UNIVERSIDAD NACIONAL DANIEL ALCIDES CARRION

FACULTAD DE DERECHO Y CIENCIAS POLITICAS

ESCUELA PROFESIONAL DE DERECHO

EXP. N° 10063 – 2003 – PA/TC

LIMA
GILBERTO MOISES PADILLA MANGO
(FUNDAMENTO 47 AL 63)
• EL SEGURO COMPLEMETARIO DE TRABAJO DE RIESGO
• LA EMPRESAS PRESTADORAS DE SALUD
• LA OFICINA DE NORMALIZACIÓN PREVISIONAL,
 CRITERIOS DESARROLLADOS POR EL TRIBUNAL
CONSTITUCIONAL,
 PRESCRIPCIÓN DE LA PENSIÓN VITALICIA.
DOCENTE:
Doc. HUARINGA REVILLA, Ernesto
INTEGRANTES:
 CERVANTES RIVERA, Rolim
 DAGA MAYHUA, Midory Mavel
 ENCARNACION ROSARIO, Flori
 QUISPE PONCE, Lida Elvira
FUNDAMENTO 47.- EL SEGURO COMPLEMENTARIO DE TRABAJO DE RIESGO

El Artículo 110 de la constitución establece que "el

estado garantiza el libre acceso a prestaciones de salud • El artículo 25. ° de la Declaración
y a pensiones, a través de entidades públicas, privadas Universal de Derechos Humanos.
o mixtas. Supervisa asimismo su eficaz • El artículo 71. ° del Convenio 102 de la
funcionamiento". OIT.

De este modo, el constituyente ha reconocido que las • El artículo 9. ° del Pacto Internacional de
prestaciones de salud y de pensiones pueden ser Derechos Económicos y Culturales.
otorgadas mediante entidades públicas, privadas y/o • El artículo 9.1 del Protocolo Adicional a
mixtas, poniendo en relieve que el estado asume un rol la Convención Americana sobre
supervisor y/o fiscalizador del adecuado cumplimiento Derechos Humanos.
del derecho fundamental al libre acceso a prestaciones
de salud y de pensiones cuando sus prestaciones sean
brindadas por entidades privadas mixtas.
 EL SEGURO COMPLEMENTARIO DE TRABAJO
DE RIESGO
¿QUÉ ES EL SCTR?
Es un seguro obligatorio creado en 1997 por la Ley de
Modernización de la Seguridad Social en Salud N°
26790.
OTORGA:
 Accidentes de trabajo
 Enfermedades Profesionales

ANEXO 5 del DS
009 – 97 - SA
¿QUÉ ES UN ACCIDENTE ¿Qué es una enfermedad
DE TRABAJO? profesional?
Se entiende como enfermedad
profesional todo estado patológico
permanente o temporal que
sobreviene al trabajador como
consecuencia directa de la clase de
trabajo que desempeña o del medio
en que se ha visto obligado a trabajar.
¿Cuáles son las prestaciones de salud del SCTR?
1. Asistencia y asesoramiento preventivo promocional en
salud ocupacional al empleador y los asegurados,
desarrollado a través de nuestros Centros de Prevención de
Riesgos de Trabajo (CEPRIT) a nivel nacional.
2. Atención médica, farmacológica, hospitalaria y quirúrgica,
cualquiera que fuere el nivel de complejidad, hasta su total
recuperación o declaración de invalidez o muerte en los
centros asistenciales de EsSalud a nivel nacional.
3. Rehabilitación y readaptación laboral al asegurado inválido
bajo este seguro, desarrollado a través de nuestros Centros
Especializados de Rehabilitación Profesional (CERP) a nivel
nacional.
4. Aparatos de prótesis y ortopédicos necesarios para el
trabajador asegurado inválido.
Actividades de riesgo comprendidas en el SCTR  Transporte aéreo
Las actividades calificadas de riesgo contempladas
 Servicios médico, odontológico
en el anexo 05 del D.S.009-97-SA Reglamento de la
Ley de Modernización de la Seguridad Social de Salud  Derivados del petróleo y carbón
son las siguientes:
 Fabricación de productos plásticos
 Extracción de madera
 Fabricación de productos de vidrio
 Pesca
 Fabricación de otros productos minerales
 Petróleo crudo y gas natural
 Industria básica del hierro y acero
 Extracción de mineral
 Industria básica de metales no ferrosos
 Industria del tabaco
 Construcción de maquinarias
 Fabricación de textiles
 Electricidad, gas y vapor
 Cuero y sucedáneos
 Construcción
 Madera y corcho
 Servicios de saneamiento
 Sustancias químicas industriales
 Manipuleo de carga – Activ. Portuaria
 Fabricación de otros productos químicos
 refinerías de petróleo
¿Cuáles son las prestaciones económicas del SCTR?

