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Por medio de :
observación
Entrevista
ANTROPOLOGÍA: NO ESTUDIA LOS LUGARES PUEBLOS,
EMPRESAS,ETC. SI NO QUE SE INTERESA POR UNOS PROBLEMAS
TEORICOS ENCUADRADOS EN DETERMINADOS LUGARES.
ANTROPOLOGO:
OBLIGADO A SALIR DE CASA
SALIR DE LO COTIDIANO PARA ENTRAR EN UN MUNDO NUEVO
ADOPTAR UN ROL ENTRE LA FAMILIA Y LO EXTRAÑO
OBLIGADO A ENTRAR EN DOS MUNDOS.
NO SOLO REGISTRA LO QUE HA PASADO EN REALIDAD SI NO TAMBIÉN SUS
SENSACIONES, VALORACIONES E INTERPRETACIONES
TRABAJO DE CAMPO: LUGAR DONDE VA EN BUSCA
ENTREVISTA ETNOGRÁFICA: CONVERSACIÓN
DE UN MATERIAL EMPÍRICO.
CÓMODA Y BIEN DIRIGIDA.
OBSERVACIÓN PARTICIPANTE: OBTENCIÓN DE
ENTREVISTA DIRIGIDA: LO QUE SE BUSCA NO SON
DATOS ETNOGRÁFICOS SIGNIFICATIVOS.
RESPUESTAS SI NO PREGUNTAS.
OBSERVACIÓN ORDINARIA: VER LAS COSAS SIN
CUADERNO DE CAMPO: ANOTACIONES
MAYOR PROFUNDIDAD.
INMEDIATAS TOMADAS EN EL CAMPO.
INVESTIGACIÓN ACCIÓN: SE DESARROLLA EN
NOTAS DE CAMPO: REGISTRO SECUNDARIO Y
COLABORACIÓN CON LOS DUEÑOS DEL
PROBLEMA. REFLEXIVO SOBRE LO QUE ESTA ESCRITO.
Se describen las
Su objetivo principal y
características del
originario es entender Se trabaja como
contexto social,
cuales son los valores técnica principal la
cultural y familiar que
intrínsecos del objeto observación.
influyan en el objeto de
de estudio.
estudio.
Se debe
mantener cierta
distancia para
OR
permanecer en
IG DE
equilibrio el
AD
ST L
VE RO
investigador y
el copartícipe.
IN EL
El investigador
debe establecer
una relación de La presencia del
confianza, investigador en
observándolos el lugar debe
en sus ser de
momentos más indagador.
íntimos.
Descripción
• La fijación de un hecho a través de la escritura o de la
grabación.
Interpretación
• Es la explicación de este hecho en base a un
determinado punto de vista teórico.
El trabajo etnográfico es en efecto una
interpretación de interpretaciones, resultado de la
interacción social del investigador con los sujetos
estudiados.
4. ANÁLISIS DE LOS
RESULTADOS:
• En una estructura jerárquica de la asociación o proyecto yumbo se
distinguen en los siguientes actores por su experiencia o participación activa
distinguiendo sus responsabilidades:
• Directivos: gestionan, organizan actividades de proyectos locales e
internacionales
• Monitores: organizan la gestión de proyectos y administran
• Participantes: Pequeños: desarrollan y opinan en las actividades, decoran y
limpian.
EL ETNOGRÁFICO DEBE:
• La observación el tipo de matriz para captar la visión de los actores y sus
responsabilidades.
• La observación se confronta con entrevistas completas para confirmar la percepción
inicial.
• Diferenciar los datos importares de los no importantes.
• Seleccionar los pasos de la entrevista y fenómenos a observar.
• Puede involucrar la experiencia personal como parte de la investigación.
• Reflexionar sobre la selección de información, la observación, notas, entrevistas y
transcripciones para presentar los hechos objetivamente.
• Los datos recopilados en el método etnográfico permiten el análisis de la percepción inicial
a los resultados.
EN CUANTO A LOS MIEMBROS DE LA
INVESTIGACIÓN
• A mayor responsabilidad, obligaciones y derechos, mayor libertad de acción y toma de sesiones.
• Los miembros activos consideran las actividades y valores positivas mientras que, los que no forman
parte de la asociación sienten los valores restrictivos.