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Met. Invest. Exposicion 1
Met. Invest. Exposicion 1
CHIMBORAZO
METODOLOGÍA DE LA
INVESTIGACIÓN
CARACTERISTICAS
Objeto de estudio son entes ideales Objeto de estudio son los hechos
Las teorías formales pueden llevarse a Los sistemas teóricos relativos a los
un estado de perfección hechos, son defectuosos, condición
para ser perfectibles
CIENCIA FACTICA
CARACTERISTICAS
• Analítica.-Trata de entender la situación total en término
de sus componentes.
• Especializada.- Consecuencia del enfoque analítico de los
problemas.
• Metódica.- Porque es planeada.
• Explicativa.- Intenta explicar los hechos en términos de
leyes y las leyes en términos de principios. (como son,
porqué y como ocurren)
• Abierta.- No conoce barreras que limite el conocimiento.
• Útil.- Busca la verdad. La utilidad de la ciencia es
consecuencia de su objetividad.
CONOCER
Es el proceso intelectual por el cual se establece una relación entre quien conoce
(actor) y el objeto conocido (realidad)
SUJETO OBJETO
REALIDAD
CONOCIMIENTO
(CERTEZA DE QUE EXISTE UNA REALIDAD)
TEOLÓGICO
EMPÍRICO
A través de la
TIPOS La Fe, el Ser supremo,
Dios.
experiencia, al azar
FILOSÓFICO
CIENTÍFICO El ser humano y su
A través de finalidad, el sentido de
procedimientos y la vida, el origen
métodos - lógica
PROCESOS
CONOCIMIENTO BÁSICOS DEL CARACTERÍSTICAS
CIENTÍFICO CONOCIMIENTO
CIENTÏFICO
(Zorrilla, S. y otros, 2000, p.28) “Se define la investigación científica como una
actividad encaminada a la solución de problemas”.
MÉTODO ENFOQUES
CIENTÍFICO
INVESTIGACIÓN CONOCIMIENT
CIENTÍFICA O
CONOCIMIENTO CIENCIA
FÁCTICO
PARADIGMAS O ENFOQUES DE INVESTIGACIÓN
CONTRAPUESTOS
construidas
REALIDAD
Visión de totalidad concreta
por valores
VALORES
Leyes naturales e Explicaciones contextualizadas
5 GENERALIZACIÓN
inmutables
CIENTÍFICA
Intervencionista-experimental Hermenéutica-dialéctica
6 METODOLOGÍA
El método se impone al objeto
Adecuación método-objeto de estudio
Cuantitativo Cualitativo
8 ÉNFASIS EN EL
ANÁLISIS
CARACTERÍSTICAS DE LA
INVESTIGACIÓN CIENTÍFICA
BUSCA PRINCIPOS E
ES LÓGICA Y OBJETIVA SOLUCIÓN DE PROBLEMAS
INFERENCIAS DE VALIDEZ
GENERAL
UTILIZA MÉTODOS,
TÉCNICAS E
INSTRUMENTOS PARA SE REGISTRA
ES PACIENTE
RECOGER INFORMACIÓN CAUTELOSAMENTE
CLASIFICACION DE LA INVESTIGACION
I. de campo
• El investigador estudia a los sujetos o fenómenos en
el mismo lugar donde viven o existen ( hábitat
natural) .
• Se limita a coger datos en forma periódica).
I. de laboratorio
• El investigador saca a los sujetos de su lugar natural y
los aísla de su entorno, llevándolos a un lugar
especial.
Según el grado de control ejercido sobre
las variables
I. no experimentales
• El investigador espera a que ocurra los fenómenos para
luego estudiarlos.
• I. De campo en la que el investigador no provoca el
fenómeno. Lo observa y lo analiza.
• Se realiza sin manipular deliberadamente las variables.
I. experimentales
• Se controla la influencia de las variables.
• Puede tomar la forma de i de campo o de laboratorio.
