TALLER NO 6

PROCESAR LA INFORMACIÓN DE ACUERDO CON LAS NECESIDADES DE LA ORGANIZACIÓN FASE 1

INSTRUCTOR
ANYELO DAVID AVENDAÑO HERMIDA

CINDY ALEJANDRA MORENO CABRERA

PERLA MARÍA MONTES SIERRA
JULIETH FERNANDA PÉREZ MORENO

YEISI PAOLA LANCHEROS JAMAICA

PAULA GERALDINE OLARTE BERMÚDEZ

SEMANA 23 – 29 MAYO 2020

CASO ABBU SAS
Todo comenzó así…

ABBU SAS… Única empresa colombiana

dedicada a la comercialización de jugos de
fruta exótica

ABBU SAS
Gracias a una reunión creada
por Ángel López (fundador), se
logra saber que hay falencias
que están perjudicando la
empresa
 !Contrataré cinco estudiantes de gestión Talento Humano
del talento humano que serán mi
refuerzo para hallar las incoherencias de
mi empresa, y así poder tomar acciones
de mejoramiento¡

¡NECESITO
RECUPERAR EL
DESARROLLO DE
¡Convocatoria para
LA EMPRESA ! estudiantes de
Gestión de talento
humano que
pertenezcan al SENA!
 Finalistas de la convocatoria

Julieth Pérez Paola Lancheros Perla Montes

Alejandra Moreno Paula Olarte

DÍAS DESPUÉS…
Buenos días chicas, siendo las 8 a.m. creo que
podemos empezar con la investigación de las
inconsistencias que presenta ésta organización

Me parece perfecto, ¿les parece si nos dividimos

por los departamentos para
realizar encuestas y entrevistas a todo el
personal de la empresa?

Si, yo me encargo del área de

talento humano
 Okay, entonces yo me encargo del área
de compras

Siendo así, yo me voy con el área de producción.

Alejandra te puedes ir con el área de innovación y
desarrollo y Paola con el área de logística

Entonces con responsabilidad chicas,

en las manos de cada una queda
evidenciar el problema del área
correspondiente
 Perfecto, les parece si nos reunimos a socializar las
dificultades evidenciadas y entre todas proponemos
las soluciones, para presentar al gerente el resultado
de la investigación
TIEMPO DESPUÉS…

PROBLEMAS
EVIDENCIADOS