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EVIDENCIA 4
CONTROL DE GESTIÓN
ASPECTOS GENERALES
Esta evidencia le permitirá conocer cómo realizar control y seguimiento a las acciones de
mercadeo que se ejecuten en la organización.
Objetivo Generales:
Medir el grado de aceptación que tendrían los servicios de mantenimiento que prestará la
empresa de Mantenimiento de Clase Mundial.
Objetivos Específicos:
Determinar las características del servicio que influyan en la preferencia del consumidor.
Determinar el nivel del precio que los consumidores estuvieran dispuestos a pagar por los
servicios.
ESTRATEGIAS QUE SE EMPLEARAN PARA LOGRAR LOS OBJETIVOS
En el plan de mercadeo se establecen las estrategias para alcanzar los objetivos del mercado,
y las relaciones con el producto o servicio, los canales de distribución y de comunicación, para
concluir con la elaboración de los presupuestos y controles que constituyen las herramientas
para la evaluación y reformulación de estrategias.
Con los objetivos de este plan de negocios determinaremos el precio donde proyectaremos las
ventas para los primeros 3 años de operación, esta estrategia debe establecerse por partida,
acorde con la segmentación de mercado y el tipo de trabajo a realizar.
La estrategia de precio se basara en la calidad del servicio, como fuente de generación de valor
por lo cual se destacara, en tal sentido iniciaremos labores con un precio menor al del mercado,
para que os clientes reciban un servicio de calidad a un menor precio.
Las estrategias de ventas y el personal debidamente capacitado para facilitar el acceso de los
clientes a los servicios, garantizando con ello un paulatino incremento en la cobertura geográfica
de acuerdo al mercado meta.
DEFINIR LOS FACTORES CRITICOS DE ÉXITO (FCE)
FRECUANCIA DE
ASPECTO NOMBRE DEL INDICADOR FORMULA UNIDADES ALCANCE MEJOR
MEDICION
Reporte de Consumo Total de materiales Total consumo mes/ $ $ Mensual Global por Servicio
Mercadeo y Nuevos Clientes Total nuevos clientes mes % Mensual Global por Servicio
VENTAS
Cumplimiento
Índice de Cumplimiento Presupuestal $ Mensual Global del contrato
presupuestal/Ventas mes
Disponibilidad de Equipos
% de Disponibilidad % Mensual Global del contrato
# quejas justificadas/ #
SERVICE Reclamo Justificado del cliente % Mensual Global del contrato
quejas totales
Disponibilidad de Equipos
% de Disponibilidad % 0 100%
# quejas justificadas/ #
SERVICE Reclamo Justificado del cliente % 0 2%
quejas totales
Para el diseño de los indicadores debemos Identificar la misión, visión, objetivos, beneficiarios, productos
o servicios, estableciendo las medidas de desempeño claves. De igual forma se deben asignar
responsabilidades, estableciendo referentes comparativos, para finalmente construir las formulas, validar
los indicadores y comunicar al grupo en general los resultados. Veamos un Ejemplo:
CRITERIOS DEFINICIONES
Representa la Meta.