Según la finalidad o propósito que se
persigue
I. Exploratoria
• Cualquier investigación comienza siempre con una etapa exploratoria
para conocer mejor el tema e identificar las variables posibles.
• Determinan tendencias e identifican relaciones potenciales entre
variables.
• Situaciones donde hay poca información.
I. descriptiva.
• Requiere de considerable conocimiento acerca del área que se investiga
para formular preguntas específicas que busca responder.
• Busca especificar las propiedades importantes de los fenómenos de
interés.
• Se describe las variables involucradas y se constata la correlación entre
variables para obtener predicciones rudimentarias.
Según la finalidad o propósito que se
persigue
I. correlacional
• Propósito: medir el grado de relación entre dos o mas conceptos o
variables para después analizar la correlación.
• Saber como se puede comportar una variable conociendo el
comportamiento de otra
I. Explicativa
• Está dirigido a responder causas de los eventos físicos y sociales.
• Se centra explicar porque ocurre un fenómeno y en qué condiciones
se da.
• son mas estructurados que los otros. Implican el propósito de cada
uno de ellos.
•
ACTIVIDAD 1
PROCESO METODOLÓGICO:
Seleccionar el material:
Adquirir hojas de trabajo.
En el grupo de trabajo, realicen una lectura comprensiva y contesten el siguiente
cuestionario:
¿Cuáles son los tipos de conocimiento? ¿Conoce otros?, mencione.
¿Cuáles son los procesos básicos del conocimiento científico?
De la definición de ciencia, extraiga las dimensiones ( palabras claves) más
relevantes.
Enumere las características del conocimiento fáctico.
Escriba 5 sinónimos de investigar.
En base a las definiciones de Investigación Científica, desarrolle una definición
personal.
Intenten seguir los pasos del método científico escogiendo un problema
relacionado con la Gestión de Seguridad e Higiene Industrial y Ambiental.
METODO CIENTIFICO
ETIMOLOGIA
metá= más allá; y odós= camino.
Procedimiento encaminado a una meta.
Método.- Procedimiento que se sigue en las ciencias para hallar la verdad y enseñarla.
Científico.- Que tiene que ver con las exigencias de precisión y objetividad propias de
la metodología de las ciencias.
CONCEPTOS.
IMPORTANCIA
La ciencia tiene como cualidades el ser metódica,
reflexiva, formal y crítica. Se vale del método científico para
su progreso, porque ha sido la responsable directa de todos
los avances que se han producido en todos los campos
científicos y han influido sobre la sociedad. Tiene la
particularidad de usar técnicas específicas para cada área
del conocimiento que son acordadas y reconocidas por la
comunidad científica.
METODO CIENTIFICO
APLICACIÓN
ORIENTAR LA
INVESTIGACIÓN
PROPORCIONAR
BRINDAR
REGLAS Y
CONFIABILIDAD Y
PROCEDIMIENTO
VALIDEZ AL
S PARA LA
ESTUDIO
INVESTGACIÓN EL MÉTODO
CIENTÍFICO
SIRVE PARA
EVITAR LA
AHORRAR
ACUMULACIÓN
ESFUERZOS
ARBITRARIA DE
INÚTILES
DATOS
CARACTERÍSTICAS DEL MÉTODO CIENTÍFICO
PARTE DE
LOS
HECHOS
VA MÁS ALLÁ
ES OBJETIVO DE LOS
HECHOS
ES RECURRE A LA
AUTOCORRECTIV VERFICACIÓN
O Y PROGRESIVO EMPÍRICA
TIPOS DE MÉTODO CIENTÍFICO
El Método Analítico.
El Método Sintético.
Método inductivo
Método deductivo
REGLAS DEL MÉTODO CIENTÍFICO
Publicación de Planteamiento
los nuevos del problema
conocimientos
Establecer
Conclusiones El a objetivos
b
resu oració
ltad n d Elaborar un
os. e
marco teórico.
