ÉTICA Y CULTURA DE LA LEGALIDAD

ÉTICA

Ethos es la palabra de la que

procede el termino ética y se refiere a
las “costumbres”. Las costumbres se
forman a partir de la repetición de
actos que terminan llamándose
“hábitos”. Para que sean realmente
éticos tienen que ser buenas
costumbres.
 ÉTICA
Muchos piensan que la tarea de educar en
virtudes y valores es solo exclusiva de las
escuelas, pero esto no es completamente
cierto.
Es necesario y posible educar desde el
trabajo y en la vida diaria. Actuar con moral
implica haber tenido un sistema blindado de
valores personales, rodearse de un equipo
que comparta estos valores y que esté
dispuesto a realizar su trabajo conforme a
estos valores.
 ÉTICA

Entonces la ética la debemos

entender como la ciencia que estudia
la moral y las acciones humanas.
La ética establece el código moral
de la conducta, señala qué
aspiraciones son dignas, qué
conductas son buenas y cuál es el
sentido de la vida.
 ÉTICA

Por eso la ética debe aplicarse

directamente a las situaciones que
enfrentan cada día los ciudadanos y
que los ponen ante dilemas de
comportamiento, sobre los cuales
deben tener una guía clara que no
deje lugar a dudas.
 PRINCIPIOS ÉTICOS

Los principios éticos son verdades

universales que sirven de premisas para
fundamentar y orientar el quehacer de las
personas.
-Excelencia -Vocación -Lealtad
-Dignidad - Honor -Compromiso
-Equidad - Valor -Respeto
-Coherencia -Disciplina -Tolerancia
-Honestidad -Justicia -Transparencia
-Solidaridad -Seguridad -Responsabilidad
-Participación
 EXCELENCIA

Compromiso total por parte de cada

uno de los miembros de una
institución, buscando mejorar
diariamente a fin de satisfacer a
plenitud las necesidades de los
usuarios.
 DIGNIDAD

La dignidad deriva del adjetivo latino

“digno” y se traduce por “valioso”.
Hace referencia al valor inherente al
ser humano en cuanto ser racional,
dotado de libertad y poder creador,
pues las personas pueden modelar y
mejorar sus vidas mediante la toma de
decisiones y el ejercicio de su libertad.
 EQUIDAD

Compromiso de introducir el
concepto de justicia en la igualdad. Es
decir, una sociedad que aplique la
igualdad de manera absoluta será una
sociedad injusta, ya que no toma en
cuenta las diferencias existentes entre
las personas.
 COHERENCIA

Compromiso pensar, sentir y actuar

acorde a un ideal.
Cuanta más coherencia haya entre
nuestro pensar, nuestro sentir y
nuestras acciones, habrá más
equilibrio, bienestar y libertad.
 HONESTIDAD

La honestidad consiste en el pleno

respeto a la verdad en relación con el
mundo, los hechos y las personas.
La honestidad también implica la
relación entre la persona y los demás
y el sujeto consigo mismo, es decir
obrar bien en todas las actividades
que las personas sostienen.
 SOLIDARIDAD

Se entiende por principio de

solidaridad a la consideración del
conjunto de aspectos que relacionan o
unen a las personas, la colaboración y
ayuda mutua que ese conjunto de
relaciones promueve y alienta.
 PARTICIPACIÓN

Constituye la intervención activa y

responsable en las decisiones y
acciones relacionadas con el
desarrollo y el mejoramiento de
nuestras condiciones de vida.
 VOCACIÓN

El termino proviene del latin

“vocatio”, y para los religiosos, es la
inspiración con que Dios llama. En
este sentido, la vocación es el destino
que Dios elige para cada persona.
A nivel general, la vocación aparece
relacionada con los anhelos y con
aquello que resulta inspirador para
cada persona.
 HONOR

El honor es una cualidad moral que

lleva al sujeto a cumplir con los
deberes propios respecto del prójimo y
uno mismo.
 VALOR

El valor es el aliento o vigor en la

ejecución de una acción.
Una persona con valor logra vencer
sus temores o dudas y actúa con
decisión y firmeza.
 DISCIPLINA

La disciplina consiste esencialmente

en la obediencia, la asiduidad, la
actividad, la presencia y los signos
exteriores de respeto realizados
conforme a las convenciones
establecidas entre un superior y su
subordinado.
 JUSTICIA

Define el derecho de toda persona a no

ser discriminada por consideraciones
culturales, ideológicas, políticas, sociales o
económicas.
Determina el deber correspondiente de
respetar la diversidad en las materias
mencionadas y de colaborar a una equitativa
distribución de los beneficios y riesgos entre
los miembros de la sociedad.
 SEGURIDAD

Con este principio se busca que el

gobernado tenga plena certeza de los
actos de la autoridad.
 LEALTAD

La lealtad es un compromiso de
defender lo que creemos; y en quien
creemos.
Una persona debe ser leal a otras
personas, a la empresa en la que
labora y a su nación.
 COMPROMISO

La palabra compromiso deriva del

término latino “compromissum” y se
utiliza para describir una obligación
que se ha contraído.
En ocasiones, el compromiso se
refiere a una promesa o a una
declaración de principios.
 RESPETO

Toda persona tiene dignidad y valor

inherente, solo por su condición de ser
humano.
El valor de los seres humanos
difiere del que poseen los objetos, los
seres humanos tienen un valor
ilimitado puesto que, como sujetos
dotados de identidad y capaces de
elegir, son únicos e irremplazables.
 TOLERANCIA

Se puede definir a la tolerancia

como la aceptación de la diversidad de
opinión, social, ética, cultural y
religiosa. Es la capacidad de saber
escuchar y aceptar a los demás,
valorando las distintas formas de
entender y posicionarse en la vida,
siempre que no atenten contra los
derechos de otras personas.
 TRANSPARENCIA

Significa que el publico al que se

destina un servicio tiene derecho a
conocer el proceso que el proveedor
de esté servicio lleva a cabo en su
tarea.
 RESPONSABILIDAD

La responsabilidad puede
entenderse como una forma de deber
que surge desde la conciencia moral
del individuo, y que es capaz de
proyectarse al resto de la sociedad.
CULTURA DE LA LEGALIDAD

La cultura de la legalidad “es el

conjunto de creencias, valores,
normas y acciones que promueven
que la población crea en el Estado de
derecho, lo defienda y no tolere la
ilegalidad.
CULTURA DE LA LEGALIDAD

Es un mecanismo de
autorregulación individual y social, que
exige por parte de los ciudadanos una
cierta armonia entre el respeto a la ley,
las convicciones morales, las
tradiciones y las convenciones
culturales.
CULTURA DE LA LEGALIDAD

La cultura de la legalidad es la
creencia compartida de que cada
persona tiene la responsabilidad
individual de ayudar a construir y
mantener una sociedad con un Estado
de derecho.
 CULTURA DE LA LEGALIDAD

El Estado de derecho es aquél en el que

todos los integrantes de la sociedad están
gobernados por leyes establecidas en forma
democrática, que protegen los derechos
individuales y se aplican uniformemente.
En un Estado de derecho, las normas
jurídicas se establecen en forma democrática,
protegen los derechos individuales, se aplican
por igual a todos y siempre se hacen cumplir.