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FACULTAD DE INGENIERIA

ESCUELA PROFESIONAL DE INGENIERIA CIVIL

INTEGRANTES:
ANYOSA CHUCHÓN EDY
CORDOVA JAIME LESLY LISET
HERRERA LARA RICARDO
LIMACO LUQUE YERSON
MORALES BENITES CHRISTOPHER
VIGIL PERALTA LUCY JACKELINE

DOCENTE:
MG. RAMIREZ GUTIERREZ ISAAC RAUL.

PIURA – PERU

2020
LOS VALORES
FUNDAMENTALES DE UN
PROFESIONAL
INTRODUCCIÓN
La presente exposición se basara en el tema de “Los Valores Éticos de
un Profesional", el cual nos ayudara a tener una visión más amplia y
tratar de comprender el comportamiento de algunas personas que viven
en su día a día, y el comportamiento que optan con la sociedad. Así
mismo conoceremos lo valores que todo profesional en base a su ética
deberá asumir y convivir con estos haciéndolas participes de su vida
profesional.
LOS VALORES FUNDAMENTALES DE UN PROFESIONAL

son fundamentos del conocimiento y de la experiencia en los cuales se


basan los individuos para tomar decisiones y posturas ante diferentes
situaciones laborales.

Por tanto, los valores profesionales forman parte de la deontología de


muchos gremios con el fin de establecer los lineamientos y objetivos
profesionales que se deben alcanzar y reforzar para realizar un trabajo
íntegro, equilibrado y ofrecer un buen servicio.
PRINCIPALES VALORES
PROFESIONALES

Es un valor que define el comportamiento de las


ETICA personas y genera el bienestar colectivo.
Es un valor profesional que se complementa con la

lealtad.
En la cual se demuestra la voluntad de trabajar que
COMPROMISO
poseen las personas y el coraje con el cual asumen

sus labores.
VISIÓN APTITUD
GLOBAL

Permite proyectar planes y La aptitud se refiere a las capacidades


estrategias futuras en beneficio de cada individuo, en este caso, de las
de los productos, bienes o competencias y las habilidades de los
servicios que se ofrecen en las profesionales
distintas áreas de trabajo.
LIDERAZGO RESPONSABILIDAD

se refiere a la capacidad de es un valor que forma parte de


autoridad y poder que pueden las diferentes actividades que
ejercer los profesionales en sus realiza el profesional y es reflejo
áreas de trabajo. de compromiso.
HONESTIDAD HUMILDAD

Es el valor de decir la verdad, ser Permite conocernos a nosotros


decente recatado , razonable, mismos, saber que tenemos defectos
justo u honrado. y aceptarlos.
PRUDENCIA RESPETO

En la vida, actuar con Es uno de los valores


prudencia significa saber humanos más importantes, ya
evaluar los riesgos y que fomenta la buena
controlarlos en la medida convivencia entre personas
de lo posible. muy diferentes.
SENSIBILIDAD Nos permite ayudar, ser compasivos, utilizar
la empatía y entender el dolor ajeno.
COMO DEBE SER EL COMPORTAMIENTO
DE UN PROFESIONAL ANTE SU ENTORNO

Todo profesional deberá ser con su entorno un buen líder en cual deberá ser coherente
al facilitar las mismas oportunidades y libertades a los demás que a uno mismo.

Además promover sus valores morales y no mostrara favoritismo, deberá ser solidario
con su entorno, sin mostrar el apoyo de manera interesada.

Evitara crear obstáculos entre las personas de su entorno sea laboral o en la situación
que se encuentre, evitara visiones de superioridad al grado de menospreciar.
TODO PROFESIONAL DEBE SIEMPRE TENER
PRESENTE:
INTEGRIDAD Esto significa que de él se espera rectitud,
: probidad, dignidad y sinceridad.

Se espera que sea imparcial y que actúe sin


OBJETIVIDAD prejuicios en todos los campos.