METODO
CIENTIFIC
Recolección O
de datos
n de
i ó s
i z ac ento
al m
Re peri Elegir diseño de
Comprobació ex investigación.
Plantear
n de la hipótesis
hipótesis
1. Elección del Problema: ¿Dónde está la dificultad?
PRIMER PASO.
Receptados los informes del Departamento de Talentos Humanos
IDENTIFICAR EL de la Empresa PRONACA C.A. se desprende que: Existen limitadas
PROBLEMA condiciones de Higiene Industrial que afectan la Seguridad laboral
en el Área de faenamiento de aves.
SEGUNDO PASO.
PLANTEAR EL PROBLEMA Luego de analizar el problema se plantea que:
Existen varios factores de riesgos que provocan enfermedades, y
TERCER PASO. accidentes de trabajo en el personal, así como afectación a la
REVISIÓN productividad y costos elevados para la empresa.
BIBLIOGRÁFICA
SÉPTIMO PASO.
Los datos recogidos fueron procesados con apoyo de la Estadística
ANALIZAR DATOS descriptiva e inferencial.
OCTAVO PASO.
Los resultados son sometidos a análisis e interpretación cuantitativa y
CONCLUSIONES cualitativa, aceptando la hipótesis de trabajo propuesta.
Existen factores de riesgos que provocan enfermedades y accidentes
de trabajo en el personal que labora en el Área de faenamiento de aves
y que afectan a la productividad de la empresa PRONACA C.A.
MODALIDADES DE INVESTIGACIÓN
BIBLIOGRÁFICA
DE CAMPO PARTICIPATIVA
DOCUMENTAL
MODALIDADES EXPERIMENTAL
ESPECIALES
INTERVENCIÓN
PROYECTOS
SOCIAL
ESPECIALES
PROYECTO FACTIBLE
INVESTIGACIÓN BILIOGRÁFICA
DOCUMENTAL
FUENTES
FUENTES SECUNDARIAS
PRIMARIAS
-
LIBROS
-
REVISTAS
DOCUMENTOS - PERIÓDICOS
VÁLIDOS Y - INTERNET
CONFIABLES - OTRAS
ACTIVIDAD 2
PROCESO METODOLÓGICO:
Seleccionar el material:
Adquirir hojas de trabajo.
Intercambiar libros, revistas, periódicos, publicaciones, otras como información
extraída de fuentes de internet.
Traer documentos, estadísticas y otras fuentes primarias, extraídas de
organizaciones o instituciones especializadas.
UTILIZA TÉCNICAS
CON
ESPECÍFICAS DE
INSTRUMENTOS
INVESTIGACIÓN
DE OBSERVACIÓN
(encuesta, entrevista,
CONTROLADA
observación)
EL INVESTIGADOR TOMA
CONTACTO EN FORMA
DIRECTA CON LA REALIDAD.
ACTIVIDAD 3
PROCESO METODOLÓGICO:
Seleccionar el material:
Adquirir hojas de trabajo.
En el grupo de trabajo, elaborar una encuesta pequeña con preguntas cerradas(4),
sobre una problemática. Aplicar el instrumento a otro grupo del curso.
Elaborar y aplicar una entrevista a un compañero(a) con preguntas abiertas(2),
sobre una problemática relacionada con la Seguridad e Higiene Industrial y
Ambiental; en el supuesto de que el entrevistado (a), es un gerente de una
empresa Industrial.
Con base en el trabajo realizado, elaborar la definición de investigación de
campo.
INVESTIGACIÓN PARTICIPATIVA
INTERACCIÓN
MIEMBROS DEL
DEMOCRÁTICA
GRUPO BAJO ESTUDIO
INVESTIGADORES
ELEMENTOS
INVESTIGACIÓN TRABAJO
TRABAJO EDUCATIVO ACCIÓN
SOCIAL PRODUCTIVO
MÉTODO ESTUDIO -
TRABAJO
INVESTIGACIÓN
ANÁLISIS COLECTIVO ACCIÓN COLECTIVA
COLECTIVA
ACTIVIDAD 4
PROCESO METODOLÓGICO:
Seleccionar el material:
Adquirir hojas de trabajo.
