xxx y
debe iniciar el proceso de búsqueda de trabajo”

1. Mencione 3 estrategias que puede utilizar para la búsqueda de

empleo. Argumente cada una de ellas, dando a conocer sus ventajas.

Desarrollo de una marca personal Llegar a un masivo público

Revisar constantemente anuncios Ahorro de tiempo

de ofertas de empleos en Internet y dinero

Estar en continua capacitación Extiende nuestro curriculum y

estamos actualizados
 2. ¿De qué manera la globalización afecta su búsqueda de
empleo?

Ventajas
- Permite la selección
de empleos específicos.
Desventajas:
- Industrialización de mano de
obra.
- Deficiente comunicación efectiva.

- Búsqueda empleos
de diferentes lugares a nivel nacional
e internacional.

- Ahorro de tiempo.
3. ¿De qué manera usted puede potenciar su desarrollo personal?

Constancia
Compromiso
Optimismo
Organización
Humildad
Valores
 4. Señale 5 ventajas competitivas que
usted debiera tener en consideración para
la búsqueda de trabajo, argumentando
cada una de ellas.

Flexibilidad
Resolución de
problemas

Comunicación
Trabajar bajo
presión
Dominar las nuevas
tecnologías
 5. Mencione 2 viejos paradigmas que deberá́ derribar y 2 que
deba adoptar para desarrollarse eficazmente en el ámbito laboral.

Muestro el error para

Escondo el error para evitar
encontrar y eliminar las
el castigo
causas raíces y para evitar
que otros lo cometan.

No enseño lo que sé porque Si no preparo a alguien para

después me despiden que me remplace, no podré
ascender.
 6. ¿Por qué es importante
para la empresa que usted
aumente su capital humano?

Capital Humano son las

habilidades adquiridas por cada
persona y que lo capacitan para
desarrollar actividades distintos
grados de complejidad y
especialización.
Por lo tanto, a medida que
existen nuevas tecnologías y
tendencias de trabajo, es
necesario estar capacitados para
responder al incremento de
nuevos desafíos.
Conclusión

La Globalización es un proceso que lleva de la mano

beneficios y oportunidades laborales, y a la vez
genera injusticias visibles en los distintos grupos
sociales.
Es necesario el desarrollo de una globalización que
sea solidaria, equitativa y más justa. Generando lazos
de unión desinteresada de ayuda y cooperación, en
donde todas las personas tengan igualdad de
oportunidades y condiciones dentro de un mercado
laboral que cada vez se va haciendo más competitivo.