Debe cumplir con sus deberes en el ámbito


RESPONSABLE profesional destacando un eficaz éxito en las
labores que tendrá a cargo.
Comportamiento que deberá mostrar todo profesional sea para la empresa en que este laborando o personal de
su entorno que forma parte de su entorno social:

ser solidario con el otro, expresando en sus actos honradez, carácter, cortesía,
discreción, honestidad, respeto y compromiso social.

Expresara cualquier juicio profesional con la obligación de sostener un criterio libre


de conflicto de intereses e imparcial.

Realizara trabajos con calidad técnica y con una prestación de servicios adecuada
en tiempo y dando certeza de los trabajos efectuados.
DIFERENCIAS CON LOS
COMPORTAMIENTOS ANTIETICOS
Los comportamientos antiéticos se diferencian cuando el ser humano
actúa sin juicio moral y falta de ética, actuando sin razonamiento y
normalizando acciones incorrectas sin importar los medios que se
involucren para cumplirlos.

Un comportamiento antiético, no sólo involucra a quien lo protagoniza, sino


también a aquellos que lo observan.
COMPORTAMIENTOS ANTIÉTICOS:

• Obtener las respuestas de un examen o trabajo de


manera fraudulenta.
• Ser impuntual.
• No respetar nuestro turno para hablar.
• No aceptar nuestros errores y pensar que somos
perfectos.
• No actuar de manera prudente.
EJEMPLOS DE LOS PRINCIPALES ACTUACIONES
PRÁCTICAS DE LA ÉTICA PROFESIONAL DE UN
INGENIERO CIVIL

COMPETENCIA
PROFESIONAL

Un profesional no debe postularse ni asumir


encargos o tareas para las cuales no tenga ni el
conocimiento, la experiencia o la debida
preparación.
Manejo responsable de la
información

La información a la que se tiene acceso


en razón del cargo o la función que se
desempeña debe ser manejada con suma
discreción por el profesional, bien ante el
personal de la empresa, bien frente a
todos aquellos individuos externos a esta.
SECRETO PROFESIONAL

La información que llega a manejar


una persona por razones del ejercicio
de su profesión debe ser guardada con
celo y cautela, pues está amparada y
protegida por la ley dentro de lo que se
conoce como secreto profesional.
RESPETO ENTRE
COLEGAS

Es fundamental en el ejercicio de
cualquier profesión. En la cual no debe
desacreditar, insultar, molestar o
engañar a sus propios colegas o a otros
profesionales.
LA INCLUSIÓN COMO
PRÁCTICA COTIDIANA

En el ejercicio de nuestra profesión


debemos tratar con todo tipo de personas
(empleados, jefes, colegas, inversores,
clientes, etc.), de diferente origen étnico o
social, de distintas edades y grados de
formación, con variadas creencias
religiosas u opciones personales.
ÉTICA FINANCIERA

La información financiera de una


empresa, negocio o transacción, y su
manejo responsable son primordiales
en un profesional.
COMPORTAMIENTO
HONESTO

La información financiera de una empresa,


negocio o transacción, y su manejo
responsable son primordiales en un
profesional. Donde la utilización antiética
de cualquiera de estos medios puede
derivar en comportamientos corruptos o
deshonestos.
RESPONSABILIDAD
SOCIAL

Un profesional debe rechazar cualquier


tarea o prestación de servicios cuando
tenga conocimiento de que estos
puedan ser empleados de manera
perjudicial a los intereses de otras
personas, grupos.
CUIDADO DEL MEDIO
AMBIENTE

Evitar a toda costa causar daños


medioambientales debe ser la única
opción ética en toda actividad
profesional.
CONCLUSIONES
La Ética, es una de las tantas ramas de la filosofía, además es aquella
ciencia que estudia las cosas por sus causas, de lo universal y necesario,
que se dedica al estudio de los actos humanos.

Todo profesional deberá ser con su entorno un buen líder en cual deberá
ser coherente al facilitar las mismas oportunidades y libertades a los demás
que a uno mismo en especial al decir la verdad, al cumplir las promesas,
distribuir lo que se debe a cada individuo.

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