En el aula, democráticamente, definir un problema de Seguridad e Higiene
Industrial y Ambiental.
Aplicar la técnica de la lluvia de ideas sobre las causas que originan el problema
de la Seguridad e Higiene Industrial y Ambiental, preguntando a los estudiantes.
Escribir en la pizarra todas las ideas sin restricción.
Analizar una por una las ideas escritas a fin de mantenerlas o eliminarlas luego de
los argumentos planteados.
Pedirles que frente a cada causa planteen una alternativa de solución.
Con base en el trabajo realizado, elaborar la definición de investigación
participativa.
MODALIDADES ESPECIALES
INSTRUMENTOS
TÉCNICAS
• Encuesta
• Entrevista
Investigación de campo • Observación
• Estudio de caso ( casuística )
• Lluvia de ideas
• Grupos focales
Investigación participativa • Observación participativa
• Entrevistas con informadores
clave
MODALIDAD DE TÉCNICAS DE INSTRUMENTOS DE
INVESTIGACIÓN INVESTIGACIÓN INVESTIGACIÓN
• Análisis documental • Guía de análisis
documental
Investigación • Análisis de contenido • Guía de análisis de
bibliográfica contenido
documental • Fichaje • Fichas
• Resumen y síntesis • Fichas
• Encuesta • Cuestionario
• Entrevista • Guía de entrevista
• Observación • Guía de observación
Investigación de campo • Estudio de caso • Diario de campo
• Lista de cotejo
• Escalas
CARACTERÍSTICAS DE LA ENCUESTA
INSTRUMENTO: CUESTIONARIO
EL INVESTIGADOR PUEDE O NO APLICABLE A UN GRUPO MÁS
(RELACIÓN CON LOS
ESTAR PRESENTE O MENOS NUMEROSO
OBJETIVOS)
PREGUNTAS CLARAS Y
ES LÓGICA Y OBJETIVA SOLUCIÓN DE PROBLEMAS
COMPRENSIBLES
RECOMENDACIÓN: PREGUNTAS
PREGUNTAS NO DEBEN EVITAR PREGUNTAS
CERRADAS
INDUCIR A RESPUESTAS AMBIGUAS
ACTIVIDAD 7
PROCESO METODOLÓGICO:
Seleccionar el material:
Adquirir hojas de trabajo.
Útiles escolares
CARACTERÍSTICAS DE LA
ENTREVISTA
PREGUNTAS RELACIONADAS
ES LÓGICA Y OBJETIVA SOLUCIÓN DE PROBLEMAS
CON LOS OBJETIVOS
CARACTERÍSTICAS DE LA
OBSERVACIÓN
INSTRUMENTOS: FICHA DE
CAMPO, REGISTRO SE CUMPLE CON LOS OBJETIVOS DETECTA PROBLEMAS EN EL
ESPECÍFICO, ANECDOTARIO, EN LA REALIDAD LUGAR DE LOS HECHOS
LSTA DE COTEJO, ESCALAS
Henry Adams
PROCESAMIEN
TO DE LA
ANÁLISIS E INFORMACIÓN
INTERPRETACI
ÓN DE
RESULTADOS
PLAN PARA LA
RECOLECCIÓN
DE LA
INFORMACIÓN
PRESENTACIÓ
N DE DATOS
PLAN PARA EL
PROCESAMIEN
TO DE LA
INFORMACIÓN
PLAN PARA LA RECOLECCIÓN DE LA INFORMACIÓN
PREGUNTAS BÁSICAS EXPLICACIÓN
5. ¿Cuándo? Fecha
ESTUDIO
MANEJO DE
ESTADÍSTICO DE
INFORMACIÓN
DATOS
PRESENTACIÓN
PRESENTACIÓN DE
DEDATOS
DATOS
Pueden ser
REPRESENTACIÓN
REPRESENTACIÓN REPRESENTACIÓN
REPRESENTACIÓN REPRESENTACIÓN
REPRESENTACIÓNGRÁFICA
GRÁFICA
REPRESENTACIÓN
REPRESENTACIÓN ESCRITA
ESCRITA SEMITABULAR
SEMITABULAR TABULAR
TABULAR O
O FIGURAS
FIGURAS
DATOS
DATOS NO
NO CIFRAS
CIFRAS INCORPORADAS
INCORPORADASAA ORDENADOS
ORDENADOS EN
ENFILAS
FILASYY SENCILLOS
SENCILLOS
NUMEROSOS
NUMEROSOS UN
UNTEXTO
TEXTO COLUMNAS
COLUMNAS
ADAPTABLES
ADAPTABLES
EXACTITUD
