PLANTILLA DE PLANEACIÓN PARA TUS

CLASES DE EDUCACIÓN FÍSICA Y

ENTRENAMIENTOS DEPORTIVOS.
OBJETIVO DEL DOCUMENTO
Los profesores de educación física y entrenadores con quienes hemos tenido conversación en México, nos
han enseñado que para cumplir con éxito sus objetivos profesionales la organización y planificación son
elementos muy importantes en el camino de desarrollar físicamente las habilidades motrices e intelectuales
de los alumnos y miembros del equipo.

Por esta razón existe esta plantilla, para que dependiendo del grado y necesidades del grupo, puedas tener
como profesor y entrenador, una guía para bajar tus planificaciones de enseñanza.
TÍTULO

INSTRUCCIONES
- Puedes borrar el texto actual para escribir tu planeación.
- Todos los elementos son editables, por lo que podrás adecuar la
plantilla a tus necesidades. Podrás editar los títulos, subtítulos,
los textos, y las imágenes a tu conveniencia.
- Disfruta de esta plantilla de planificación.

Nombre de tu escuela o centro deportivo

Nombre del profesor o entrenador
GRADO ESCOLAR Y GRUPO

DESCRIPCIÓN DEL GRUPO

Describe brevemente las características del grupo, pensando en aquellas

competencias que se necesitan desarrollar en los alumnos y alumnas
para que puedan desarrollarse motriz e intelectualmente para los
siguientes niveles de formación.

Enlista las principales necesidades o prioridades del grupo:

1.
2.
OBJETIVO A DESARROLLAR EN EL GRUPO

Tu objetivo es preferible que sea generado mediante la metodología SMART. Esta metodología resulta
sumamente útil para establecer metas tanto personales como profesionales según los expertos y su
definición es el acrónimo de las palabras en inglés: Specific (específico), Measurable (medible),
Achievable (alcanzable), Realistic (realistas) y Timely (calendarizadas).
 MEASURABLE ACHIEVABLE
(MEDIBLES) (ALCANZABLES)
Para tener evidencia tangible de que se Las metas deben ser algo que puedas cumplir, para ello
ha logrado un objetivo, es necesario que asegúrate que sea lo suficientemente retadora, pero bien
nuestras metas sean medibles. Specific definida para que puedas lograr.

(Específicas)
Las metas deben ser escritas de manera

REALISTIC simple y clara, logrando definir

exactamente qué vamos a hacer. TIMELY
(RELEVANTES O REALISTA)
(CALENDARIZADAS)
Las metas deben medir resultados, no
Es necesario establecer un periodo límite para
actividades, es decir, cuando determines
conseguir cada objetivo, denominando como urgentes
una meta, asegúrate de que sea realista y
aquellos que generen cierta tensión y presión entre la
orientada a un resultado.
realidad actual y la visión de la meta.

Para desarrollar tu objetivo puedes pensar en cómo lograrás solucionar los puntos enumerados en la sección anterior y realizar una lista en base a las
metas SMART mencionadas. ¡No te olvides de añadir una fecha específica de finalización para cada solución!
 GRADO ESCOLAR Y GRUPO

ÁREA DE DESARROLLO PERSONAL Y SOCIAL: EDUCACIÓN FÍSICA / NOMBRE DEL DEPORTE

Nombre Nivel o Edad

del “Agregar Texto” del grupo: “Agregar Texto”
profesor:

Eje de Componentes
aprendizaje: “Agregar Texto” didácticos: “Agregar Texto”

Temporalidad:
Bloque: “Agregar Texto” “Ago-Nov”
GRADO Y GRUPO “Agregar Texto”

Eje:
EJE: “Agregar Texto”

COMPONENTES DIDÁCTICO “Agregar Texto”

PEDAGÓGICOS:

APRENDIZAJE ESPERADO: “Agregar Texto”

“Agregar Texto”
ESTRATEGIAS DIDÁCTICAS:

ESTILOS DE ENSEÑANZA: “Agregar Texto”

FORMA DE MEDIR EL DESEMPEÑO: “Agregar Texto”

MATERIALES E INSTALACIONES: “Agregar Texto”

INSTRUMENTO DE EVALUACIÓN: Rúbrica de desempeño.

 1º SESIÓN
Competencia o aprendizaje “Agregar Texto”
a desarrollar:

Nombre de la actividad: “Agregar Texto”

Descripción:

“Agregar Texto”
 RÚBRICA DE DESEMPEÑO
Rubro a evaluar /
Excelente Satisfactorio Suficiente Insuficiente
parámetros

“Requerimientos “Requerimientos “Requerimientos “Requerimientos

para cumplimentar para cumplimentar para cumplimentar para cumplimentar
Actividad 1 este rubro”. este rubro”. este rubro”. este rubro”.

“Requerimientos “Requerimientos Rubro a evaluar / “Requerimientos

para cumplimentar para cumplimentar parámetros para cumplimentar
Actividad 2 este rubro”. este rubro”. este rubro”.

“Requerimientos “Requerimientos “Requerimientos “Requerimientos

para cumplimentar para cumplimentar para cumplimentar para cumplimentar
Actividad 3 este rubro”. este rubro”. este rubro”. este rubro”.