ADMINISTRACION III Organización S9

EL TRABAJO EN
EQUIPO. DEFINICION Y
TIPOS.
-MULTICIPLINARIOS.
-ALTO DESEMPEÑO.
-AUTORIGIDOS.
-VIRTUALES.

FRANCISCO MARULANDA
Se define equipo de alto
desempeño a un grupo
coparticiparte de personas;
hablamos de personas muy
bien preparadas para
analizar y tomar decisiones
que se establecen con criterio
de larga permanencia y
conscientes de que son una
herramienta estratégica
dentro de la compañía en la
que trabajan.
Características imprescindibles en
los equipos de alto desempeño

-Un gran sentido del propósito.

-Confianza y disposición interpersonal.
-Un avanzado respeto a las
diferencias individuales.
-Gran desarrollo de la comunicación
multipolar
abierta.
-Inquietud por el aprendizaje
continuo.
-Flexibilidad, adaptabilidad y disposición
al cambio.
-La práctica sistemática de métodos efectivos
de trabajo.
-Una estrategia de liderazgo compartido.