EXACTITUD
PROCESO DEL
1. ANÁLISIS DE
ANÁLISIS E
LOS RESULTADOS
INTERPRETACIÓN
DE RESULTADOS ESTADÍSTICOS
2. INTERPRETACIÓN
DE LOS RESULTADOS
CON APOYO DEL
MARCO TEÓRICO
3. 4. CONCLUSIONES Y
COMPROBACIÓN RECOMENDACIONE
DE HIPÓTESIS S
ACTIVIDAD 1
SOBRE LA ENCUESTA
PROCESO METODOLÓGICO:
Seleccionar el material:
Adquirir hojas de trabajo.
Útiles escolares.
Ejemplo:
Sobre la encuesta dirigida a los empleados del área de faenamiento de aves de la Empresa PRONACA
C.A. De la ciudad e Quito.
Pregunta 1:
¿Cuál de las siguientes causas considera usted que tiene mayor riesgo de accidentes?
A: La carencia de los avisos o señales de seguridad e higiene en las áreas de faenamiento de aves.
B: Ausencia de inducción de higiene industrial y seguridad laboral al personal nuevo que ingresa a la
Empresa.
C: Dotación de herramientas en mal estado al personal de faenamiento de aves.
Cuadro N. 1: Cuadro estadístico porcentual.
A 13 25%
B 32 64%
C 5 11%
TOTAL 50 100%
Alternativas
C: 11%
A: 25%
B:64%
Ejemplo:
Sobre la entrevista dirigida al Ing. M.Sc. Oswaldo Paredes Decano de la Facultad de Ingeniería en Sistemas, Electrónica e Industrial de la Universidad Técnica de la ciudad de
Ambato.
Pregunta 1: ¿Existen posibilidades reales de desarrollar una verdadera Gestión en Seguridad e Higiene Industrial y Ambiental en la ciudad de Ambato?
(Transcribir)
…………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………
Pregunta 2: ¿Cuáles son las dificultades más importantes que afrontan la implementación de una verdadera Gestión en Seguridad e Higiene Industrial y Ambiental en la
ciudad de Ambato?
(Transcribir)
…………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………
Pregunta 3: Existen alternativas de solución al problema analizado?
(Transcribir)
…………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………
Interpretación: (Con apoyo del marco teórico).
…………………………………………………………………………………………………………………………………………
…………………………………………………………………………………………………………………………………………..
ACTIVIDADES 3-4-5
SOBRE LA OBSERVACIÓN
PROCESO METODOLÓGICO:
Seleccionar el material:
Adquirir hojas de trabajo.
Útiles escolares.
ETAPAS
PROYECTO
DESARROLLO TESIS O INFORME
(PLAN DE TESIS)
MATRIZ DE ANÁLISIS DE SITUACIONES
Situación Problema a Situación Propuesta de
actual real ser futura deseada solución al
negativa investigado positiva problema
planteado
Se describe la Se plantea el Se imagina y figura Idea que se entrega al
problemática problema evitando el circunstancias hacia las medio como solución al
(necesidades o uso de términos: falta cuales se pretende problema que cubrirá la
demanda o sus sinónimos; así llegar con la aplicación situación negativa y
insatisfecha) como de vocablos de la investigación. existente y alcanzará la
existente dentro del ambiguos (alto-bajo, situación deseada luego
escenario en poco-mucho, bueno- de su aplicación.
cuestión y su malo, con-sin, si-no,
contexto afectado. bien-mal, etc.