• La compañía aseguradora brinda la cobertura de pensiones, que ampara al

trabajador asegurado contra riesgos de invalidez y muerte por accidente de
trabajo o enfermedad profesional, otorgando las siguientes prestaciones:
1. Invalidez por accidente:
2. Sobrevivencia
3. Gastos de sepelio
 FUNDAMENTOS 50,51 Y 52
EPS Y LAS COMPAÑIAS DE SEGURO

EPS
EPS Y LAS COMPAÑIAS DE SEGURO
FUNDAMENTO:53 Y 54
• Reconocer, declarar, calificar, verificar, otorgar,

SATEP liquidar y pagar los derechos pensionarios con arreglo

a ley del régimen de accidente de trabajo y
enfermedad profesional.

• DE LA OFICINA DE NORMALIZACIO PREVISIONAL • Administrar los procesos inherentes al SCTR conforme

a la normatividad vigente sobre la materia.

• Calificar, otorgar, liquidar y pagar las pensión sobre

SCTR la cobertura supletoria del SCTR.
CRITERIOS DESARROLLADOS POR EL
TRIBUNAL CONSTITUCIONAL

A.Prescripción de la pensión
vitalicia.
B.Ámbito de protección del
Decreto Ley 18846 y del
Decreto Supremo 002-72-TR.
C.La acreditación de la
enfermedad profesional.
D. La acreditación de la enfermedad

profesional mediante certificados médicos

particulares.

E. Percepción simultánea de pensión

vitalicia o pensión de invalidez y

remuneración: supuesto de compatibilidad e

incompatibilidad.

F. La existencia del nexo o relación de

causalidad para acreditar que la hipoacusia

es una enfermedad profesional.

G. El arbitraje en el SCTR y la excepción de

convenio arbitral.

H. La pensión mínima del Decreto Legislativo

817 y su relación con la pensión vitalicia por

enfermedad profesional.
PRESCRIPCION DE LA PENSION VITALICIA
 LEY 18846 Artículo 13.- SOBRE EL PLAZO

Fíjase como plazo de prescripción para demandar a la Caja

Nacional del Seguro Social Obrero las prestaciones debidas por
este régimen, el término de 3 años, computados desde la fecha
de acaecimiento del riesgo. Si el servidor continuare trabajando
para el mismo empleador, el término de prescripción se contará
a partir de la fecha de cese en el trabajo.
 4 CRITERIOS DESARROLLADOS PARA ESTA
PRESCRIPCION.

1 Art. 1989 del Código Civil: “la prescripción extingue la acción

no el derecho mismo”

2 El art 13 de la ley 18846 fue emitida antes del art. 10 de la

constitución Politica del Peru de 1993. no fue interpretada asi.

Garantiza que todos los derechos ganados no prescriben.

 3 EL
TC MANTIENE 2 CRITERIOS EN LA CUAL SOSTIENE
EL PLAZO PARA LA PRESCRIPCIÓN.

 
4 se deja de lado el criterio de los presupuestos legales para la aplicación del
plazo de prescripción por considerarse contrario al contenido esencial del
derecho a la pensión.
STC 0141-2005-PA