Se describe Mientras más exacta
utilizando todas las sea la enunciación
palabras posibles inicial, menos
que afloren probabilidades habrán
libremente. de cometer errores.
CONDICIONES PARA SELECCIONAR UN PROBLEMA
CONDICIONES EN EL CONDICIONES EN EL
PROBLEMA A MODELO “Y” INVESTIGADOR
INVESTIGAR RESPECTO DEL
PROBLEMA
FACTICO referido a la realidad MUCHO INTERÉS lo que ayudará a
natural o social. vencer las exigencias de la
investigación.
De IMPORTANCIA CIENTÍFICA,
social y cultural EXPERIENCIA, práctica social.
n FILTRO
Contarcon ASESORÍA
ESPECIALIZADA
CAPÍTULO IV
CAPÍTULO I CAPÍTULO II CAPÍTULO III
MARCO
EL PROBLEMA MARCO TEÓRICO METODOLOGÍA ADMINISTRATIVO
PLANTEAMIENTO DEL
PROBLEMA ANTECEDENTES MODALIDADES BÁSICAS DE LA RECURSOS:
INVESTIGATIVOS INVESTIGACIÓN
TEMA CRONOGRAMA
FUNDAMENTACIÓN NIVELES O TIPOS DE
CONTEXTUALIZACIÓN FILOSÓFICA INVESTIGACIÓN BILIOGRAFÍA
JUSTIFICACIÓN
OBJETIVOS: GENERAL Y
ESPECÍFICOS.
LÍNEAS DE INVESTIGACIÓN PARA
INCURSIONAR EN EL TRABAJO DE GRADO
• AMBIENTES LABORALES
• ERGONOMÍA
•HIGIENE INDUSTRIAL
• Interés
• Utilidad
• Factibilidad
• Misión y Visión
Justificación • Originalidad
• Beneficiarios
• Importancia
• Objetivo General
Objetivos • Objetivos Específicos
Árbol de Problemas
EFECTOS
PROBLEMA
CAUSAS
EL PROBLEMA
Tema:…………………………………………………..
…………………………………………………………
Contextualización
……………………………………………………….
…………………………………………………………..
…………………………………………………………..
…………………………………………………………..
…………………………………………………………..
……………………………………………………...
…………………………………………………………..
………………………………………………………….
………………………………………………………….
…………………………………………………………
………………………………..
3
Árbol de Problemas
Altos factores de
Condiciones
Condiciones inseguras
inseguras físicas
físicas
riesgos existentes en
o ambientales en el área de
el
el área
área de
de
EFECTOS faenamiento de aves
faenamiento de aves
Ausencia
Ausencia de
de un
un Inexistencia
Inexistencia de de unun
AUSAS Deficiente ambiente de Desconocimiento de la
Programa de Higiene Comité de Higiene
Comité de Higiene Trabajo normativa
normativa legal
legal interna
interna yy
Industrial y Seguridad Industrial
Industrial yy Seguridad
Seguridad organizativa sobre
laboral.
laboral. Laboral
Laboral Seguridad Laboral
•Filosófica
•Tecnológica
•Las que fueren necesario en función del tema
Fundamentaciones
•Legal
PROGRAMA DE HIGIENE
INDUSTRIAL RIESGOS DE TRABAJO
CONDICIONES
CONDICIONES
DE SEGURIDAD
SEGURIDAD
DE HIGIENE
HIGIENE
INDUSTRIAL LABORAL
LABORAL
INDUSTRIAL
EN LA
VI VD
-TRASPORTACIÓN
-TRASPORTACIÓN
ORGANIZACIÓN
ORGANIZACIÓN DE
DE LA
LA -FAENAMIENTO
EMPRESA -FAENAMIENTO
EMPRESA ALCANCES
ALCANCES LEGALES
LEGALES -EMPACADO
-EMPACADO
OSHA
OSHA -REFRIGERACIÓN
-REFRIGERACIÓN
-COMERCIALIZACIÓN
-COMERCIALIZACIÓN
ANTECEDENTES
ANTECEDENTES DE
DE PROCESO
PROCESO GENERAL
GENERAL
LA
LA EMPRESA
EMPRESA DE
DE FAENAMIENTO
FAENAMIENTO DEDE
PRONACA
PRONACA CONDICIONES
CONDICIONES DE
DE LAS
LAS AVES
AVES
HIGIENE
HIGIENE INDUSTRIAL
INDUSTRIAL
DEFINICIONES
DEFINICIONES
CONCEPTUALES
CONCEPTUALES
OBJETIVOS
COMITÉ OBJETIVOS DE
DE LA
LA
COMITÉ DE
DE HIGIENE
HIGIENE HIGIENE
INDUSTRIAL HIGIENE
INDUSTRIAL INDUSTRIAL
INDUSTRIAL
MEDIDAS PARA EL
CONTROL Y
EVALUACIÓN DE
ACCIDENTES
ELEMENTOS
ELEMENTOS DE
DE
ENFERMEDADES
ENFERMEDADES PROTECCIÓN
PROTECCIÓN
LABORALES
LABORALES PERSONAL
PERSONAL MAQUINARIA
MAQUINARIA
DE
DE TRABAJO
TRABAJO
INSPECCIÓN
INSPECCIÓN DE
DE
SEGURIDAD
SEGURIDAD
ACCIDENTES
ACCIDENTES DE
DE
TRABAJO
TRABAJO
SEGURIDAD
SEGURIDAD LABORAL
LABORAL
FACTORES
FACTORES DE
DE HERRAMIENTAS
HERRAMIENTAS
RIESGOS
RIESGOS DE
DE TRABAJO
TRABAJO
CLASIFICACIÓN
CLASIFICACIÓN ENTRENAMIENTO
ENTRENAMIENTO EN
EN
PREVENCIÓN
PREVENCIÓN
METODOLOGÍA
•Exploratorio
•Descriptivo
NIVELES O TIPOS
•Asociación de variables
INVESTIGACIÓN
•Explicativo
•Conceptualización, dimensiones,
indicadores, ítems básicos, Técnicas
OPERACIONALIZACIÓN e instrumentos.
DE VARIABLES • En caso de trabajar con Pregunta
Directriz se operacionaliza cada
objetivo específico.
METODOLOGÍA
•Dirigido a ……..
TECNICAS E •Cuyo instrumento es…….
INSTRUMENTOS •Para obtener información sobre….
PLAN PARA EL
•Revisión crítica, repetición, manejo
PROCESAMIENTO DE
•de la información, estudio estadístico
LA INFORMACIÓN
ANALISIS E
•Análisis ( cuantitativa )
INTERPRETACIÓN
•Interpretación ( cualitativa )
DE RESULTADOS
CAPÍTULO III
METODOLOGÍA
Bibliográfica-documental
……………………………………………………….
…………………………………………………………..
…………………………………………………………..
De campo
……………………………………………………….
…………………………………………………………..
.........................................................................................
……………………………………………………….
…………………………………………………………..
…………………………………………………………..
Población y Muestra
TOTAL 56 100%
n= Z 2 P QN
Z P Q + N (e ) 2
Donde:
n = Tamaño de la muestra
Z = Nivel de confiabilidad: 95% = 0.95 / 2 = 0.4750 : visto en la tabla : Z = 1.96
N = Población = 680
e = Error de muestreo : 0.05 (5%)
n = 117,84
n = 118
Población y Muestra
CONCEPTUALIZACIÓ
Cuadro N.----- DIMENSIONE INDICADORES ITEMES TÉCNICAS E
N S BÁSICOS INSTRUMENTO
S
Son un conjunto de Conjunto de -Salud ¿Se aplica en la Encuesta
Empresa un Programa Cuestionario
conocimientos y conocimientos -Higiene de Higiene Industrial
técnicas dedicadas y técnicas -Ergonomía que contemple
a reconocer, condiciones de salud,
higiene y ergonomía?
evaluar y controlar
aquellos factores
del ambiente
¿Existen normas
psicológicos o preventivas de
ambientes psicológicos Entrevista
tensiónales, que y tensiónales en la Guía de la entrevista
-Normas
provienen del Reconocer, preventivas de
Empresa PRONACA
C.A.?
trabajo y que evaluar y control de
pueden causar controlar ambientes ¿Existen normas
enfermedades o aquellos psicológicos o preventivas de
enfermedad Encuesta
deteriorar la salud factores del tensiónales. ocupacional y Cuestionario
ambiente accidentes en la
psicológicos o Empresa PRONACA
C.A.?
tensiónales
-Enfermedad
Causar ocupacional
enfermedades -Accidentes
o deteriorar la
salud
Es el proceso donde las Metas y métodos Manual de Seguridad ¿Existe en la Empresa Encuesta
PRONACA un Manual de
metas y métodos se Laboral Cuestionario
Seguridad laboral que
juntan para suprimir los contemplen metas y
actos y condiciones métodos de Seguridad
inseguras, así como los laboral?
Condiciones
riesgos y
enfermedades inseguras, -Físicas ¿Cuáles son las Entrevista
- Ambientales condiciones inseguras
profesionales. que provocan más
Guía de la
accidentes en el Área de entrevista
Riesgos faenamiento de aves?
-Físicos
¿Cuáles son los riesgos
-Químicos más frecuentes en el Encuesta
-Biológicos Área de faenamiento de Cuestionario
aves?
Enfermedades -Ergométricos
profesionales.
-Agentes físicos
-Agentes Químicos ¿Qué agentes provocan Encuesta
más enfermedades
-Agentes Biológicos profesionales en el Área Cuestionario
-Agentes Psicológicos de faenamiento de aves?
-Agentes Emocionales
2. ¿De qué personas u objetos? Sujetos: Personas u objetos que van a ser
investigados
•Revisión crítica de la información recogida; es decir, limpieza de la información defectuosa: contradictoria, incompleta, no
pertinente, etc.
•Repetición de la recolección, en ciertos casos individuales, para corregir fallas de contestación.
•Tabulación o cuadros según variables de cada hipótesis: cuadros de una sola variable, cuadro con cruce de variables, etc.
•Manejo de información (reajuste de cuadros con casillas vacías o con datos tan reducidos cuantitativamente, que no
influyen significativamente en los análisis).
•Estudio estadístico de datos para presentación de resultados.
•La presentación de datos puede hacerse siguiendo los siguientes procedimientos:
Representación escrita
Representación semitabular
Representación tabular
Representación gráfica
Análisis e interpretación de resultados
•Análisis de los resultados estadísticos, destacando tendencias o relaciones fundamentales de acuerdo con los objetivos e
hipótesis.
•Interpretación de los resultados, con apoyo del marco teórico, en el aspecto pertinente.
•Comprobación de hipótesis Para la verificación estadística conviene seguir la asesoría de un especialista.
•Establecimiento de conclusiones y recomendaciones.
CAPÍTULO IV
MARCO ADMINISTRATIVO
Recursos
Institucionales: ............................................
…………………………….
Humanos: ……………………………
……………………………
……………………………
Materiales: …………………………...
…………………………...
…………………………...
Financieros: …………………………...
Presupuesto
1. Personal de apoyo
2. Adquisición de equipos
3. Material de escritorio
4. Material bibliográfico
5. Transporte
6. Asesoría
8. Imprevistos